ヤマト運輸のアルバイトの口コミ・評判 20ページ目

ベースです

メール便　暑いけど楽　ただ年配の方やいわゆるお局の方がいると地獄です　ここは楽でも行きたくないし手伝いたくもない
朝から夕は年配の女性が多く、応援で行くとボロクソに言われましたね…
慣れると楽すぎて時間が遅く感じ苦痛になります
溶け込める人や会話が得意ならいいかも

メインの宅急便　地獄　扇風機しかない中、ひたすら荷物を流すか、コンベアから流れてきた荷物をボックスにいれるか
割と荷物が重たいし、腰は痛いし、何より暑い、冬は寒い
夏場は皆汗だくです　パートの服なんか上半身全部汗の色付くくらい
メインの所なので、繁忙期は他担当だろうが応援で行きます
しっかり教えてくれるならいいんですが、時間との戦いもあるので大体適当な感じですね


クール便　流し以外なら本当に楽　クールの部屋は大体10℃なので、上着着ていけば気にならない
コンベアから流れてきた荷物をハネて、ボックスに入れる
女性は主にハネを担当します　なのでここはかなり楽です
男の場合、ほぼ流し担当になります　既に担当がいるならハネとか少し重たい蓄冷材を凍らすとかそんぐらい
クールの場合、温度管理が非常に大切なので、蓄冷剤の数、ドライアイスの量などはしっかり把握しておかないと大変な事になります

私はクールの流しをずっとやってましたが、他の人よりキツいのに時給も上がらず
流した後もボックスを片付けて、重たいパレットを積んだりと休む暇がないです
だんだん理不尽に感じて、何より仕事中イライラするようになったので辞めました

短期バイトで直接採用されました。全員受かるのか、希望の日時で入れとくね、と言われました。手続きの時に、10枚ほど書類をかかされたりチェックをいれたり、印鑑を押さされました。内容読まなくていいから、と言われて、コンプライアンスの教育どうなっているんだと思いました。仕事の初日に、グレーのヘルメットと安全靴を貸与されました。軍手は自前です。手の甲ガードも貸してもらえました。仕事は、やりながら覚えていく感じです。番号の通りに積んでいきます。積み上がると、ボックスを後ろに運びますが、とても重いです。一発では動かせません。新しくボックスを組み立てて、元の位置に戻し、紙を張り付けて、持ち場に戻ります。ひたすらそれの繰り返しです。たまに流しの仕事もやりますが、一時間くらいだけで、交代になります。仕事でミスすると、怒鳴られて荷物を投げつけられました。当たりませんでしたが、ベルトコンベヤーの向こうにぶっ飛んでいきました。社員がそれを拾って戻しました。お客様の荷物をぶん投げているのに、注意しないんだ、と思いました。名札を着用しろ、と張り紙しているのに、名札をつけている社員、契約社員、バイト、ほとんどいません。名前で呼び会いましょうとの張り紙もありますが、名札がなければ呼びようがないです。派遣の子が、みんなの名前がわからへん、と言っていました。職場は9割が派遣です。外国人の契約社員もいます。初心者のメットの人は数えるくらいしかいません。メットの色で身分を分けています。怪我が多い、というだけあって、怪我しそうになったことが多々あります。腰が痛いし、股関節もおかしくなりました。首と腕が痛くて、指が突き指みたいな感じで、曲げると痛くなりました。もともと体力に自信のある人や、筋力に自信のある男性にしか出来ないと思います。女性には出来ない仕事です。女性もいますが、体がゴッツイ人しかいません。華奢な子や若い女の子には無理です。若い女の子もいますが、可哀想です。顔が死んでいます。辞めたいと言うと、すぐに辞められます。退職届もいらないそうです。メットと安全靴と名札を返却しておしまいです。手袋は捨ててきました。メチャクチャ臭かったです。汗をかくので。辞めてせいせいしました。他の会社じゃ通用しない人間が偉そうにしてパワハラする会社なので、絶対入らない方がいいです。社員も頼りないですしね。お客様の荷物を投げたりが当たり前って、プロ意識なんてないでしょ。壊れ物でもお構い無しでしたね。驚きましたわあ～！

自分が男性ということもあり、力仕事が多く回ってきてなかなかきついです。ただ、私はきつい部活に所属していたこともあり、この辺はまだ大丈夫でした。(仕分けしている女性たちの方には扇風機があって、自分のところには何にもなく滝のように汗を書いていることは腹立ちますけど)

荷物を仕分けする際、特になにも教えてくれずに「一個一個ものを周りの人に聞いて運べ。なんにもわからないんだから」って言われました。すごく非効率ですし、なにしろ人見知りが激しい自分には苦行でした。
(ほかの場所では番号や看板があったりするそうですね。自分のところは何にもないです)

それ以外にも、指示が言葉足らずで分からないことだらけです。聞いても結局分からないことが多いし、なにしろバタバタ忙しいので聞きにくいです。
それゆえ、指示された仕事が終わって何していいか分からなくて聞きに行けず突っ立ってる事がよくあります。それで文句を言われたりするので、人見知りやコミュ障の人はやめた方がいいと思います。

ただ、親切な人も(普通の人？)なかにはいるし、仕事自体は難しくないので本当に人次第ですね。

あと、夏場はめっちゃくちゃ蒸し暑いので、もう少し時給を上げてほしいですね。

ベース店の繁忙期の短期間で働きました。
まずここは入った初日から新人は放置されます。
何をすればいいのかわからず、その都度周りの方に聞きまくっていました。
パート・バイト・契約社員の方と一緒に荷物を積んだりしますが、人により間違えられたら嫌なのか新人と一緒に仕事するのをものすごく嫌がる人がいる。
「別のとこ行って！」と言われたらい回しにされた同期もいました。
そして仕事の流れや積み方など誰も教えようとはしません。
ヘルメットの色で見分けてるけど、新人も古株もごちゃ混ぜ。
新人アルバイトが入社がほんの数日しか変わらないアルバイトにわからない事を質問してる始末。
入社日も書いとけ！と言いたいくらいです。
ここは全く新人を育てようとしません。
社員もバイトもロクに挨拶も出来ないコミュニケーション能力が最悪な人間ばかりです。
(会う機会はめったにありませんでしたが、ドライバーさんは普段からお客さんと接しているからか、きちんとした人もいました。)
ハキハキしてきちんと挨拶が出来てやる気のあるような人はいなかったです。

荷物を引っ張る人はいつもだいたい同じで、荷物量が圧倒的に少ない楽なとこを奪い毎回楽をしている人もいました。
私はこれも修行と思い積み込み作業を率先してやってきましたが、人により積み直しされました。
(これは仕方がないですが‥)
とても親切な優しいパートさんや契約社員のおじさん方もいましたが、感じのものすごく悪いおばさんのパートや女性リーダーもいました。
女性リーダーのケバいおばさんが目の前で古株のパートさん達にだけ飴をくばり、私には無視して知らんぷりしたのには呆れました。
別に欲しくもないですが。
割れ物の荷物は乱暴に放り投げるし、香水はキツく臭いし最悪。
なんであんな人がリーダーなのかよくわかりません。
クール側の女性リーダーは正反対でしっかりしていてとてもいい人でした。
クール側はかなりの重労働ですが、親切な人が多かった印象でした。
契約社員のおじさんと同じ作業場になった時、「重いものは持ってあげるから置いといていいよ」と言って下さったり、パートのおばちゃんが「がんばりましたね」とお菓子をくれたのには涙が出そうになりました。

アルバイトは育てようともせず、しょせんその場しのぎの使い捨てです。
契約期間の間は我慢してきちんと真面目に出ましたが、二度とお世話にはならないです。
やめた方がいいです。

私は学生ですが、コロナの影響もあり親にも負担をあまりかけないために短期でバイトに応募しました。
まず給料は私の場合は税金等で3000円近く毎回持っていかれて日払いで12時間、休憩1時間30分で10000円と少しで残り1000円未満は振り込みでした。
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社員の人当たり
場所によるのでしょうが私の横浜のケースだと女性とふくよかな男性社員以外の8割方からは話し方からして人間以下の扱いをしてるように感じました。まるでカイジの世界を連想させるものでした。受付や警備員の方は優しいです。
隣に配置される派遣やバイトの方も様々で人に教えるためではなく、誰かの上に立つためだけに口を尖らせて厳しく無用だとも思えるアドバイスをしてくる人もしばしばいます。特に近くに来るときはマスクしろよ？と言う本人が近づいてきてマスク外しながらそのように指摘してくるのは本当に寒気と驚きで怒りを通り越しました。
給料とかシフトを出す受付の方は熱とか体調不良はで休む連絡は呆れた様子で声のトーンが変わりますので気をつけてください。外国人とここで短期で雇用される人に対しては扱いや採用前の面接兼ねての説明会や言葉遣いからして仮病でなくともそう決めつけてかかるようです。
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作業に関しては
流しと言われる軽いものから25キロくらいまでの荷物をコンベアにひたすらのせる仕事を特に男である私の場合はずっとさせられて腕が上がらなくなり、最後は腰を痛めながら気合でしてました。普段からジムとか運動をされてる方はいいかもしれませんが、私みたいに少しジムを軽くいってる人だときついです。社会経験とか運動！みたいな軽い気持ちでいくとメンタルやられます。
流しの方は軍手をしてると蒸れて指の皮10本が全て、重い荷物を持ち上げる際に、皮膚がずれて破けます。
ちなみに女性の方は流し作業は比較的少なく分岐点での流れてきたものを押して仕分けたりするだけでほとんど重いものを持ち上げません。男性よりかは楽だと思います。
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最後に
ガソスタ、コンビニ、学習塾、ブラック？だと言われる大手の飲食店を全て半年〜経験してきましたがこれが精神と肉体的に一番きつかったです。
ほかにも負け自慢できる仕事はあるかも知れませんが、私は抑圧されて、耐久力を身につけることが社会性であり下の人を尊重せずに上に立つ人がいるところは素晴らしいものだと思いません。意味のある厳しさとなんの生産性もない厳しさは違うと思いました。

私が働いていたのは荷物を扱う部署ではなく、どちらというと事務よりの仕事でした。
(都内の大規模拠点)

良かったところ
・給与がそれなりに高めだったこと
・施設が新しかったので、設備はきれい
・荷物がどのように扱われているのか知ることができたこと

悪かったところ
・非正規雇用の人々を下に見ている態度がにじみ出てる社員が少なくない(そうでない人もいますが、「これはハラスメントでしょ・・・」と感じたことも多かったです。)
・部内は職位なしの社員の上に管理者ポジションの人が1人いたのですが、非正規スタッフの雇用に唯一関わっているのに、ほぼ放置(というか無視。月末の勤務状況報告書にはその人の押印が必要なのですが、いつも下の社員がその人の引き出しを開けて判子を出して押していました。)。契約条件の詳細はその人しか知らないので、我関せずの態度には困惑させられました
・社員は、荷物が乱雑に扱われることがあることを知っていても、それを是正しようと努力しているようには見えなかったこと(「お客様にそういう場面は見せたくないから、お客様から見えないようにしろ」とは何度も言われたのですが)
・ごく短いサイクルで非正規スタッフを雇っているのに、簡易なマニュアルすら作らない
(毎月の様に入れ替わるスタッフに何回も同じことを説明する方が手間のはずなんですが・・・)。決まった人が教えているわけでもないので、人によっていうことが違ったり、誰が何をどこまで教えているか把握していないことが原因で起こるミスが頻発

正直、最初の週で「辞められるものなら辞めたいものだ」と思いましたが、元々短期だったこともあり、終わりまで勤めました。
この会社では、人不足が経営的な課題となっているようですが、人が居つかないのは当然の帰結という印象でした。最終的に、今後はお客としての利用も避けたいという気持ちになりました。

行かない方がいいです。
・仕事を教えてくれない
何をしたらいいのか、何が間違いなのかもわからずにいきなり作業場で働くことになります。
教えてもらってないことを間違えると怒鳴られます。（とても口が悪く威圧的に感じました）
間違えて怒鳴られた上で初めて「これはやっちゃいけないことなんだな」と気付くことになります。

まず仕事のやり方を明確に説明するべきです。
新人のほとんどが仕事を理解できていないのは社員やパートが伝える努力をサボってるからだと思います。
問題なのは、
・伝える努力をサボってる人間が、自分の話が伝わっていないことを受け手の理解力の低さのせいにして踏ん反り返ってエラそうにしていること
・そのような人間が作業を管理しているということ
です。つまり行かない方がいいです

・コロナが怖い
パートの人がマスクしないで一生大声出してます。
コロナ対策より声の通り優先するって、一体ヤマト運輸ではどういった優先順位の付け方してるんでしょうかね。
拡声器あるんだから拡声器使った方が楽だしコロナ対策にもなると思います。
マスクもつけられない人間が仕切ってる作業場で働くと言うのはコロナも怖いですし精神的にイライラするのでやはりここで働くことは二度とないですね。

千葉県北部の某ベース(割りと新しい所)
3/1～2ヶ月の短期契約(更新するには1ヶ月休養が必要)
週3日で副業として開始
22:00～6:00 時給1,300円(深夜割増1,625円)
現在勤務して4日


他の方も書かれてる通り、出勤初日に15分ほどのザックリとした説明の動画を見て現場へ投入。
現場で担当の女性社員から番号を見て荷物を積んで行ってね、と言われ説明終了。普通の会社じゃあり得ない。


わけもわからず見よう見まねで仕事開始。
荷物は飲料などの重い物から小さな軽い物まで多種多様。ひたすら番号見て積み込み。荷物は投げる落とすは当たり前。二度とヤマトで宅配出さないと心に決めた。


どこかで誰かのミスが発覚すると大声で各グループに注意しながら回る社員。
それ以前に何も聞いてないし説明されてないからわかるわけがない。
本当にわからないことがあったら近くの人に聞くけど最初から知らないことを専門用語で注意されても意味がわからない。

基本は放置。でも仕事は周りの人と同じ要領を求める。それを当たり前だと思ってる周りの人達。


出退勤時にタイムカードとKMカードと言うのを押すがタブレット操作がよくわからなくて休憩時間に社員に聞くと、退勤時に周りの人に聞いて～。で終わり。

全体的に外国人8割、日本人2割。異国かここは。

中には親切な人もいるけど基本的にはコミュ障、陰キャ、社会不適合者の割合が多い。外国人はよくわからん。まともな人はさっさと見切りつけてやめるか、お金の為に割りきってやるかどっちか。

辞めようか2ヶ月我慢するか考え中。

私は女性だけど女性には絶対にお勧めしない。体力的に持たないしありとあらゆる意味で社会の常識を覆す職場環境。

人間ができてない人達の集まりだから仕事レベルも底辺。

大学の夏休みにと思い応募して今も働いています。
元々体力は無かったので次の日は全身筋肉痛で動けませんでしたが、だんだん重たい荷物(梨とか)持てるようになるし、荷物を積み上げた瞬間が1番やり甲斐を感じてキツくてもなんとかなります。
衛生面は良くは無いし、貸し出された靴等は臭いがちょっとなぁとなりますが、私はそこはなんとか割り切って働いています。だって私も仕事終わり汗臭いし？
社員さんや1部の外国人の方の態度は悪いですが、気さくな方や「頑張れ！」って応援してくれる方もいるので人によるとしか言えません。
接客のバイトの時に店長の日頃の叱責や客のクレームや態度にうんざりして精神的に辛くてもうやりたくないと思いながらこの仕事を選んだので、人間関係も大事にされない(最低限は必要です。)しクレームもないし作業も慣れればなんとかなるしで私には向いてました。
重い荷物を持つことが多いので腕、腹筋きたえられますし忙しいときはあっという間に時間過ぎて終わるのでムキムキになりたい人は是非経験してほしいです。

朝の時間を活用しようと仕分けのバイトを短期間だけしました。学生さんもいたけど、中年男性女性、シニア層も目立ちました。ただ、荷物を仕分けて、トラックの荷台に積むだけ。
当時は、冬。手が悴んで仕方なかった。説明もなく、周りを見ながら自分なりに考えて荷積みしたけど、出勤してきたドライバーが一から積み直ししてました。
こちらの積みかたが悪かったのだけど、ベテランさん達のもしっかり積み直しされてました。要は、二重に時間がかかっているということ。
もう少し、荷積みする人(バイト)とドライバ―さんでコミュニケーションを取れたら改善出来ると思ったが、リーダーと呼ばれている人が「ドライバーと話をするな」とか言ってた記憶がある。そのリーダーはドライバーと仲良くお喋りしてるだけで、これといった仕事をされている姿はそこにはなかった気がします。
要はリーダーが楽をし、サボるために雇われたと受け取り辞める決意を固めました。
支店長とかいう責任者は数年毎に異動があるらしく、同じ場所に居座ってるこうしたヒトが自分の都合の良いように吹聴をし、自分勝手に運営してる印象でした。
後日、店舗の経営状況のことを耳にし、やはりそうかと合点がいきました。本社は「どこに無駄なコストが潜んでいるか」を徹底的に調査すべき。このような風潮、体質を育んでしまったのは上の者の責任。幼稚園児のお遊戯の時間じゃないんだから、きちんと仕事をしてください。この方は案外、向いてないだろうし、出来ない人間だと感じました。てか、仕事したことあるの？ってレベル。
相手の立場になって、丁寧な仕事をされてきた方はバイトであろうと働かないほういいです。自分に甘い、不真面目な人向きです。