ハタラクティブの口コミ・評判

複数回利用しました。
私が利用した際に担当していただいた方は、仕事で嫌々やっている、怒っている、焦っているのが伝わってくる方でした。
対人のお仕事なのですから、最低限、嫌々、面倒臭がっていると、利用者側に感じさせないのもお仕事なのではないでしょうか。

フリーター、無職にも強いと謳っておりますが、多くの求人を見てきた方であれば自分で探した方が良い求人と出会えます。（フリーターでも、職歴が多い方など）
ここにある求人はとりあえずなんでもいいから働きたい方向けです。
職歴なし、現無職、貯金なし、など切羽詰まっている場合や、重い腰が上がらないという理由であればかなりオススメできます。（但し、正社員経験が皆無の場合は派遣や契約社員スタートが多いです。正社員になれるかはあなた次第というお仕事なので、怠惰な方はむしろ向いてないかもしれません。）
ノルマがキツイのか？とこちらが感じる程度には強引に転職活動を進められます。（急かされます。）
自分のペースで転職活動をしたい方がエージェントの利用に向いていないのは前提で、その中でもかなり強引な方です。
これはあくまで憶測ですが、会社の体制により職員の方にも余裕が無いのかもしれません。

それと、書類に誤字脱字が多いです。
エージェントによっては適当なヒアリングで、適当に履歴書や職務経歴書を書かれますので、0から始める方は必ずご自分でも確認してください。
添削目的でエージェントを利用される場合、ハタラクティブに限らず、エージェントによって当たり外れがあるのでお気をつけ下さい。

さらに、致命的なのは求人が少ないことです。
条件にこだわりがある場合は尚更選べるほど多くないので、期待はしない方が嫌な思いをしないで済むかと思います。
特に年収アップを狙っている場合はハイクラス転職とまではいかなくとも、もっと大手を利用した方が良いと感じました。

以上を踏まえて
なんでもいいからとりあえず働ければいい方向けだと感じております。

アルバイト経験しかないので、少し期待しながら登録しました。アルバイトの合間縫って出版通信講座を受けたりなど主に出版業界を志望していました。
しかし、このエージェントとの面談した時、私が話すたびなぜ？どうして？と尋問されました。大学時代に関連したバイトなどしてなかったことを指摘され、なぜ今までそうしなかったのですか。と言われました。確かに一理あるとは思いましたが、あまりにも冷たい物言いだったのは悲しかったです。さらに、そんな趣味程度と少し吐き捨てるように言ってきたので、はぁ？と怒りをおぼえました。
さらに、出版業界は未経験だと絶対に採用されないので。と断言され、全く関係のない携帯販売やビューティーアドバイザー、生産エンジニアなど紹介されました。
出版の案件もありますが紹介できませんと言われたのですが、いやそれ紹介してくれと心底がっかりしました。
しかも全て無期雇用派遣ばかり。もう二度利用しません。

そもそも紹介されてもいない企業に応募し書類通過したことにされた上、関連性の無い携帯販売の企業に斡旋されかけました。

(初回)業務・職種未経験から経理事務希望。1ヶ月分の空き日確認
→(2回目)他社エージェントとの話の中でITに路線変更
→面接練習として、初回で希望した事務と総務に書類を送ることを急かされ了承してしまう
→(翌日)他社で送るつもりだった、ﾊﾀﾗｸﾃｨﾌﾞでは紹介されてもいないIT系企業で勝手に面接を取り付けられる。同時に面接資料作成・模擬面接日も一方的に取り付け
→(翌日)他社エージェントに該当IT系企業に確認させると推薦された事実はないとの返答

？希望職種の企業との面接を装って社内で済ませ、携帯販売等ﾊﾀﾗｸﾃｨﾌﾞにとって都合のいい企業にぶち込もうとしてたと思われる

面談の間隔は2日おきで、初回聞き取り/求人紹介→書類応募→面接練習(→模擬面接)でそれぞれ違う人が担当として来ました。
そのため顧客情報の共有もなあなあで、私なりの事情を理解した上でのキャリア構築や面接対策等の寄り添ったサポート、詳細な仕事内容の説明もありませんでした。
応募から面接練習の間にGoogleフォームでのアンケート形式で面接内容をテンプレに則り自分で書かされるのみで、エージェントと一緒に未経験業種へ挑戦するための準備をするような期間も一切ありませんでした。

面接等の準備が既に自分の中で済んでいて、あとは応募するだけの状態で、企業探しの一助として使うのなら成り立つのでしょうか？
私としてはただコンベアに乗せられ、最初からほぼ決まっていただろう企業に人材を流し込むだけの作業に巻き込まれている感覚でした。

また、経歴に問題がある自覚を持ち、それを何とかならないかとすがる思いで相談を持ちかけているのに、担当に来た３人ともに無配慮な対応が目立ちました。
初回:通話背景が実績等ではなく学歴・経歴で上からな従えやの雰囲気、顔採用そうな気だるさで深くまで知ろうという気概は無い。
求人担当:いつの間にか作成された書類をこちらでの内容確認もさせず、書類を送るかどうかを迫ってくるのみ。
面接担当:初回で話した経歴や事情などを面接内容に反映しようという気はなく、表面的なアドバイスしかない。｢IT系の面接はコミュニケーション能力が特に見られるから難易度は高いです｣と面接準備の手助けをしてもいないからなのに、準備不足を指摘し希望企業に通らない可能性を示唆する。

UZUZさんを同時に利用していたせいか、サービス内容の差に愕然とし面接練習の回で打ち切りました。今後転職の機会があったとしても二度と利用しません。

1ヶ月と20日ぐらい経って連絡何1つなかったのでこちらから問い合せたところなぜか私が障害者雇用で探していることになっていてエージェント側は探しておられなかった。エージェントの言う通りの質問に正直にお答えしたのが間違えでした。初めてのエージェントの利用であり、反省すべき点でした。私の性格のいけないところです。その後、改めて訂正して一般雇用で探していると伝えたところ数日後に電話がかかってきて力にはなれません(添えません)と言われ一方的に切ってきた。それなのにメールにはあなたの状況(就職活動のご状況はいかがでしょうか？)と面談(ぜひお気軽にご相談ください！)メールが届く。本当に何がしたいのか分からない。その後、ハタラクティブ以外だったら他にどこがありますかと尋ねたところ障害者の機関ばかり紹介された。全く聞く耳持たないし話にならない。

結論は3つ
1.どこでも良いから働きたい人

2.ニートで時間がとりたい放題の人

3.使用するならスケジュールの調整の際は例え余力ある日であっても余力ないと伝える事がベスト

4.面接対策はしっかりしてた

個人的に脱会したのは
　個人の意思確認せずに早く進めた事
　情報精査する暇がなく進める事
　面接日を勝手に決めた事

に問題点を感じて辞めた。

時系列で語ると
4〜6程の企業が紹介されて、幾つかの企業の第一印象は良かったのだが……いつの間にかその内の何個かを応募させられた。個人的には一旦持ち帰って情報を精査してから応募の有無をしたかったのだが、そんな間も無くいつの間にか応募されていた。

　次に最初に面接対策シートをしたのだが、この期間は僅か2日間である。渡された企業を調べ文も考えるとなるとニートならばまだしも社会人には時間が足りなくて無理である。
(一応、足りなかったりしたら次回等でその続きをやる形になっていたが……)

面接対策は非常に丁寧にやってくれた。受け答えの正しい解答例などの提示や、その答えで行くならこういうふうにすると……といった具合によく直してくれた。

　しかし、面接日が当日の2日前に伝える事が発生した。当日は確かに暇な日ではあったが……先に許可を聞いて欲しかったが、してもらえず……というのも、面接日もなればそれ相応の準備をしたかったのに急にである。お陰で汚いスーツで面接しなくてはならなかったし質問の受け答えの準備もままならなかった……

なので、このままの体制では良い転職が出来そうに無いと判断して退会させてもらった

面接対策は非常に良かったから2つ星つけても良かったが
勝手に応募したり、面接の日の確認作業をしなかったのは他のエージェントでもしなかったくらいのとんでもない行動だったので星を1つとした

担当者は無期雇用派遣を勧めるセールストークには強いが、求人票の細かい部分や法的な知識についてはあまり深く知らないようです。
初回面談時に相手のことを否定せず、しっかり話を聞いてくれるような印象を受けますが、「そう思わせるのが上手い」だけです。

また詳細は書かないが、送られてきた求人を見て、「不都合な部分を意図的に隠しているな」と確信できる部分があり(別ルートで選考を受けたことのある企業があったため)、申し訳ないですが私としては、総合的に見て信頼できるエージェントではないと感じました。

あくまで個人の考えです。
結局は一人一人が信頼できる会社、人を見つけることが大事です。

ニート・フリーター向けの就職エージェントということなので利用しましたが最初のヒアリングで「4年生大学をストレートで卒業されてる方と比較するとどうしても厳しい」というようなことを言われました。
経歴に傷がある人向けだからニートやフリーター向けと謳っているのではないのか？
その後求人を紹介され応募をお願いし、面接対策ワークシート？という長いアンケートのようなものを提出しましたがどちらも1週間以上連絡が一切無かったため退会しました。
結局はキャリアに傷の無い人しか相手にしません。

15:15から面談であったが
20分遅れで面談開始。
非常に時間にルーズな印象を持った

適応障害で職歴が傷ついているが、一般での就職も考えてる旨伝えたところ
なぜか障害者枠のみで求人を探す話になっていた。

申し込みフォームで関西圏で就職をしたい旨伝えたのに、「うちは首都圏しか扱ってませんので〜、お力になれないと思います〜ww」と結局、時間の無駄になりました。

更に「障害者は健常者と比べて特別扱いされるんだから、健常者の方より給与が下がるのは当然ですよねww」と障害者差別をされていた点もこの会社に転職活動を託してはいけないと感じました。

上記のように感じ、不信感を抱いていたところ、ご親切に「あなたには他のエージェントの方が向いてると思いますw」と自ら力不足を伝えてくださったため、着信ブロック退会させていただきました。

なぜこのような会社が運営できているのか不思議なぐらい個性的なエージェントさんでした。

働かなさ過ぎて家を追い出されそうだったので他のクチコミを見てビクビクしながら利用を開始したが、たまたま担当者に恵まれたのかすごく親切で丁寧な対応をする人だった。
コミュ障ニート歴数年かつアルバイトも留学もしてない(つまり本気で遊び呆けてた)からてっきり求人はないと突っぱねられるかと思っていたが、面談の1,2時間後には6,7件の求人をプレゼン資料付きで送ってくれて感動した。
コミュ障に向けて一言述べるなら「担当者にニートを馬鹿にされたり叱られないので安心して(※担当による)」という感じ。
某青色のエージェントなんかはまず登録した段階でめんどくさそうに「今うち介護職しか紹介出来ないけどどうする？(※知り合いは同時期に別の仕事を紹介されているので嘘だと思われる)ハロワ行けば？」みたいなことしか言わなかったのでそれに比べたら神様仏様である。

ただ、非公開求人とはいうものの他サイトで普通に公開されてる求人ばかりなのは事実。なんなら公開されてる求人の方が条件がよかったり、希望する勤務地があったりする。
その代わり履歴書・職歴書は担当者が代わりに送っておいてくれる(職経書だけは初回自分で書いた)し、自分の場合運良く書類選考を通らなかったことは一度もない。
何年何月○○小学校卒業、とか自己PRは、とかを一切書く必要が無かった。その代わり担当者との最初の面談で「今自分は面接を受けているのだろうか」と思うほどこれまでの経歴を深堀して聞かれるが…
あとちょっと微妙な経歴でも担当者が頑張って企業に「こういう良いところもある人なんですよー」とアピってくれるので通りやすいのだと思う。

問題点ももちろんあって、とにかく職員が皆(悪い意味で)若い。担当者とはLINEでやり取りするのだが、平気で絵文字や顔文字が飛んでくるわ、場合によっては返事に相当時間がかかるわ…(最大3週間待たされた)
挙句の果てに担当者のミスで採用が取り消されたこともある。(ミスの具体的な内容は伏せられたが、後日謝罪の連絡が来た)
あと自分の担当者と面接練習の担当者は別であることにも注意。知らずにいると恐らく面接練習の段階で「知らない人だ…！」とコミュ障は死ぬ。
平気で一時間とかやるので30分で終わるだろ、と思っている人も途中で死ぬ。
面接練習担当者は志望企業によって毎回変わるのと、担当者と面接練習担当者とで意見が食い違っていることもあるため、担当者のアドバイスを元に練習シートを埋めて面接練習に臨んだら「ボロボロ。言わなくていいことを言うし、内容が薄い」と指摘を受けてしまうこともあった。(これに関しては遠慮せずズバズバ言って貰える方が実践する時に役立つので非常に感謝している)

面接練習に関してあともう一点、担当者によって対応が全く異なる。予め用意された質問シートに沿って通しで回答して、優しく改善点を教えてくれるだけの人もいれば、圧迫面接並に深堀してくる人もいるし、AさんBさん間で言ってることが真逆だったりもする。
どちらも親身にはなってくれるが、あくまでその人の主観や経験によるコメントなので「参考程度」として受け止める必要がある。
両方を真に受けてたら絶対本番でグダグダになるので情報の取捨選択は大事。

まとめると
・叱られたりバカにされたりはしないので悩んでるコミュ障ニートは試してみる価値あり
ただし絶対やりたくない仕事があるなら「これはやりたくない、これは妥協出来る」と最初にしっかり伝えておくこと
・担当者によって当たり外れがある。最悪担当者は変えて貰えるらしいので、ハタラクティブの連絡先は調べておくこと
・担当者が皆若い。下手すりゃ歳下にあたることもある。仕事ぶりも年相応だったりするので、担当者がぼやぼやしてるタイプなら大事なところでミスらないように「〜ってどうなってますか？」等自分から聞いて牽制する必要もあり
・求人に応募すると決まってからはとにかく早い。即日履歴書提出(これは担当者がやってくれる)、3日後面接練習、その翌日面接本番！みたいなことは当たり前にあるため、スピードに追いつけない人は死にものぐるいで頑張って欲しい
その割に結果発表は企業によって異なり、最大3週間待たされたこともあるので極端に急いでいる人やスピード感に耐えられない人は気をつけるべき