辛口評価なら、みん評。
厳しい指摘には、価値がある。私たちはそう考えます。様々な報道機関、国立研究機関で引用されています。みん評とは
※当サイトの性質上、厳しい声は多くなります。低評価が多いからといって必ずしも品質に問題があるわけではありません。
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割に合わない
服装規程があります。
どれくらい言われるかは社員次第ですが、正直、最低賃金くらいなのにそこまで求めるのかと思います。
いちばん嫌なのは、黒の革靴(合革可)指定なことです。たくさん動くため、どれくらいシフトに入るかにもよりますが、最低でも半年に一回くらいは買い換えないと駄目になるかと思います。
頭髪は黒~かなり暗めの茶色しか駄目です。
髪の毛はすこしでも(一般的に見苦しくない程度でも)伸びてくると注意されます。まるで軍隊かのようです。
ロッカー内も見られます。
ボールペンとメモ以外は入れないように、と言われ、ブレスケアや、予備のストッキング、化粧直し用の化粧品にすら良い顔をされませんでした。(女性は、化粧は必須です)
その割りにエリアマネージャーは髪ボサボサ、服装もシワシワで清潔感がないので、説得力がありません。
風邪を引いてもマスク禁止なので、花粉症のスタッフは毎年辛そうです。
ひとり風邪を引くと店舗内で蔓延してしまい辛いこともありました。
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時代錯誤な性差別的規定
まず、この令和の時代に女性はナチュラルメイク必須だとバックヤードに貼り紙がしてあります。
また、女性はスカートしか選択できず、ストッキング手当ても出ないのにストッキング必須でした。
私がバイトしてた店舗では女性はパンプス着用必須で、腰を痛めて辞めたパートナーもいました。
メイクのために早く起きなければならず、ストッキングも破れるたびに自腹で購入しなければならないため、タイムパフォーマンス・コストパフォーマンス共に男女で格差があります。
女性はこの系列店でバイトしないほうがいいと個人的には思います。
さらにトランスジェンダーのお客様を揶揄するようなパートナーが複数人いて、LGBTQコミュニティの一員として非常に不快でした。教育をしっかりして頂きたいです。
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エリアによってはマネージャークラスから上が…
人が足りていないのに店長を拘束し罵声を浴びせるマネージャー。休みの日でも退勤後でも怒鳴り散らすためにわざわざ招集。
普通にパワハラでは?というような発言されていて店長が可哀想だし、バイトへのセクハラまがいの発言があったりもするようです。
そのおかげで店長もストレスでイライラ気味の日が多々あり、若干バイトへのあたりが強い時がありますが、その点はもう仕方ないか…と若干諦めています…
客も夜から朝方にかけて酔っ払いが多く、絡まれるし吐かれるし、理不尽にキレられるし、話は通じないし、料金は払わずに逃走するし、トイレが便まみれだったりすることも…
上も客も問題あり…
ストレスはかなり溜まります。
ただ普段の社員とバイト(マネージャーさえいなければ)、バイト同士の仲はそんなに悪くなく、空気感的には働きやすいです。
人が足りていなくてシフトが終わっていたり、上に対する苛立ちはありますが、バイト間の人間関係などは悪くないので、ラフに話しながら働きたい人には向いているかもしれません。
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最悪です
人為不足の店舗のアルバイトへの負担の多さ
アルバイトのモチベが下がっているのは上が原因なのに
上の意見も分かりますが、頭ごなしに押し付けて無茶が多いのに、こちらの意見は聞かない
一部にはあまり言わないくせに、ちゃんと出勤してる人にばっかりシフト出ろ出ろとうるさい
理不尽が多すぎる
店長は表に出て働かないし、引き継ぎ忘れも多くてこちらのミスが増えるばかり
引き続きをしない上が居ないのに何故か、表に出てるアルバイトが悪い扱い
あと社員は休日出勤も時々あるイメージ
少なからずその時は勤怠を切ってないタダ働きがあるらしい
ともかく一部には働きやすいだろうけども一部にはブラックな職場だと思います
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売上命
私が約2年程働いた感想ですが売上命の店です。平日の昼の時間帯でも売上が悪いと文句を言われます、人が少なくても運営より客引きに人員を割かせます。また私が働いていたところは大規模店舗でしたが、空いているときと混んでいるときの差が激しくほとんどやることがない時間があるかと思えば十時間シフトで休憩に行けないということもあります。社員は基本的にフロントにしかおらずキッチンが混むと催促し、別フロアで機械の不具合やお客様がグラスを割ったときの対応等をしている間フォローをしに行くのはキッチンのスタッフが行います。それに関して社員は指示を出すこともなく、クレームが入ってから文句を言うだけでした。混雑のピークが過ぎるとキッチンに来てあれこれと文句言いに来ることがありました、その時キッチンにいてもほとんど仕事をしません。文句の内容についてもそれを実行してもただ効率が悪くなるだけなのではないかと疑問に思うような事ばかりでした。社員はシフトを作るのと経費についてなど管理するくらいで運営するうえで全く使えません。そのためバイトの負担が多く一部のフリーターの人に頼る状態が続き、いざフリーターが辞めていなくなると急いで他のバイトの育成を始めます。まとめると自分の出世のために売上の事しか考えてなく、運営はバイトに丸投げといった感じでした。ただ仮にも一部上場企業のため給料の未払いや暴力といったことは無いと思います。
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おすすめできない
まず、入ってそんなに経ってないのに急に責任負わされます。(店の鍵持たされたり、入金業務もやらされる)
上に立ってる立場のトレーナーは面倒な事になると逃げます。
1番ダメなのは、わかりやすいパワハラです。特にお局の方は自分が気に入った子以外へのパワハラやいじめが特に目立ちます。シフトも私情が入っている為格差がひどいです。新人いじめは最初絶対にありますし、基本バイトの愚痴を大声で喋ってます。
それを分かっていても、社員は何も言いません。その理由で離職率が高くても何も手を打たない社員が居ます。
やっぱり大手だからなのでしょうか。
とてもブラックだと働いて思いました。
絶対におすすめしないバイトです。
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C帯(深夜帯)のアルバイトについて
仕事の内容としては平日はそれ程忙しくはありません。
たまに忙しくなる時もありましたが…
深夜帯という事もあり、お客さん次第です。
週末は基本的には忙しいと思って下さい。
業務の内容としては、清掃、調理&ドリンクの提供、レジ業務が主だった物ですね。
私の店舗は基本的には2人で回す形でした。
仕事全てに言える事ですが、人間関係についてです。
人数が少ないというのが理由だと思われますが、村的な空気がありました。(閉鎖的というか…)
先輩のアルバイトの方から教えて貰う機会が殆どの為、その人のやり方が色濃くでます。
その為、教えて貰った事をしても注意される事が多々ありますので、注意して下さい。
1ヶ月がすぎるくらいになると村的な空気が濃くで始めました。
元からいた人達でのグループが完成されている為、新しく入った人には当たりが強くなりがちです。
余程の人間関係に自信がある方はいいのではないでしょうか?
私自身も、なるべく話かける様には心がけていましたが、反応が次第に薄くなり、かなり堪えてしまい、辞めてしまいました。
私の様に人の目や噂など人間関係に敏感な方にはとてもオススメする事は出来ない感じです。
店長にお話した所、どこの店も似たような雰囲気があるそうなので、これを読んでそれでも働いてやるって方は頑張って下さい。
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言ってることが違う
去年バイトで採用されたが今月で辞めました。土日は忙しい。毎日のようにバック汚い。ってライングループでわざわざデンモクやテーブルなど写メとる。犯人探しをする。忙しい気持ちわかるとか出来て当たり前みたいな言い方する。デンモクに画面シールつけろや。文句ばかり言うなら全部自分でやれよ。中々指紋とるの大変。
遅番だけ2人いるが1人は裏で携帯いじる。店舗リーダは仕事中にタバコ吸いたい。タバコいく。忙しいときにオーダーきてマニュアルみて自分で作って!強い口調で言う。平日土日はつねにワンオペ20時まで。ワンオペなんて無理に決まってる。辞めて正解。スタッフ同士なんも仲よくない。いちいち勝手に買い出しするな!ってライングループでわざわざ言ってくるし。夜は混む時はバック終わって、洗い物は洗えない時は残して帰る。
手を洗わない会社がおかしいけど。人に注意する前にあなた達がおかしいけど。
感染対策ばっちりとか書いてるけど、全くない。
トイレ掃除のだけアルコールかけて終わり。
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結局店舗と人による
ビッグエコーはマナー作法に厳しめだと思います。運営会社がちゃんとしている証拠だとは思います。他のカラオケ店より、接客態度も良いです。料金が高いからこそ、その分クオリティが他より高いなと感じます。私が働いているビッグエコーは店舗も大きくとても忙しいお店です。規模の大きい店舗なのでたくさんのバイトで回していますが、人手不足すぎてしんどいときは本当にしんどいです。勤務時間が延びることも多々あります。ブラックです。夜はお酒の注文が多く酔っ払いに絡まれることもあります。が、適当にかわしておけば大丈夫。カラオケのお客さんからの注文だけでなく、デリバリーもあるので、忙しいときは大変です。私の店舗は忙しすぎて、基本的にいつも洗い物が適当なので最初は引きました。平日は基本的に暇なのですが、金土日はありえないくらい混みます。暇なときキッチンに話せる人がいないと気まずくてしんどいときもあります。(笑)入って2ヶ月くらいは行きたくない辞めたいと思っていたけど、仕事に慣れてくれば変わります。結局仲良い人ができるかできないかだなと感じます。私は規模の大きい店舗なので小規模店舗の方が楽そうだなあと思ってしまいます。走り回ったり疲れるけど、それが逆にやりがいを感じます。でも仕事量に対しての給料は見合ってないと感じます。
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人は良かったけど
理不尽なことが多かったです。
入って3日ほどで他の店舗のヘルプに行ってくれと言われましたが部屋の清掃しか習ってないと言ったらそれで問題ないと言われました。
自店舗で18時出勤にしてるけどヘルプ店舗に行くなら18時は間に合わないと伝えるともちろんそれは伝えておくと言われましたがいざ行ってみると遅刻扱いだし清掃しか出来ないの!?嘘でしょと言われ呆れられましたがドリンクを作るよう言われました。誰も教えてくれないし何がどこにあるのかも分からないのに泣きそうになっていると隣の居酒屋(キッチンが半分ずつ共有)のお兄さんが見兼ねて代わりに作ってくれました。
入ってすぐ電車で30分以上ある店舗にヘルプに行かされるし教えてもらってないのに使えない奴扱いされるし散々でした。
自店舗にはしっかり教えてくれる頼れる人が一人いたのでなんとかやれましたがゲロ処理や撒き散らされた尿の処理で参ってしまって3ヶ月で辞めました。
よほどの体力と精神力がないと続かないと思います。
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