ネガティブチェックなら「みん評」
否定的な意見には価値がある。私たちはそう考えます。様々な報道機関、国立研究機関で引用されています。みん評とは
※当サイトの性質上、否定的な意見は多くなります。低評価が多いからといって必ずしも品質に問題があるわけではありません。
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人手不足
全く自身の仕事ができません。
オープニングから居るスタッフ
中途から居るスタッフ
使い物にならないスタッフばかり。
結局現場対応の毎日。
上席者の言いなりのリーダー。
ホーム長、副ホーム長も
役に立たない。
ほんと疲れます。
派遣や応援スタッフも
使い物にならない。
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最悪最低ですよ。
最悪でした。
どこの会社施設かは
存じませんが
本当に
最悪最低な
ケアマネですよ。
良いケアマネさんも
いるんでしょうが
あの一部ケアマネだけは
最悪でした。
偉そうにして
都合の良い顔ばかりして
スタッフや入居者を
なめてる感じでした。
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ただ一言「冷たい人間」
母が存命中に3年ほど利用。急逝の連絡をしたところ「後日伺いますね」・・・そしてそっれきり音沙汰なし。高齢者への愛なんて語っていますがその程度の人間の集まりなんでしょ。ご立派な会社ですね。
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たのしい家新深江
他に書いてる人もいてますが退職者が多過ぎて仕事になりません。
熱心な人が辞め、好き勝手する人が残り最悪な環境になっています。
入居を検討されている人、就職を検討されている人がいれば『ここだけはやめた方がいい』
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最低最悪
最低な職場でした。鬱病にまでなりました。それでも暴言はかれるし管理者も都合悪いと電話にもでない。気に入ってる人にはいいけど気に入らないヘルパーには仕事も与えない連絡すら無視でした。
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たのしい家 新深江
日替わりで派遣。
他の事業所からの日替わり応援。
定着しているスタッフさんが
どんどんいなくなります。
管理者が悪い。
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最悪でした。
スタッフさんの対応も冷たく最悪。
利用者さんにも怒鳴る
女性スタッフさんケアマネさんが
いたり
指導もすごく
嫌な感じで
無愛想
ケアマネさんも最悪でした。
退職しました。
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退職者続々
たのしい家 新深江は新しい施設なのに退職者が続々と・・・。管理の管理不足。
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最悪
年配の男性スタッフさんの対応が最悪でした。
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