パソナの口コミ・評判 2ページ目

以前　こちらで雇用安定創出安定化支援事業を利用していました

ただここに記載されている通りでした

まず、求人内容と契約内容が違いすぎる

一般事務として勤務するつもりでしたが、まるっきりかけ離れた仕事内容でした

仕事を振ってもらえないという超ブラック

勤務して余りにも放置状態でしたので仕事が無いか？と聞きに言ったら物凄いうざそうな顔で見てきました。で放置

1週間で意味不明な理由で解雇される
それが一番腹が立ったのですが、あなたにはもっといい仕事があると言って1週間で突然解雇されました

そこなのですがKの国出身の方がオーナーな所でしたが、まあ案の定って感じでしたね。まあ初めからそういうつもりなら雇い入れするなよって言いたいところですが、焦げ付き案件をヘーとも思わない態度であてがってる感じなのでなんとも思わないでしょう

適正が無いと言ってくれた方がまだいいですね。ただこれから利用される方は突然契約切れとなる恐れがあるので気を付けてください。

これだったら普通の一般派遣での事務の仕事を探していたほうがまだいいわって思いました。

東京都の雇用創出・安定化支援事業で利用しましたが最悪でした。
契約書と業務内容が異なるとか、ブラックばかりか？と思える印象しか持てなかったですね。
就業者支援と言う感じよりかは、何故か税金事業の本意に反して企業支援色が強いので、平気でブラックとかを紹介してきます。
恐らく自腹の良案件は回さず、焦げ付きブラック案件を税金事業に不良在庫の如く割り当ててる感じですかね？
社員も業務内容のヒアリングもまともにしていないと言った感じで今後一切税金入札事業には関わって欲しくないと思いました。（営業の日本語は普通っぽいのですが、中学生くらいの現代国語が理解できてない感じに違和感がありましたね。）
拉致が明かないので東京労働局に業務内容の整合性くらいは契約書と合わせる様にと掛け合って貰ったりしましたが、最後の最後までダメでした。

【商品・サービスを購入、利用したきっかけ】昨年から働いているが、まずHPの求人を見て問い合わせるともう決まったというよくある回答。しかし未掲載の求人がちょうどある、と言われて現在の仕事を紹介された。→これが実際は数ヶ月前からあった求人だったことを聞き最初から不信感を感じた。

【良かった点】NTT関連など年間を通して複数採用の求人が多いので応募可能な求人がある程度多め

【気になった点】登録時の担当者も就業後の担当営業も頼りなくまったく信頼できない。各種手続き・問い合わせは全てwebからになり、給与明細・源泉徴収票も郵送不可。保険組合が変わった時も保険証が届いたのは月末。コンシェルジュという名称のフリーダイヤルは名前ばかりで何を聞いてもマニュアルを読んでいるだけの様で事務的な対応だった。数回利用したが困り事で問い合わせているのに、親身な姿勢はゼロで正直呆れた。今までの派遣会社ではどんな相談でも親身な姿勢で対応してくれたが、パソナでは登録してから親身な対応を受けたことがない。仕事の評価FDもなくモチベーションも上がらない。就業後は契約や社会保険のことなど含め派遣元に関して安心して相談できる窓口がないのでかなり不安で心細い。

【今後も引き続き利用・使用したいか？】派遣先が働きやすく先方もずっと働いて欲しいと言ってくれているが、1年経っても昇給の見込みもなく、このままパソナで働き続けるか迷い始めている。長く働きたい人にはあまりお勧めしない。

派遣会社はスタッフが働いて成り立っているのに、スタッフへの対応が最悪。契約書しか見ていない。他の派遣会社のほうが親身になってくれるので、パソナはもう使わない。
ランキングに騙されるな。
派遣は担当次第でやる気がなくなる。

面談も会いにこない。
スタッフが稼げば売上に繋がるのに、退職伝えると風当たりが変わる。
挨拶もしない。
態度最悪。
ここで働いてた期間が馬鹿馬鹿しい。

登録して初めはよかったのですが、登録の際に紹介していただいた仕事がありました。こちらもいろんなところに登録して仕事を探していたため、あまり管理できてなかったのも良くなかったのですが、後日電話で、応募の意思の確認の電話をもらった際に、どの分か分からず、どこの企業さんの件ですか？とお尋ねしたら、「覚えてもいらっしゃらないなら、もういいです。」と言われ、電話を切られました。他の方も企業のための派遣元と言われていましたが、本当にその通りだなと思いました。とても感じが悪く、こんな対応をされた派遣会社は初めてで、2度と利用したくなくなりました。

昔パソナで3社紹介され7年ほど働いたことがあります。
派遣先はどこも働きやすく良い会社でした。
営業担当は人により差がありました。対応の良い人と悪い人の差がありすぎました。女性の営業は最悪で、40才以上はいらないとはっきり言われたのでパソナではもう働いておりません。
現在50才を越えましたが他の派遣会社からの紹介で働いてます。他の派遣会社は若い時より高い時給の仕事を紹介してくれるので、ベテランの方はパソナは避けた方が良いと思います。

1年間医療系で働きました。
過酷な現場で業務も契約と全く違うので訴えたら、記録しましたのみ。
派遣先の人事にはぺこぺこして、こちらには対応なし。本当に最低で困ったので、上席に訴えたら、上司も要点を得ない人で全く使えない人でした。
私のお給料がこの人たちのお給料になってると思うと精神的にやられるので辞めました。

パソナで働き出してから1年未満ですが、会社都合で退職させられました。理由としては、現場統括責任者の方から前職に対する差別的発言(教わった通りの職務を遂行していた時)をされ、あまりのことに怒りを通り越して呆れました。その際、相談窓口に電話をし統括責任者の上司の方にのみ話をすると言われました。しかし、後日面談という名の呼び出しがあり、上司と統括責任者との話し合いの場を設けられました。その際、謝罪をされましたが、統括責任者が泣き出したり、態度的に相談窓口の件も知っている様子で終始萎えました。
その後、年次業務の終了と同時に会社都合での退職を言い渡されました。具体的な理由を聞いても方向性の違いとしか言われず、本当に最悪な会社だなと思いました。

毎月の定期面談を職場の人みんながいる同室内で行うことを認めているのが信じられなかった。
派遣先の上司が以前１階応接室まで降りるのを面倒がったからといって、普通ありえない。
同室は嫌だと担当に言ったら、次回から自分だけ応接室にしましょうというおかしな流れ。
気にしないと言いつつおじさんの言いなりになっていた他のパソナ派遣社員も本当は別室がよかったらしく、結局自分が働きかけて全員応接室で面談してもらえるようになった。
他の派遣社員も黙って言いなりになっていたのも悪いが、派遣社員が言いにくいことは担当が派遣先に伝えるのも仕事のうちのはず。
配慮というか常識が足りない。

辞めるとき面談前に電話であれこれ辞める理由を聞かれたのも実に煩わしかった。面談前に事前電話してくる派遣会社は初めて。自分のためだけに動いている感じがする担当だった。二度と使わない。

登録時にあれこれ説明してくれた方は｢他社での就業経験もあるので問題ないですよ｣とおっしゃり、本社で行われる研修にも参加しましたが、全く仕事を紹介されませんでした。
他の方の口コミを見ると年齢で弾かれる(これは違法では？)とあり、驚きました。
以前テンプが容姿でスタッフをランキングしていて問題になりましたが、ここも似たような、いや、それ以上でしょうね。
元関係者とミュージシャンの一件でわかるように、容姿端麗で要人の接待ができる人が欲しいのでしょう。
ちょっと事務経験があるくらいのブスなおばはんはお呼びではないんだと虚しくなります。