辛口評価なら、みん評。
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他のバイトさんの性格によりますね
店長や周りのバイトの人達がとても優しくて頑張れました。
1度怖い女性の店長がいるお店で店長が厳しすぎるのと打たれ弱すぎて小売店バイトを数日で辞めた経験があり、とても不安でしたが店長がとても優しくて続けられています。
店長の影響か他のバイトの人達もめちゃくちゃ優しいです。
大量にフードが入った時はバタバタしてしまいますがゲーム感覚でこなせるようになればとても楽しいバイトなのかなと思いました。
不満といえば時給が30分きざみなところですかね…
時給高くないのでせめて15分きざみにして欲しいと思います。
あとたまに「うわぁ…」って感じの態度が大きすぎるお客様がいらっしゃいますが気のいいお客様もいらっしゃるので頑張れます。
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ダメすぎる…
働く場所によりますが、私の働いてた場所は最悪でした。副店長や他の従業員さんはいい人ばかりでしたが、店長とその上の上司が最悪でした…
店長の言い方にも心が篭ってなかったり、働いてて苦痛の日々でした。今は辞めてしまいましたが、辞めた理由も店長にあり、自分が悪いと思っておらずこんなひどいバイトは初めてでした。
私の言い分もみんな理解できるのに店長に理解力がなくうやむやで終わりました。
ドトールコーヒーで働く前に店の雰囲気と人の雰囲気を見るべきでした。
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ピーク時が怖すぎる
ピーク時前後、お客様にはにこやかに接するものの年下の者や新人にはあからさまに不機嫌になる人が多い。
また、その態度のフォローをしない人が多い。
シフトは2週間提出と融通の利くが、自他ともに心の余裕が無くなるバイトだと思う。
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働かないほうがいい
時給低いのに仕事量は多いし、覚える量が他のカフェの倍。店長は最悪。店長が「学校よりもバイト優先だから」とか言ってくる始末…社員と勘違いしてるんじゃないのか?バイトやってる学生は学校優先に決まってんだろ。店長は人の人生を壊すのが趣味なのかと疑うレベル。3ヶ月で辞める予定です。バイト選びをミスりました。学校より何よりバイト優先で行動制限してくるところで誰が働きたいと思いますか?
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店長パワハラ
店の店長によると思いますが、私の店舗の店長はパワハラにあたるのではないかと思います。
バイト初日からレジをやらされたり、お客様の前で怒鳴ってきます。
何日も入って仕事ができないのであれば仕方ないかもしれませんが、まだ習っていない事を厳しく注意されたり、理不尽なことばかりです。
残業も1時間だったり、店によってかなりブラックです。バイトを考えておられる方はその店を見に行かれた方が良いと思います。
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合う人は合うのかも
仕事は覚える事が沢山あって、マニュアルを見て自分で覚える感じ。
分からない事を聞くと、マニュアル見てと言われる。
ついていけなくて、新人はどんどん辞めていく。
レジを担当していると、他のスタッフが横から次のお客様に注文を聞くからレジもドリンクを作るのもいっぱいいっぱい。
フードの担当も、仕込みをしつつ注文もこなさなければならないし、洗浄も溜まらないように気をつけなければならない。
速く出来ない自分に引け目を感じてしまう。
何年かいれば慣れて出来るようになるとは思うが、時給と見合ってないように思う。
記憶力がよく、パパッと素早く動ける人にはいいのかも。
辞めたいけど、人がいなくて言い出せない‥。
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しんどい
時給がすごい安いくせに仕事の量や内容が多いし大変。
入ったばかりで慣れてないのに、仕事が遅くてイライラされたりするのは日常茶飯事。仕事中の雰囲気は正直いいとは思えません。
初めて聞いたことも、こんなの当たり前でしょ?みたいなふうに言われた時はこちらも流石にイラッときましたね。
とにかく、ドトールでバイトはオススメできません。もしドトールで働きたいと思った方は考え直していただきたい。やりたいことがいっぱいある人は尚更です。私がその例ですね。
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給料が低すぎ一年経っても上がらない、、、
山形のドトールで働いていたのですが、不当な理由で、時給を上げてもらえず、女性社員が多いからか、影でこそこそ悪口を言っていたりして、気分が悪い。終わるときもパートの人や社員で話していて、学生バイトにとっては早く帰りたいのに帰れない、時間が拘束されて一番最悪なバイトでした。他の店舗はわからないけれど、最初はやめて欲しくないからか、優しいけどだんだん本性見えてきます!気をつけた方いいです!考えている方、もう一度考えなおしてください!同じ思いして欲しくないです!
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不信感しかない
店長にはほぼ会わず、本人は教えていないのに、文句ばかり言ってきます。連日クローズばかり入れられ、クローズ入った次の日にオープンを入れられることもあり、正直家も近くなかったので大変でした。客前でも関係なく怒ってきますし、他人と差別するような発言もありました。交通費の支給はすると最初に言っていたのに、いざそのことについて聞いても、理由をつけられて支給を断られました。もはや会社の人材教育について疑ってしまいます。
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おすすめしない
合わないと思ったら
辞めた方がいい。
いつもバイト募集してるから
責任なんか感じなくていい。
覚えなければ仕事にらならないのだが
なんにせよ覚えることがありすぎるし
それを短時間でマスターしろとは
無理にもほどがある。
できる人はできるから問題ないでしょう。
でもいろんな人がいるんです。
できない人もいる。
バイトばかりで回してるから
使い捨てでしょ。
教える気も育てる気もないみたい。
最低賃金であれはないなあ。
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