丸亀製麺のアルバイトの口コミ・評判 4ページ目

どなたが規則が緩いと書かれていましたが、私が勤務している店舗は、揚げ場で規定のサポーターが少しずれていたり、していなかったり、三角巾から前髪が少し出ていたり、早出(8時出勤)で、２人体制のところ少し早めに一人で作業をしていたりすると電話がかかってきて注意をうけます。カメラで監視されていて写真を撮られ証拠を突きつけられます。新人に嫌がらせをするような人が多いのもこういう環境も関係しているのではと思ってしまいました。感じ悪い言い方で指導していても、上席者に映像は見られても音声まではとどかないでしょうから。

丸亀製麺に入って6ヶ月目です。入って2週間程は，マジ他にいい仕事があるなら辞めたい！と思ったりもした時期がありましたが（人間関係で）まぁ何とか，今はこの職場に満足しています。でも先輩パートの方が、指示する内容が違ったりする為，性格のキツイ人には文句言われ，仕事内容等には満足しているものの，いまだに不愉快な思いをさせられたり度々あります。丸亀製麺は自分自身も性格キツイ方，もしくは何を言われても気にならない性格か、どちらかで無いと続けられないと思います。私も性格かなりキツイ方なので，こうして仕事続けられていますが、弱い性格の方だったら多分，続けられないと思います。周りが優しい人達ばっかりなら大丈夫でしょうが…。どこの職場にも1人や2人，どうしても好きになれない性格の人がいますよ。もし，私と同じような思いを抱きながら，丸亀製麺にいらっしゃる方々，そんな思いをしているのは，あなただけではありませんよ。私や他にも仲間がいます。一緒に頑張りましょう。コロナのせいで，仕事できなくなったり…そんな大変な方が沢山おられる中，お客さんが減ったとは言え，こうして働ける職場がある事に私は感謝しています。

古いパートの女の人が5人います。1人は，もう　構いすぎる位，口やかましく何でも言ってきて，ちょっと少しは　構わないで！と思う位です。でも自分は新人なので，早く仕事も覚えたいので，グッと我慢しています。もう1人の人は，何かいつもブツブツ文句ばかり言ってて　又　話し方も思いやりとか　言われた人の気持ちをくむ事が出来ないような人で，今日もムカつく事があって　口コミを書いてストレス解消したくなって初めて書きました。口うるさい人に教えられた通りにしたのに、ブツブツ文句を言う人に　それは違う！と叱られました！ホントに　この職場は　みんなそれぞれ自分のやり方で　それぞれやってるので，人によって教えられる内容も違うので，教えられた通りにやって，何度　他の人に注意されて悔しい思いをしたか分かりません！でも，いちいち気にしてたら　ここの職場では働く事は出来ません！なので，そんな時は，◯◯さんに　こうこう言われました！とハッキリ遠慮せずに言うようにしました。でも私は　働く事が好きなので、掃除にしても，おむすび作りにしても，火口・製麺も楽しんでするよう心がけています。最初の2週間は　マジ地獄でした！とにかく早く！って感じで　忙しいと周りの人達もますます心に余裕が無くなり？キツイ言い方されて　ウンザリしました。本心は他にいい所あったら辞めたいなぁと思いました。でも　どこの職場でも，なんかかんかあると思います。でも　あとの2人は優しい人です♪笑顔で話しもしてくれ，自分は，あとから入ってくる人には，あんな感じの悪い先輩だけにはならないでおこうと思っています。だから　いい教科書だと思っています。研修期間ってのも無くて，何か1〜2日で　もう分かっているやろ　ていで接して来られる時もあって　ビックリしますが，それは私が，歳とってるからだとも思いますが…。前　居た職場も良かったですが，今の丸亀製麺も大変ですが、仕事内容は気に入ってます。
健康で働ける事に　まず感謝しています♪

丸亀でバイトを初めて1ヶ月経つ者です。時間数的には80時間ほど働いてきました。これはあくまでも私の店舗、私の経験という前提で見てもらいたいです。私は面接時にレジ打ちの経験の有無について聞かれ、未経験だったのでそう伝えました。しかし、初日にレジ業務について1時間ほど教わり、2回目からはもう1人でレジをやらされました。それだけならまだいいのですが、何か分からないことがあったときに人手が足りなすぎて聞ける状況ではありませんでした。お客様を待たせてはいけないと思って大声出して誰か呼んでも｢忙しいのに何？｣みたいな雰囲気を出されてすごくしんどかったです。レジ担当は基本洗い場も任されるのですが、土日の混雑時にレジから離れられないほど混むのに(当然洗い物は溜まる一方)洗い物が溜まってると｢洗い物溜めないで！｣と言われます。締め作業も普段やっていますが、廃棄物片付け+レジ締め作業+ホール片付け清掃+トイレ掃除+書類や電源の撮影+ごみ捨て(その時一緒の人によっては+洗い物)を40分ほどで終わらせないと睨まれます。言われたことこそありませんが、｢誰かさんのせいで早く上がれない｣みたいな空気を出してくる人もいます。覚えることの多さよりも、個人的には速さについていくことの方が大変だと思います。正直仕事内容はほぼ覚えて不安もなくなってきましたが、洗い物を鬼のようなスピードで片付ける人達ばかりの中で続けていける自信がありません。辞めようか迷っています

ここのサイトを見てから応募したかったレベル。
モール内の丸亀製麺でバイトを始め、まだ4日しか働いてないけどもう既に辞めたいし、辞めると伝える予定です。
自分の場合、オリエンテーションもろくにやってないです。

最初は洗い場からだったけど、教わったのは最初の1回。他の飲食店のキッチンを経験してたからブランクはあれど何とかくらいつけてはいると思いたいです。使用後の食器をひたすら食洗機で回してくだけではありますが、おうどんを作るポジション同様、スピードをかなり求められるから慣れてない人にはキツイかもしれない。
私は3日目でレジを教わったのですが、メニューもよく分からずでレジの経験なんてろくにないからパネル？？決済？？とごちゃごちゃでちんぷんかんぷんで行列を作ってしまい結局レジに慣れてる方とチェンジしました。土日祝などでお客様が多く開店から並ぶ中、まともなトレーニングすらできてないのに1回ポッキリ教えてもらっただけではいレジやってみよう！なんてできるわけが無いと思います。メニューなんて見て覚えろ！はそうなんだけど違うそうじゃない感を感じてしまいました。

店によるのかもしれないし、お前の根性が足りないだけだろ！と思う人もいるかもしれないけれど、ここを見る感じだとほとんどが似たような感じっぽいんだなと他の方のレビューを読んで思いました。

見方によってはやりがいはかなりある(けど他人にはあまり丸亀製麺でのバイトをオススメしたくない)から、余程のことがない限りはまだ応募する前の人は他のバイト先を見つけることをオススメします。余程のことが無い限りは現職の方もメンタル壊れる前に逃げた方がいいと思う。

最初にトリドール　ハンドブックがもらえます。中には，「心構え」や「接客ガイド」「衛生ガイド」など…メモも11ページ分，後ろの方に付いており，覚えなくてはいけないことなどをメモする事が出来て，いいアイデアだと思いました。とても役に立ちました♪
職場での人間関係は、どこの職場でも同じだと思いますが，性格の良い人と悪い人がいます。当然　悪い人と接する時は不愉快に感じ，性格の良い人と接した時は，◯◯さんがいて良かった！と感じます。自分は性格の悪い人に負けたくないと思います。最初はキツい言い方されても仕事ができるようになれば，性格の悪い人も自分を段々と認めてくれるようになります。ハンドブックの中で　これは素晴らしいと印象に残ったものがありました。「接客ガイド」のところで，『人は無表情のとき，冷たい顔をしています。そのつもりがなくても無愛想に見えてしまいます』だから，口角をあげましょうと言うものです。本当にその通りです。無表情で仕事をしてると口角が下がっていて、何か　怒っているようにも見えます。だから，黙々と仕事をしてる時も口角を上げるよう常に意識しています。それに歳もとれば，だんだん重力で，顔もタルミで下がってきます。だから，トリドールの教えで口角を上げることを毎日意識できることは有り難い事だと思います。嫌な事も味わうから，その分　穏やかに過ごせたら有り難いと感じます。毎日が大変な思いで仕事するから休日が楽しみ♡な訳です。他人が100%悪い場合もありますが、自分の心がけ次第で随分，気楽に生きていけると思います。だから，これを読まれた方にもプラス思考でとらえて生きていって欲しいです☆

パートの1番のボスがいます。何をしても，なんかかんかケチをつけなければ，気が済まないような人です。その人は，私が例えば，Aの方をしてもBの方をしても，どっち道，文句をつけたいような性格の人です。だから，最近は，私ももう半年経ったので，もう言われっぱなしではおりません。最初は仕事にも慣れていないので，言われっぱなしでしたが、今日も文句を言われたので（別に他の人だったら，文句も言わないような事で）だから反発して言い返してやりました！こっちの言う事が，ちゃんと筋が通っていれば，その人も私に何も言えなかったようで，その人は私に言い返されて，それ以上　何も言い返せず黙っていました。入って半年位しか経ってない私に言い返されて，さぞ悔しかったのでは…？と思います。でも，ザマーミロなんて思っていません。でも私もこれからも，筋の通ってないような事で文句を言われたら，言い返してやります。私は丸亀製麺に雇われているのであって，そのボスに雇われている訳ではありません！まるで自分の店のような振る舞い。その人も丸亀製麺の仕事が好きで，何でもかんでも仕切って自分の思った通りにしたいのかも知れませんが、アンタの言いなりにばっかりなってる人間ばかりじゃないって事を教えてやります。でも，私がいけないのなら素直に謝りますし，正しい事を教えてくれるなら先輩パートさんとして敬って素直に受け入れます。丸亀製麺で働いて悔しい思いをしてる（してきた）皆さん！辞めたければ辞めればいいけど，続けようと思っている方は，一緒に戦いましょうね❣️( ^ω^ )

飲食関係をいろいろ経験してきましたが、1000店を超える店舗数がありながら、これほどまでに上司や店長の教育ができていないお店は初めてです。店舗数を増やすのはいいですが、これでは丸亀の将来が不安です。
教育マニュアルがあるのかも知らないまま、一年と数ヶ月たちました。先輩方にいろいろ教わり、なんとかがんばっていますが、最初の数ヶ月は閉店作業を終えて、家に戻ってもなかなか寝付けず、先輩方の厳しい対応を思い出しながら涙する時が多々ありました。でも今では精神的に強くなり、先輩方とも良い関係者を築けて、感謝しています。
丸亀は各店で細かい仕込みをしないといけないのですが、とにかく人数が少ないので仕込みが充分にできないため、ピークを迎えると、あれがない、これがない、という状態になり、みんなが大変な思いをします。お客様もそうです。とても不安な顔をされています。出来る限り手作りで提供するのをモットーにしているため、仕方ない事ではありますが、ここを乗り越えて、毎回強くなって行く自分を感じられるようになれば、立派なものです！達成感が得られ、それがじわじわと楽しくなってきます。
本当に強くなったな、としみじみ思います。どのお仕事も大変かと思いますが、精神修行をされたい方には本当におススメします！！

こちらのサイトを見てから応募の可否を決めればよかった、と本当に後悔しています。
皆さんが書かれていることは本当で、私の場合パワハラもありました。精神的に保たないと思い、１週間で辞めました。

最初からヘンでした。
合否の連絡を◯日に電話します、不採用でも連絡します、とのことだったので、一日中予定を入れずに待っていました。しかし電話は鳴らず。その翌日も、またその翌日もかかって来ず。
不採用なのか？？と思っていたら3日後の夕方にようやくかかってきました。遅れたことへの謝罪はありません。ここで判断すべきでした。一企業がこんな対応で良いわけないです。

そしてパートがはじまりましたが、初日からIHに立たされ、他のパートに「可哀想〜」と笑われました。
レジに立たされた時はメニューも全く分からないのに「早く覚えてください」と半ギレされ。
パートリーダーには「最初からメニュー覚えてくるのが当たり前だろが」と捨て台詞。
完全にパニックになり思考停止の私の肩を押しながら「代わります」とキレるバイトくん。
何も教わってないのに完璧を求められ、そして文句言われる。やってられません。動けるわけがない…。
「丁寧に指導します」なんてこと全くありません。何度聞いても良いからと言いつつ、2度目に聞くと「昨日言ったよね？」と叱られます。
店長には１週間の間2回しか会ってません。しかもその2回は別の人物。1人目は私の初日で辞めたそうです。
社員も続かないんでしょう。でもパートリーダーは15年続いてるから強い態度。お客様の前で社員を大声で叱る、これ絶対良くないですよ。

ホント、ここでは仕事しない方が良いです。

8月から勤めています。主人います。子持ちです。
売り上げが減って、従業員を最小限度しかシフトに組めないので、週5回朝から昼にかけてのパートでお願いしましたが、それはお盆の週だけで、後は週3回にとどまっています。
ホームページから常に求人が出ていますが、うちのお店は人が足りているのでは…と入ってから思いました。人間関係が良く、仕事は丁寧に教えていただけて、わからないところを聞きやすく、そこの苦労はありません。忙しさとたくさんのポジションをこなすのに向いている人は長く続けていて、やめる人は従業員登録だけ済ませて一日も勤めに出ないでやめる人もいます。
それと、消毒を兼ねた拭き掃除に力を入れるようになったので、ホールの仕事ばかりしています。洗い場やレジ、おむすび・いなり作りもしますが、天ぷら、製麺と湯煎、火口（トッピング）は材料の仕込みから覚えないとできないので、開店前朝8時半とか暇なお昼3~4時頃にシフトにいた方が教えていただくのに時間がとれると思います。私はそのどちらにも引っ掛かリません。「全部のポジションをできるようになる」のが目標ですが、時間帯によってはかなり難しいです。
今は「釜揚げの日」はありませんが、新メニュー発売開始の日はバタバタします。作り方だけでなく仕込みのやり方も変わるので、ホール担当としてコロナ対策で交換の天ぷらのトングがなかったり、それまで済んでいたしょうがの準備ができてなかったり、いろいろあります。作り方を覚えたり、仕込みしたりが大変そうです。
人手不足なお店なら即戦力になりますが、そうならないお店もあること、「好きな日時に働ける」とありますが時間帯によっては予想どおりに仕事ができないこともあります。

私は飲食店は初めてなので、大変さを身を持って勉強になりました。
そして、コロナ禍で厳しい現実も見ることができました。