ファミレスバイトの口コミ・評判ランキング

• 4.00by K'sさん

【ホール勤務】

ガストの店舗でバイトする前は労基法完全無視のラーメン屋で働いていましたがガストで働くようになってから疲労で家に帰ったら倒れるように寝ることが無くなりました。
賄いは税抜き1000円までで好きなものが食べれ、ドリンクバーは業務前後で飲み放題ですし毎月25%引きの家族優待券が貰えるのでめちゃくちゃありがたいです。
ガストでバイトしてる先輩からは6ヶ月後からは有給も取れると聞いていますし、上の立場の方も優しい方ばかりです。
レジのタッチパネルの反応が悪いのは腹立つんですけど(汗)
UberEATSとタブレットの充電問題だけは厄介ですね……

給料は最低賃金ですが福利厚生考えたら時給+100円程度の価値はあると思います。


手袋は使えないので潔癖症の方は難しいかもです。

• 2.00by やまちゃんさん

有り得ないと思うことが出勤の度に起こります。
店長の臭いがきつい(タバコ)、店長に媚び売ってる人間は昇給、黄色バッジが新人教育させられリーダーは教育しない(問題があればリーダーは責任逃れ)ほかにもいろいろと有り得ない？！と思う事ばかりです。

特に、働かない人間の方が給料高いのがありえないと思います。出勤時間でも携帯触る(暇つぶし)、課題をやる、zoomに繋いでいる、こんなことをしていて仕事が出来ますか？同じ時間にシフトを入れられるこちらも迷惑です。
そのくせ社員が居ないので現状知らず、やれていない事があればすべてそのタイムに入っていた人間に擦り付けられます。
とにかく普通の神経では考えられない事ばかり起こるので私の知り合いには全く進めようと思いません。
私ももう辞めます。

• 5.00by シャイン＝ゴ＝ミーネさん

400件のレビュー中★5が５つくらいですが、最高です。
１．社員の態度が悪い。
店内のポスターに暴言、イライラしても態度、口に出さない、敬語で話す。
これのすべてが守られていないので笑えます。笑顔になれます。しかもまず相談すべき相手が社員なので相談もくそもありません。

2.社員の頭が悪い。
社員は基本的に売り上げしか気にしていないので洗浄に人を全く回さず、そして洗浄の人はたまった仕事を押し付けられるので提示には99％帰れません。
なので将来ブラックな会社で定時に帰れなくても耐性があるのであんまり苦ではないと思います。

3.バイトに求める技量がおかしい。
ものすごい量のオーダーが来るのですが、その作る工程が多い商品を初めて作るとき、遅れたらめっちゃ怒られます。
その遅れた原因が店内にある説明書を見てないからだろといわれるのですが、そもそもその説明書は店内の中にしかなく、さらに写真がすでに出来上がっているもので見えなくなったネタなどは外見がわかりませんし、写真の画質、大きさが小さすぎて全くわかりません。そしてその説明書をメモして勉強しろと言われますがたかだか900円のバイトなのでやる気が出ません。

• 1.00by とくめいさん

一緒に働く先輩が自分の感情をコントロール出来ない気分屋で、ものの言い方がきつく、他人の気持ちを考えることが出来ない、人を馬鹿にするような人です。辞めたいですが、辞めさせてもらえません。鬱になりそうです。要領がいい人、物覚えのいい人、メンタルの強い人、余程鈍感な人でないと苦労すると思います。

• 4.00by おてちさん

口コミを見てると理不尽さを感じている人が多いようですが、私の店舗はバイト初日から店長さんも他の従業員さんも嫌な顔一つせず丁寧に教えてくださりました。
またわからないこともいつ聞いてもすぐに教えてくれます。
開店前は和やかな雰囲気で準備や掃除をしていますが、開店してまもなくピークの時間になると手が空いている人はおらず、お客さんの列も途絶えないのでかなり忙しいです。
気づけば14:00なんてこともよくあります。
忙しいですが暇を感じることはほとんどないのでやりがいは感じられると思います。

• 1.00by うどんさん

まず、このお店のベテランパート達は息をするように悪口を言います。
ベテランパート達は、男性や外国人には比較的優しいですが、特に女性にはあたりが強く、忙しいと何かしら人に当たって怒鳴ります。
仕事がわからない新人にも普通に当たります。仕事ができる人は比較的マシですが、出来ない人は悪口の餌食になります。
いじめられてやめた人もいます。
本当に子供を持つ親なのかと疑うくらい悪口が酷いです。
なぜこのような状態が改善されないか、それは店長が毎日ほぼ不在ということです。
パワーバランスの頂点がベテランパートなのです。
店長、そしてまず社員さんがいないので、ベテランパートに対する相談も出来ませんでした。人間関係の環境は最悪です。
パートやバイトを平等に評価し、お店を統括する店長がいない限り、このお店は悪口・いじめの巣窟のままです。これは運営会社の問題でもあると思います。
ろくに仕事も教えてもらえず、理不尽なことで怒られ、精神が参ってしまうことばかりなので、ここでのバイトは本当に辞めたほうがいいと思います。

• 5.00by シャイン＝ゴ＝ミーネさん

400件のレビュー中★5が５つくらいですが、最高です。
１．社員の態度が悪い。
店内のポスターに暴言、イライラしても態度、口に出さない、敬語で話す。
これのすべてが守られていないので笑えます。笑顔になれます。しかもまず相談すべき相手が社員なので相談もくそもありません。

2.社員の頭が悪い。
社員は基本的に売り上げしか気にしていないので洗浄に人を全く回さず、そして洗浄の人はたまった仕事を押し付けられるので提示には99％帰れません。
なので将来ブラックな会社で定時に帰れなくても耐性があるのであんまり苦ではないと思います。

3.バイトに求める技量がおかしい。
ものすごい量のオーダーが来るのですが、その作る工程が多い商品を初めて作るとき、遅れたらめっちゃ怒られます。
その遅れた原因が店内にある説明書を見てないからだろといわれるのですが、そもそもその説明書は店内の中にしかなく、さらに写真がすでに出来上がっているもので見えなくなったネタなどは外見がわかりませんし、写真の画質、大きさが小さすぎて全くわかりません。そしてその説明書をメモして勉強しろと言われますがたかだか900円のバイトなのでやる気が出ません。

• 1.00by とくめいさん

一緒に働く先輩が自分の感情をコントロール出来ない気分屋で、ものの言い方がきつく、他人の気持ちを考えることが出来ない、人を馬鹿にするような人です。辞めたいですが、辞めさせてもらえません。鬱になりそうです。要領がいい人、物覚えのいい人、メンタルの強い人、余程鈍感な人でないと苦労すると思います。

• 4.00by ふうかさん

くら寿司でバイトを始めたきっかけは、大学が決まり、時間に余裕ができたということで幼馴染とバイトを探していると、学業優先させてくれるという噂を聞いたので、応募しました。

当日面接に行き、必要書類をかいてから、即採用が決まりました。

フロアか厨房か希望は出せて、厨房を希望しましたが、採用後の1時間研修の際、フロアに行ってほしいといわれた為、フロアに所属することにしました。

ここに書いてある評判はブラックだと書いてある方も多いですし、実際厨房で働いている子達も、くらはブラックだと言っていますが、そんなことを言いながらみんなすごく楽しそうに働いています。
また、フロアに関してはバックと呼ばれる片付け作業、チェックと呼ばれるお会計作業を完璧に覚えればスムーズに仕事できますし、クレームも上手に流すことができれば大丈夫だと思います。
また、レジはセルフレジとなったので従業員への負担はとても軽減されていると思います。

さまざまなお客様がいますが、コミュニケーションを鍛えるのにとてもよいと思いますし、店舗にもよると思いますが、私の店舗は高校生大学生が多いので、ラスト作業はとても楽しく、みんなで雰囲気を明るくしながら仕事をしています。

学業との両立に関しては、私も大学生でテスト前はしっかりと休みを取りたいと考えています。その為、2週間丸々休みで取ることも、数ヶ月に一度あります。ちゃんと取ることも出来ますし、もし休み希望出したところがシフト入っていたら、しっかりと言えば交代してくれます。
日々、頑張って仕事をしていれば、店長も休みをちゃんとくれます。気分良く休みをくれるかどうかは、普段の仕事の姿勢や目上の人に対する態度など、ちゃんとしていればいただけます。


私はくら寿司での仕事はとても好きなので、出来るだけ辞めたく無いと考えています。

• 1.00by 虫のせせらぎさん

自分が働いてる店舗は2人態度が最悪な人がいましたがそれ以外は店長さんを含めとても優しい方ばかりでした。店長さんが優しいのでシフトも週3程度時間も3時間から5時間ぐらいと面接の時言った通りにシフトを作成してくださいます。融通もかなりきき、休みもかなり取りやすいです、ですが...やはり店長はいい人でも教えてくれる人がダメだと元も子もないです。教えてくれる人は日によって違いますが自分は良く2人のうちハズレの1人と組まされることが多いです、がその時はほんとに地獄です、店長さんが「まだ少しか入ってなくてネタも全然覚えてないはずだし、その他の作業も教えてもらってないからよろしくね」っと言ってくださったのですが、その言葉は完全に無視されあれやれこれやれと指示され教えてもらってないのでやり方が分かりませんと言うとなんで分からないの？と何故か逆ギレ。ネタを作る際もネタがかなり多く冷蔵庫のどこの位置にネタがあるのかまだ覚えてないのに、遅い、なんで覚えてないのそんぐらい覚えて、さっき作ったのになんで忘れたの、このネタは薬味を乗せるかという質問に対しさっき作った時乗せてないでしょ！！！、っと言われたり、ぶっちゃけ言うとネタだけでもかなりの量ある上に炙り商品も任されていたので全てを1回で覚えるという方が無茶です。あの量のネタが冷蔵庫のどこに入っていてシャリとネタの間に大葉を挟む、ネタの上に薬味を乗せるこのお皿は200円だからお皿を重ねる、なんて瞬間記憶能力を持ってない限り無理です笑笑。しかも逆ギレされるのが嫌なので冷蔵庫をあけネタを探していたらなんで分からないのに聞かないのと怒鳴られました。要するに聞いても聞かなくても逆ギレされるんです。理不尽です。
今日バイトがあるのでその時店長さんに言ってその人とは組まないようにしてもらう予定です。
給料はかなり低いと思います、調べたら県の最低賃金でした（笑）
くら寿司は機械がほとんどやってくれるので作業自体は覚えてしまえばとてもシンプルです。慣れれば楽だし楽しい仕事だと思います。

• 4.00by おてちさん

口コミを見てると理不尽さを感じている人が多いようですが、私の店舗はバイト初日から店長さんも他の従業員さんも嫌な顔一つせず丁寧に教えてくださりました。
またわからないこともいつ聞いてもすぐに教えてくれます。
開店前は和やかな雰囲気で準備や掃除をしていますが、開店してまもなくピークの時間になると手が空いている人はおらず、お客さんの列も途絶えないのでかなり忙しいです。
気づけば14:00なんてこともよくあります。
忙しいですが暇を感じることはほとんどないのでやりがいは感じられると思います。

• 1.00by うどんさん

まず、このお店のベテランパート達は息をするように悪口を言います。
ベテランパート達は、男性や外国人には比較的優しいですが、特に女性にはあたりが強く、忙しいと何かしら人に当たって怒鳴ります。
仕事がわからない新人にも普通に当たります。仕事ができる人は比較的マシですが、出来ない人は悪口の餌食になります。
いじめられてやめた人もいます。
本当に子供を持つ親なのかと疑うくらい悪口が酷いです。
なぜこのような状態が改善されないか、それは店長が毎日ほぼ不在ということです。
パワーバランスの頂点がベテランパートなのです。
店長、そしてまず社員さんがいないので、ベテランパートに対する相談も出来ませんでした。人間関係の環境は最悪です。
パートやバイトを平等に評価し、お店を統括する店長がいない限り、このお店は悪口・いじめの巣窟のままです。これは運営会社の問題でもあると思います。
ろくに仕事も教えてもらえず、理不尽なことで怒られ、精神が参ってしまうことばかりなので、ここでのバイトは本当に辞めたほうがいいと思います。

• 4.00by K'sさん

【ホール勤務】

ガストの店舗でバイトする前は労基法完全無視のラーメン屋で働いていましたがガストで働くようになってから疲労で家に帰ったら倒れるように寝ることが無くなりました。
賄いは税抜き1000円までで好きなものが食べれ、ドリンクバーは業務前後で飲み放題ですし毎月25%引きの家族優待券が貰えるのでめちゃくちゃありがたいです。
ガストでバイトしてる先輩からは6ヶ月後からは有給も取れると聞いていますし、上の立場の方も優しい方ばかりです。
レジのタッチパネルの反応が悪いのは腹立つんですけど(汗)
UberEATSとタブレットの充電問題だけは厄介ですね……

給料は最低賃金ですが福利厚生考えたら時給+100円程度の価値はあると思います。


手袋は使えないので潔癖症の方は難しいかもです。

• 2.00by やまちゃんさん

有り得ないと思うことが出勤の度に起こります。
店長の臭いがきつい(タバコ)、店長に媚び売ってる人間は昇給、黄色バッジが新人教育させられリーダーは教育しない(問題があればリーダーは責任逃れ)ほかにもいろいろと有り得ない？！と思う事ばかりです。

特に、働かない人間の方が給料高いのがありえないと思います。出勤時間でも携帯触る(暇つぶし)、課題をやる、zoomに繋いでいる、こんなことをしていて仕事が出来ますか？同じ時間にシフトを入れられるこちらも迷惑です。
そのくせ社員が居ないので現状知らず、やれていない事があればすべてそのタイムに入っていた人間に擦り付けられます。
とにかく普通の神経では考えられない事ばかり起こるので私の知り合いには全く進めようと思いません。
私ももう辞めます。

• 5.00by シャイン＝ゴ＝ミーネさん

400件のレビュー中★5が５つくらいですが、最高です。
１．社員の態度が悪い。
店内のポスターに暴言、イライラしても態度、口に出さない、敬語で話す。
これのすべてが守られていないので笑えます。笑顔になれます。しかもまず相談すべき相手が社員なので相談もくそもありません。

2.社員の頭が悪い。
社員は基本的に売り上げしか気にしていないので洗浄に人を全く回さず、そして洗浄の人はたまった仕事を押し付けられるので提示には99％帰れません。
なので将来ブラックな会社で定時に帰れなくても耐性があるのであんまり苦ではないと思います。

3.バイトに求める技量がおかしい。
ものすごい量のオーダーが来るのですが、その作る工程が多い商品を初めて作るとき、遅れたらめっちゃ怒られます。
その遅れた原因が店内にある説明書を見てないからだろといわれるのですが、そもそもその説明書は店内の中にしかなく、さらに写真がすでに出来上がっているもので見えなくなったネタなどは外見がわかりませんし、写真の画質、大きさが小さすぎて全くわかりません。そしてその説明書をメモして勉強しろと言われますがたかだか900円のバイトなのでやる気が出ません。

• 1.00by とくめいさん

一緒に働く先輩が自分の感情をコントロール出来ない気分屋で、ものの言い方がきつく、他人の気持ちを考えることが出来ない、人を馬鹿にするような人です。辞めたいですが、辞めさせてもらえません。鬱になりそうです。要領がいい人、物覚えのいい人、メンタルの強い人、余程鈍感な人でないと苦労すると思います。

• 4.00by ふうかさん

くら寿司でバイトを始めたきっかけは、大学が決まり、時間に余裕ができたということで幼馴染とバイトを探していると、学業優先させてくれるという噂を聞いたので、応募しました。

当日面接に行き、必要書類をかいてから、即採用が決まりました。

フロアか厨房か希望は出せて、厨房を希望しましたが、採用後の1時間研修の際、フロアに行ってほしいといわれた為、フロアに所属することにしました。

ここに書いてある評判はブラックだと書いてある方も多いですし、実際厨房で働いている子達も、くらはブラックだと言っていますが、そんなことを言いながらみんなすごく楽しそうに働いています。
また、フロアに関してはバックと呼ばれる片付け作業、チェックと呼ばれるお会計作業を完璧に覚えればスムーズに仕事できますし、クレームも上手に流すことができれば大丈夫だと思います。
また、レジはセルフレジとなったので従業員への負担はとても軽減されていると思います。

さまざまなお客様がいますが、コミュニケーションを鍛えるのにとてもよいと思いますし、店舗にもよると思いますが、私の店舗は高校生大学生が多いので、ラスト作業はとても楽しく、みんなで雰囲気を明るくしながら仕事をしています。

学業との両立に関しては、私も大学生でテスト前はしっかりと休みを取りたいと考えています。その為、2週間丸々休みで取ることも、数ヶ月に一度あります。ちゃんと取ることも出来ますし、もし休み希望出したところがシフト入っていたら、しっかりと言えば交代してくれます。
日々、頑張って仕事をしていれば、店長も休みをちゃんとくれます。気分良く休みをくれるかどうかは、普段の仕事の姿勢や目上の人に対する態度など、ちゃんとしていればいただけます。


私はくら寿司での仕事はとても好きなので、出来るだけ辞めたく無いと考えています。

• 1.00by 虫のせせらぎさん

自分が働いてる店舗は2人態度が最悪な人がいましたがそれ以外は店長さんを含めとても優しい方ばかりでした。店長さんが優しいのでシフトも週3程度時間も3時間から5時間ぐらいと面接の時言った通りにシフトを作成してくださいます。融通もかなりきき、休みもかなり取りやすいです、ですが...やはり店長はいい人でも教えてくれる人がダメだと元も子もないです。教えてくれる人は日によって違いますが自分は良く2人のうちハズレの1人と組まされることが多いです、がその時はほんとに地獄です、店長さんが「まだ少しか入ってなくてネタも全然覚えてないはずだし、その他の作業も教えてもらってないからよろしくね」っと言ってくださったのですが、その言葉は完全に無視されあれやれこれやれと指示され教えてもらってないのでやり方が分かりませんと言うとなんで分からないの？と何故か逆ギレ。ネタを作る際もネタがかなり多く冷蔵庫のどこの位置にネタがあるのかまだ覚えてないのに、遅い、なんで覚えてないのそんぐらい覚えて、さっき作ったのになんで忘れたの、このネタは薬味を乗せるかという質問に対しさっき作った時乗せてないでしょ！！！、っと言われたり、ぶっちゃけ言うとネタだけでもかなりの量ある上に炙り商品も任されていたので全てを1回で覚えるという方が無茶です。あの量のネタが冷蔵庫のどこに入っていてシャリとネタの間に大葉を挟む、ネタの上に薬味を乗せるこのお皿は200円だからお皿を重ねる、なんて瞬間記憶能力を持ってない限り無理です笑笑。しかも逆ギレされるのが嫌なので冷蔵庫をあけネタを探していたらなんで分からないのに聞かないのと怒鳴られました。要するに聞いても聞かなくても逆ギレされるんです。理不尽です。
今日バイトがあるのでその時店長さんに言ってその人とは組まないようにしてもらう予定です。
給料はかなり低いと思います、調べたら県の最低賃金でした（笑）
くら寿司は機械がほとんどやってくれるので作業自体は覚えてしまえばとてもシンプルです。慣れれば楽だし楽しい仕事だと思います。

• 4.00by K'sさん

【ホール勤務】

ガストの店舗でバイトする前は労基法完全無視のラーメン屋で働いていましたがガストで働くようになってから疲労で家に帰ったら倒れるように寝ることが無くなりました。
賄いは税抜き1000円までで好きなものが食べれ、ドリンクバーは業務前後で飲み放題ですし毎月25%引きの家族優待券が貰えるのでめちゃくちゃありがたいです。
ガストでバイトしてる先輩からは6ヶ月後からは有給も取れると聞いていますし、上の立場の方も優しい方ばかりです。
レジのタッチパネルの反応が悪いのは腹立つんですけど(汗)
UberEATSとタブレットの充電問題だけは厄介ですね……

給料は最低賃金ですが福利厚生考えたら時給+100円程度の価値はあると思います。


手袋は使えないので潔癖症の方は難しいかもです。

• 2.00by やまちゃんさん

有り得ないと思うことが出勤の度に起こります。
店長の臭いがきつい(タバコ)、店長に媚び売ってる人間は昇給、黄色バッジが新人教育させられリーダーは教育しない(問題があればリーダーは責任逃れ)ほかにもいろいろと有り得ない？！と思う事ばかりです。

特に、働かない人間の方が給料高いのがありえないと思います。出勤時間でも携帯触る(暇つぶし)、課題をやる、zoomに繋いでいる、こんなことをしていて仕事が出来ますか？同じ時間にシフトを入れられるこちらも迷惑です。
そのくせ社員が居ないので現状知らず、やれていない事があればすべてそのタイムに入っていた人間に擦り付けられます。
とにかく普通の神経では考えられない事ばかり起こるので私の知り合いには全く進めようと思いません。
私ももう辞めます。

• 5.00by シャイン＝ゴ＝ミーネさん

400件のレビュー中★5が５つくらいですが、最高です。
１．社員の態度が悪い。
店内のポスターに暴言、イライラしても態度、口に出さない、敬語で話す。
これのすべてが守られていないので笑えます。笑顔になれます。しかもまず相談すべき相手が社員なので相談もくそもありません。

2.社員の頭が悪い。
社員は基本的に売り上げしか気にしていないので洗浄に人を全く回さず、そして洗浄の人はたまった仕事を押し付けられるので提示には99％帰れません。
なので将来ブラックな会社で定時に帰れなくても耐性があるのであんまり苦ではないと思います。

3.バイトに求める技量がおかしい。
ものすごい量のオーダーが来るのですが、その作る工程が多い商品を初めて作るとき、遅れたらめっちゃ怒られます。
その遅れた原因が店内にある説明書を見てないからだろといわれるのですが、そもそもその説明書は店内の中にしかなく、さらに写真がすでに出来上がっているもので見えなくなったネタなどは外見がわかりませんし、写真の画質、大きさが小さすぎて全くわかりません。そしてその説明書をメモして勉強しろと言われますがたかだか900円のバイトなのでやる気が出ません。

• 1.00by とくめいさん

一緒に働く先輩が自分の感情をコントロール出来ない気分屋で、ものの言い方がきつく、他人の気持ちを考えることが出来ない、人を馬鹿にするような人です。辞めたいですが、辞めさせてもらえません。鬱になりそうです。要領がいい人、物覚えのいい人、メンタルの強い人、余程鈍感な人でないと苦労すると思います。

• 4.00by おてちさん

口コミを見てると理不尽さを感じている人が多いようですが、私の店舗はバイト初日から店長さんも他の従業員さんも嫌な顔一つせず丁寧に教えてくださりました。
またわからないこともいつ聞いてもすぐに教えてくれます。
開店前は和やかな雰囲気で準備や掃除をしていますが、開店してまもなくピークの時間になると手が空いている人はおらず、お客さんの列も途絶えないのでかなり忙しいです。
気づけば14:00なんてこともよくあります。
忙しいですが暇を感じることはほとんどないのでやりがいは感じられると思います。

• 1.00by うどんさん

まず、このお店のベテランパート達は息をするように悪口を言います。
ベテランパート達は、男性や外国人には比較的優しいですが、特に女性にはあたりが強く、忙しいと何かしら人に当たって怒鳴ります。
仕事がわからない新人にも普通に当たります。仕事ができる人は比較的マシですが、出来ない人は悪口の餌食になります。
いじめられてやめた人もいます。
本当に子供を持つ親なのかと疑うくらい悪口が酷いです。
なぜこのような状態が改善されないか、それは店長が毎日ほぼ不在ということです。
パワーバランスの頂点がベテランパートなのです。
店長、そしてまず社員さんがいないので、ベテランパートに対する相談も出来ませんでした。人間関係の環境は最悪です。
パートやバイトを平等に評価し、お店を統括する店長がいない限り、このお店は悪口・いじめの巣窟のままです。これは運営会社の問題でもあると思います。
ろくに仕事も教えてもらえず、理不尽なことで怒られ、精神が参ってしまうことばかりなので、ここでのバイトは本当に辞めたほうがいいと思います。

• 4.00by K'sさん

【ホール勤務】

ガストの店舗でバイトする前は労基法完全無視のラーメン屋で働いていましたがガストで働くようになってから疲労で家に帰ったら倒れるように寝ることが無くなりました。
賄いは税抜き1000円までで好きなものが食べれ、ドリンクバーは業務前後で飲み放題ですし毎月25%引きの家族優待券が貰えるのでめちゃくちゃありがたいです。
ガストでバイトしてる先輩からは6ヶ月後からは有給も取れると聞いていますし、上の立場の方も優しい方ばかりです。
レジのタッチパネルの反応が悪いのは腹立つんですけど(汗)
UberEATSとタブレットの充電問題だけは厄介ですね……

給料は最低賃金ですが福利厚生考えたら時給+100円程度の価値はあると思います。


手袋は使えないので潔癖症の方は難しいかもです。

• 2.00by やまちゃんさん

有り得ないと思うことが出勤の度に起こります。
店長の臭いがきつい(タバコ)、店長に媚び売ってる人間は昇給、黄色バッジが新人教育させられリーダーは教育しない(問題があればリーダーは責任逃れ)ほかにもいろいろと有り得ない？！と思う事ばかりです。

特に、働かない人間の方が給料高いのがありえないと思います。出勤時間でも携帯触る(暇つぶし)、課題をやる、zoomに繋いでいる、こんなことをしていて仕事が出来ますか？同じ時間にシフトを入れられるこちらも迷惑です。
そのくせ社員が居ないので現状知らず、やれていない事があればすべてそのタイムに入っていた人間に擦り付けられます。
とにかく普通の神経では考えられない事ばかり起こるので私の知り合いには全く進めようと思いません。
私ももう辞めます。

• 5.00by シャイン＝ゴ＝ミーネさん

400件のレビュー中★5が５つくらいですが、最高です。
１．社員の態度が悪い。
店内のポスターに暴言、イライラしても態度、口に出さない、敬語で話す。
これのすべてが守られていないので笑えます。笑顔になれます。しかもまず相談すべき相手が社員なので相談もくそもありません。

2.社員の頭が悪い。
社員は基本的に売り上げしか気にしていないので洗浄に人を全く回さず、そして洗浄の人はたまった仕事を押し付けられるので提示には99％帰れません。
なので将来ブラックな会社で定時に帰れなくても耐性があるのであんまり苦ではないと思います。

3.バイトに求める技量がおかしい。
ものすごい量のオーダーが来るのですが、その作る工程が多い商品を初めて作るとき、遅れたらめっちゃ怒られます。
その遅れた原因が店内にある説明書を見てないからだろといわれるのですが、そもそもその説明書は店内の中にしかなく、さらに写真がすでに出来上がっているもので見えなくなったネタなどは外見がわかりませんし、写真の画質、大きさが小さすぎて全くわかりません。そしてその説明書をメモして勉強しろと言われますがたかだか900円のバイトなのでやる気が出ません。

• 1.00by とくめいさん

一緒に働く先輩が自分の感情をコントロール出来ない気分屋で、ものの言い方がきつく、他人の気持ちを考えることが出来ない、人を馬鹿にするような人です。辞めたいですが、辞めさせてもらえません。鬱になりそうです。要領がいい人、物覚えのいい人、メンタルの強い人、余程鈍感な人でないと苦労すると思います。

• 4.00by ふうかさん

くら寿司でバイトを始めたきっかけは、大学が決まり、時間に余裕ができたということで幼馴染とバイトを探していると、学業優先させてくれるという噂を聞いたので、応募しました。

当日面接に行き、必要書類をかいてから、即採用が決まりました。

フロアか厨房か希望は出せて、厨房を希望しましたが、採用後の1時間研修の際、フロアに行ってほしいといわれた為、フロアに所属することにしました。

ここに書いてある評判はブラックだと書いてある方も多いですし、実際厨房で働いている子達も、くらはブラックだと言っていますが、そんなことを言いながらみんなすごく楽しそうに働いています。
また、フロアに関してはバックと呼ばれる片付け作業、チェックと呼ばれるお会計作業を完璧に覚えればスムーズに仕事できますし、クレームも上手に流すことができれば大丈夫だと思います。
また、レジはセルフレジとなったので従業員への負担はとても軽減されていると思います。

さまざまなお客様がいますが、コミュニケーションを鍛えるのにとてもよいと思いますし、店舗にもよると思いますが、私の店舗は高校生大学生が多いので、ラスト作業はとても楽しく、みんなで雰囲気を明るくしながら仕事をしています。

学業との両立に関しては、私も大学生でテスト前はしっかりと休みを取りたいと考えています。その為、2週間丸々休みで取ることも、数ヶ月に一度あります。ちゃんと取ることも出来ますし、もし休み希望出したところがシフト入っていたら、しっかりと言えば交代してくれます。
日々、頑張って仕事をしていれば、店長も休みをちゃんとくれます。気分良く休みをくれるかどうかは、普段の仕事の姿勢や目上の人に対する態度など、ちゃんとしていればいただけます。


私はくら寿司での仕事はとても好きなので、出来るだけ辞めたく無いと考えています。

• 1.00by 虫のせせらぎさん

自分が働いてる店舗は2人態度が最悪な人がいましたがそれ以外は店長さんを含めとても優しい方ばかりでした。店長さんが優しいのでシフトも週3程度時間も3時間から5時間ぐらいと面接の時言った通りにシフトを作成してくださいます。融通もかなりきき、休みもかなり取りやすいです、ですが...やはり店長はいい人でも教えてくれる人がダメだと元も子もないです。教えてくれる人は日によって違いますが自分は良く2人のうちハズレの1人と組まされることが多いです、がその時はほんとに地獄です、店長さんが「まだ少しか入ってなくてネタも全然覚えてないはずだし、その他の作業も教えてもらってないからよろしくね」っと言ってくださったのですが、その言葉は完全に無視されあれやれこれやれと指示され教えてもらってないのでやり方が分かりませんと言うとなんで分からないの？と何故か逆ギレ。ネタを作る際もネタがかなり多く冷蔵庫のどこの位置にネタがあるのかまだ覚えてないのに、遅い、なんで覚えてないのそんぐらい覚えて、さっき作ったのになんで忘れたの、このネタは薬味を乗せるかという質問に対しさっき作った時乗せてないでしょ！！！、っと言われたり、ぶっちゃけ言うとネタだけでもかなりの量ある上に炙り商品も任されていたので全てを1回で覚えるという方が無茶です。あの量のネタが冷蔵庫のどこに入っていてシャリとネタの間に大葉を挟む、ネタの上に薬味を乗せるこのお皿は200円だからお皿を重ねる、なんて瞬間記憶能力を持ってない限り無理です笑笑。しかも逆ギレされるのが嫌なので冷蔵庫をあけネタを探していたらなんで分からないのに聞かないのと怒鳴られました。要するに聞いても聞かなくても逆ギレされるんです。理不尽です。
今日バイトがあるのでその時店長さんに言ってその人とは組まないようにしてもらう予定です。
給料はかなり低いと思います、調べたら県の最低賃金でした（笑）
くら寿司は機械がほとんどやってくれるので作業自体は覚えてしまえばとてもシンプルです。慣れれば楽だし楽しい仕事だと思います。