リクルートスタッフィングの口コミ・評判 4ページ目

評判がよくない事は分かっていましたが、自分が探している業界の求人が多いので久しぶりにリクルートでエントリーしました。
社内選考を終えるまで、コーディネーターさんの対応は早く何も不満はありませんでしたが、その後からの営業の方はひどいものでした。
顔合わせの日程の連絡は1週間以上来ず。忙しいと思い気を遣って営業の方にショートメールで状況を確認しても返信は来ず。
2日後にこちらから電話。電話も繋がらず。半日たってようやく折り返し有り。
すぐに状況説明できず申し訳ない旨、謝罪はありました。
結局、先方の企業が紹介予定派遣に募集を変えたいと言ってきていて直雇用の際の勤務条件のシートの提出をお願いしているところ。とのこと。明日には提出があると思うので、そしたら改めて条件を見て選考に進むか辞退するか考えてよいです。また連絡します。ということで終わりました。
元々紹介予定派遣で探していなかったので、何のために待っていたのか…時間をただ無駄にしました。どこまでか本当の話か時系列もこちらでは判断できないので、リクルートが全て悪いわけではありませんが、状況に変化があったなら早めに教えてほしいです。
結局それから2週間経っても営業の方から連絡は全く来ていません。

◾️悪いところ

【営業担当】
別の人のコメントでも、営業に当たり外れがあるとありましたが、私の場合は大ハズレを引いてしまった感じです。

若くて経験値がないのは仕方ないとして、人の話はちゃんと聴こうよ。
連絡が遅い上に、質問に対する回答はいつも的外れ。
理解力だけでなく、読解力もない。
いい加減なことをするから、こちらが指摘すると、言い訳をしてお茶を濁す。

そもそも、こちらが希望していた条件と違っていたから、業務内容等、先方に確認して欲しいと何度も言ったのに、対応もフォローも中途半端。
結局、派遣先企業の担当者や職場環境まで、大ハズレでした。

【仕事紹介】
仕事紹介で連絡してくる担当（アシスタント？）も、結構な確率でハズレです。

同じくらいのタイミングで、電話とSMSで仕事紹介の連絡があり、最初は同じ内容の連絡かと思っていたのですが、たまたま重なっていたようでした。
電話の担当者に、どちらにするかすぐに決めろと言われました。
どちらもエントリーすることはできないのか訊ねたら、一方を選ぶと、もう一方は今後エントリーできなくなる、との説明でした。
本来は同時期でも２件までエントリー可能なはずですが、強引な客引きみたいで気分を害しました。

また、当然ですが、案件の詳細については把握できていないので、業務内容について質問しても、まともな回答はもらえません。

【選考方法】
私より後から派遣されたスタッフに、私が業務の説明をすることになったのですが、そもそもスキルがまったく足りず、何度説明しても理解できない人でした。
なんで、こんな人を派遣したの？　と思いながらも日々、仕事していましたが、どうやら性格にも問題がある人で、業務ができないことを周りのせいだと言い始めたので、営業担当に相談しましたがスルーされました。

スキルがアンマッチでも、とりあえず当てがっておけばいいだろう、という考えのようです。


◾️良いところ

【Eラーニング】
派遣登録していれば無料で受講できます。
Officeツールの基礎が多いですが、Excelが苦手な人には学びやすくて良いのではないでしょうか。

【申請などの事務処理】
役所関係で必要な書類の申請や給与明細の確認など、オンライン上で完了できるので手軽で良いです。


◾️総評として
Eラーニングや勤怠管理など、オンライン上のシステムは使いやすいですが、中の人（担当者）の人間レベルは低そうです。
割り切って対応できる人は気にならないかも。

ほぼ３か月毎更新で、３年満期に２０日ほど足りない就業でした。
それで「雇用安定措置の対象外」だとはっきり言われました。
でも労働省の文書を見ると、３年満期の直前までの更新がなされた時点で、派遣元であるリクルートスタッフィングに「雇用安定措置法の義務」が発生しています。
電話対応のオペレーターさんたちは、どうやらあまり知識がないようで、組織から言われた通りに回答しているようです。
・・・つまり組織ぐるみで雇用安定措置法逃れ、しかも確信犯ですね。

多くの方がおっしゃるように「あなたにマッチ」が全然マッチしていないし、意地悪されてるんじゃないかと思うくらい遠方の案件しか「あなたにマッチ」にならないし。
疑いすぎだと思いつつ、コストを減らす為に、２か月間は社会保険料を負担しなくていい人・年度有給休暇の継続権利のなくなった人しか採用しないのではないかと考えています。
最近は、通勤交通費が少ない人順なんだろうな・・・とも思います。

派遣先から次回の契約更新はあると言われているにもかかわらず派遣担当からはなんの連絡もなし。
次回更新まで半月しかないのになんの音沙汰もないと不安になる。
担当しているスタッフの人数が多いのはわかるがもう少し一人ひとりに対する対応の仕方であったりはきちんとするべきだと思った。
それと20時以降に連絡してくるのもいかがなものかと思う。

リクルートスタッフィングはもう使いません。
はじめての派遣で、顔合わせに営業が30分遅刻しました。打ち合わせは2分、動揺したまま顔合。この案件は不採用になりました。営業は謝りましたが悪気はなく、怒りよりも、呆れて驚きました言葉が出ませんでした。

気持ちを切り替えて、エントリをして選考が進み顔合になりました。準備もしていたのですが前日の夜に、営業から電話がかかってきて明日の顔合わせはなくなりました、話はなかったことにしてください。と言われました。
またか…
驚いて怒り起こして呆れてしまいました。その後淡々と次の仕事を紹介しますと言い出しましたがもう結構ですと言いました。

スタッフを大事にしない営業の態度、確信犯かと思う位とても強い不信感がつきました。
派遣会社は1つではないので、他の派遣会社にもたくさん登録していきます。前を向いて進むしかない。
リクルートスタッフィングは、外面からは分かりませんが、あまりにも人を大事にしない、スタッフを大事にしない派遣会社でした。今後一切リクルートスタッフィングは利用しません。

あなたにマッチした仕事ってマイページにアップされるけれど、登録したスキルや経験に無いものばかり
どこでマッチしたと判定されるのか謎です。
エントリーしたお仕事で社内選考にすすみますか？と連絡があって断ると、この仕事には今後応募できませんと言われたのに、あなたにマッチした仕事ってアップされている。そしてエントリー可能と案内されるってどううなっているのかこれも謎です。
シニアに近い年齢でスキル不足もあるのでしょう。eラーニング受けて、エントリー120件しましたが、落とされてばかりです。
お仕事紹介以外のスキルアップのeラーニングやホームページは他の派遣会社よりわかりやすく、利用しやすいです。

３年以上就業後、無期転換スタッフになりました。
無期転換後、新たに配置された派遣先は、時給はかなり下がったのに、業務内容は超ハード。
勤務時間も増えました。
後で判ったことですが、この派遣先はリクルートスタッフィングの前任者がすぐに辞めた「ブラック会社」。
初日に辞めてもおかしくない酷い職場でした。
私と同時期に入った他社の派遣社員の男性が4日目には会社に来なくなったと言えば、どれだけ酷いか想像できると思います。
それなのに、営業担当者は「前任者は半年ぐらい就業していた」と嘘をつき、私の訴えに何の対応もしませんでした。
私は生活のため、何とか我慢して２カ月の契約を満了。
ところが、次の配置先を提示されて、愕然としました。
私には全く未経験の業務内容。
営業担当者は、「求人サイトで募集をかけても２週間エントリーが無かった案件」と言っていました。
誰もやりたがらない仕事ということです。
私を辞めさせるための嫌がらせかと思いました。
私に提示された時給は、有期雇用求人サイトより190円も安かったです。
私は結局、満身創痍で退職しました。
今回、こちらのサイトに私と同じ目に合った人の口コミを見つけました。
リクルートスタッフィングは悪質なやり方で多くの無期転換スタッフを自己都合退職に追い込んでいることが判りました。
このことを一人でも多くの派遣スタッフに知ってもらいたいため口コミをするに至りました。

顔合わせしてから1週間以上待たされた挙句、案件がなくなりました。
その間、こちらから連絡しないと状況を伝えてもらえないし、他企業への紹介はストップするし、リクルートが言ってきた期日は守らないし。挙句の果てに、案件がなくなったとメールのみで電話連絡すらありません。(せめて電話の1本でもよこすべきでは？)

また、顔合わせの時も、担当営業が来れず顔合わせ担当の人が来たのですが(営業が都合つかないのはしょうがないにしても)、当然相手先企業のことはわかっていないし、推す感じではなく淡々とこなしている様に見受けられて不安にさせられました。

顔合わせのときに、事前に聞いていた勤務時間(定時)が実際と異なることが判明したのですが、当然営業にこの事が伝わっているものだと思いきや、顔合わせ担当→営業に伝わっておらず。

今回の件は、色々不信感を抱くだけとなりましたが、時間を返せとリクには言いたいです。

【商品・サービスを購入、利用したきっかけ】
登録日当日受付で突然「今日来たからと言って全員が登録できるわけではありません」とぴしゃり。
登録には試験、適性検査、面接…沢山の試験があり半日かかりました。
大手の方が紹介枠が広いと考え、リクルートスタッフィングへ登録。


【良かった点】
E-learningが充実していてパソコンスキルアップに役立ちました。


【気になった点】
退職前には何度も状況伺いのお電話が入りました。
退職後一切連絡を頂けなくなり、希望の職にエントリーしても選考漏れの連続。
自宅近辺の職場を探している旨何度もお伝えしたにもかかわらず、紹介してくださるのは遠方の職場ばかり。
エントリーして派遣された方がいるのかな？と疑問に思うくらいです。


【今後も引き続き利用・使用したいか？】
この数ヶ月無職の状況の中、リクルートスタッフィングさんをあてにしていても無駄なのがわかりましたので自力で探すことにしました。
登録を止めることも考えましたが、E-learningを利用できる利点だけは残したく、そのままにしています。

登録すると｢マッチしたお仕事｣というところに求人が来ますが、何百件とエントリーしても数件しか通らないような状況です。
｢マッチしたお仕事｣というのは、リクルートの社員が登録者ひとりひとりの経歴を見て仕事を割り振っているのではなく、機械的に割り振っているだけのようです(条件を変えると、出てくる求人が変わります)。
エンジニアの経験がないのにエンジニアの求人が割り振られました。上記のことからわかるように、本当にその人の経歴に合った仕事など紹介していないのです。
また、｢仕事が決まらない｣とメールや電話で問い合わせたところでマニュアル的な対応しかされません。ホームページでは親身になってくれる感じを出してますが大嘘です。時間を無駄にしたくなければ他社をあたった方がいいです。