サイゼリヤのアルバイトの口コミ・評判 15ページ目

定時社員として8年勤務していますが、
最初のトレーニング期間をいい店長もしくはいい先輩が1人でもいれば忙しい方が好きで向上心がある人は続けられるかと思います。

自分は運良く最初にいい店長と出会い、パートさんにも仲良くしていただいたので現在まで続けられてます。
人間関係は店舗によるとは思いますが、基本的に当たり前ではありますが挨拶ができて相手の名前を覚えられればまずは良い印象が得られるかと。逆に挨拶しなかった人が1人でもいるとその1人に○○さんに挨拶されなかったと言われてしまう可能性があります。

個人的に一番大事なのは向上心だと思っています。
一通り作業を覚えたでも、何をやればいいかわからない時は指示を待つのではなく何かやることありますか？と一言先輩に聞くといいです。やることがあれば仕事を与えてくれるし、なかったらコミュニケーションを取る機会になるので。そこで仲良くなれれば続ける糧になります。

○忙しい方が好きな人
○仕事に対して向上心がある人
○挨拶がしっかりできる人

は働きやすいのではないかと思います。

学生のときに初バイトでやりました。
キッチンでしたが簡単でした。
バイト同士の関係性も薄かったのが逆に良かった。

ハッキリ言っておすすめしません。初めてのバイトがサイゼでしたが、客層も悪く本当にブラックなのと自分の両親より一回りぐらいは上のパートさんの当たりが強く挨拶は無視するくせにミスしたら真っ先に叱責されたりしてそういうのが積み重なって数ヶ月して辞めました。差し入れをくれたり優しく仕事をおしえてくれたりする先輩ももちろんいましたがとにかくパートさんが最悪ですね。ついでに言うと店長も下ネタだけ喋ってヘラヘラしてるだけなので最悪でした。とても900円の時給に見合ってないですね。店舗によるとは思いますが私の務めていたサイゼリヤは酷かったです。

大学生で、主にキッチンで入っています。
フロアよりキッチンが嫌という意見が多いですが、自分は正直キッチンが楽です。フロアは色々やることがあってどれから手をつければいいかパニックになります。あと、人が相手なのであまりコミュニケーションを取りたくない自分にとってはフロアはかなり苦痛です。一方、キッチンは料理を作るだけでいいので、一通り作り方を覚えたら流れてきた注文をなるべく同時に提供できるように作るだけなのでかなり楽です。
ただ、サイゼリヤを始める人には聞き流す精神を持ってた方がいいかと思います。忙しい時、社員は不機嫌になり、理不尽にキレてきます。自分も最初は何回も理不尽にキレられてました。キレたところでこの忙しさがなくなるのか？と疑問に思いながら、また言ってるわと思って聞き流してました。これをできないとまた怒られた、もうダメだと思って辞めていきます。
やりがいは感じたことがないです。ただ、忙しさに追われて、時間がすぐすぎるのでシフト時間が長くても全然苦痛に感じません。
それよりも暇すぎて、時間が過ぎるのが遅すぎるバイトは自分に合わなかったので、サイゼリヤのキッチンは最適でした。

とにかく、ピーク時になるとイライラしたり怒鳴ったり嫌味な態度を取ったりする店長が多いです。新人にろくに指導もしていないまま、出来なければ機嫌が悪くなったり。
わからなければ聞くのが常識とはいえ、とても聞けない雰囲気。新人が入ってもすぐ精神的にやられて辞めてしまう。だから常に人がいない。事情でやむを得ず欠勤しようものなら次の日は辛い1日になるが、お気に入りのバイトや強いパートには待遇が違う。店長あるある。
我慢すれば1～2年くらいで異動する事が多いが、また同じような人が来る確率高め。勤務時間の都合で仕方なくここで働いているが、毎日しんどい。

高校1年生初バイトでサイゼリヤを選びました。
部活との両立もあって夜の混雑してる時間帯しか入れない私にとって、サイゼリヤバイト地獄です、笑笑笑
店内の往復量半端ないし、酔っ払いに絡まれるし、理不尽な年寄りいるし、それに加えて私のとこの同期はみんな優しいけど先輩やパートのおばさんなんかは無愛想な人が多かったり、めっちゃ細かいことで注意してきたりとにかく体力的にも精神的にもやられまくりです。笑笑笑
都内だったこともあり他のとこと比べたら高い時給かもしれませんが、圧倒的に労働量と給料見合ってません笑

そんな私は今月末で退職する予定です😌😌

とりあえず作業量が多い
店舗によっては人手不足なのもあって平日昼間のピークをキッチン一人とホール２人で回したり…
本当に店舗次第だとは思うけど慣れなくてキツイ
忙しい時に少しミスると誰かが半ギレになって空気最悪…
こんな状態で気持ちをすり減らしながら働いても最低賃金に近い給料…
周りの人は悪い人じゃあないんだけど…なんだかなぁ…
きっぱり言います
バイトへの応募を迷っている人は辞めとけ
本当に作業量と賃金が見合ってない
後悔するよ
少しでもこの投稿を読んで悩んだら手を引いておこう

バイトしだして数日､､､面接した店舗と働いていた店舗が違ったからか引き継ぎが上手く言ってなくてバイトに入れない日をちくいち聞かれる…ちゃんとして欲しい。社員ならちゃんと引き継ぎしてください。この日は無理て言ってるのに微妙な返事する店長。無理以外の返事ないですけど。無理なものは無理。高校生なんて学業優先やから～入れない？って聞かれても無理やし。そちらの都合で学生を振り回さないで欲しい。そんなこんなでバイトやめるのにエプロン返しに行ったらはいはいみたいな感じであしらわれる始末…何様なんでしょう…。店長ってみんなそうなんですかね？他の店舗も。たまたま行ったとこがポンコツやったのか？雇用契約書も結局貰わずやし､､､書いた意味ないー。なんのための雇用契約書？シフトも2ヶ月とか～わからんの当たり前やのにヤイヤイ言うてくる。そりゃ～すぐに辞めるよね…

サイゼ歴二桁で、色んな県のサイゼを経験した私の経験談ですが。
人間関係は合わない人がいれば移籍という手もありただ、セクハラやパワハラは日常茶飯。
仕事やハラスメントで悩んで、相談出来るかどうかはお店次第。会社は基本的に何もしない！
仕事内容は、全てがマニュアル化されているがここ数年はそのマニュアルも告知も無く変更されることがたまにあり。いつ変わったの〜って会話も毎週のよう。
そもそもキッチン、フロアの両方をやる人は覚えることが膨大。土日や忙しい時期に入れる人は時給で優遇します！と言ってるけど　正直、適当にやるバイトのせいで負担が平日にいくこともしばしば。理不尽な世界
サイゼの人事部さん！ここを見てるなら、新入社員の教育もちゃんとしてください！ここ数年若い社員さんがセクハラしてるのを何人も見てます！！

※定時社員＝パートみたいなものです。
定時社員なんだから残業してきなさい。
定時社員はボーナス出るから時間外労働しなさい。
レジでみすったら自腹です。
とか言ってきます。
↑これを言ってくるのは大概長年いるおばさんです。
店長は見て見ぬふりです。

ボーナスは賞与なので時間外労働とは別に支払われるものです。労働基準法24条にも書かれています。
時間外労働のお金は毎月支払われなければなりません。
しかしボーナスは半年に1回です。
そして時間外労働してもお金はもらえません。
レジでミスって自腹を強要するのは強要罪にあたります。
サイゼリヤは法律的にはブラックです。
みなさん抵抗しましょう！