サイゼリヤのアルバイトの口コミ・評判 16ページ目

バイトしだして数日､､､面接した店舗と働いていた店舗が違ったからか引き継ぎが上手く言ってなくてバイトに入れない日をちくいち聞かれる…ちゃんとして欲しい。社員ならちゃんと引き継ぎしてください。この日は無理て言ってるのに微妙な返事する店長。無理以外の返事ないですけど。無理なものは無理。高校生なんて学業優先やから～入れない？って聞かれても無理やし。そちらの都合で学生を振り回さないで欲しい。そんなこんなでバイトやめるのにエプロン返しに行ったらはいはいみたいな感じであしらわれる始末…何様なんでしょう…。店長ってみんなそうなんですかね？他の店舗も。たまたま行ったとこがポンコツやったのか？雇用契約書も結局貰わずやし､､､書いた意味ないー。なんのための雇用契約書？シフトも2ヶ月とか～わからんの当たり前やのにヤイヤイ言うてくる。そりゃ～すぐに辞めるよね…

※定時社員＝パートみたいなものです。
定時社員なんだから残業してきなさい。
定時社員はボーナス出るから時間外労働しなさい。
レジでみすったら自腹です。
とか言ってきます。
↑これを言ってくるのは大概長年いるおばさんです。
店長は見て見ぬふりです。

ボーナスは賞与なので時間外労働とは別に支払われるものです。労働基準法24条にも書かれています。
時間外労働のお金は毎月支払われなければなりません。
しかしボーナスは半年に1回です。
そして時間外労働してもお金はもらえません。
レジでミスって自腹を強要するのは強要罪にあたります。
サイゼリヤは法律的にはブラックです。
みなさん抵抗しましょう！

ゆっくりコツコツ丁寧に作業したい人はやめた方がいい。
俺のとこは皿洗いが雑で洗ったあとのお皿に汚れが残ったままなことも多かった。
お客さんの立場になって考えると最悪だなと思って丁寧に洗っているとそんな丁寧に洗わなくていいからと言われる。
食洗機にかけるから多少ならわかるけど明らかに汚すぎる。
心配性な人とか繊細な人にとってはストレス。
それに時給は研修中の間は最低賃金。
研修期間は100時間。
研修中にそこまで丁寧に教えて貰えない。
丁寧にしっかり教えて失敗した時に少し注意点を言うくらいならいいけど教えてもらってないことに対してそれ違うからやり方違うからって言われても知らんわってなる。

働いて一年未満ですがオープンして間がない時の採用でしたが
入って直ぐに実践でトレーニング期間もありませんでした。

店長の人間性が最悪でした。

暇さえあれば、人の悪口や噂話ばかり…

特に最悪だったのが、夜遅くの愚痴のみの電話攻撃。

次の日の準備があると言っても「あと5分」と言いながら一時間以上
飲みながら拘束されて
自分のことのみで人の話が聞けない聞かない。

仕事でも自分のミスを押し付けてきたり、お気に入りの人のミスも他の学生さんに押し付けたり
フリーターの若い女の子に対してのセクハラまがいの言動や行動。

それが原因で、2人辞めました。

全ての店の店長が↑のようだとは言いませんが店長を選ぶことは出来ないので
合わないと思ったら傷口が浅いうちに辞めることをお勧めします。

サイゼリヤ で12年くらい働いています。間に2年ブランクがあります。

昔はこんなではなかったと思います。
皆さんが言ってるように、無賃労働多いです。ラストはレジ締め前に勤怠を送るので、レジ締め後の給料は一切でません。
レジ締め後も、直ぐには帰れません。
最近嫌なのは、働く目標とか他のクルーの良かったところを、毎回書くように言われることです。

長く働いて、やりがいとか、目標とかは特にないです。
自分のポジションをしっかりこなせばいいのではないかと思います。
やっと仕事終わったのに、勤務時間外でコメントとか考えて書く気がしません。
アルバイトなのだから、勤務時間が終わったから、さっさと帰りたいです。
店をよくするとかお客さんをどうしたいかなんて、会社が考えるべきです。

主にホールで働いていますが、忙しい時間帯でもホールは基本的に2人でこなしているので、満席にならなくても常に歩き回っています。
ホール2人でご案内、オーダー、サーバー、会計、テーブルのクリーンアップをしているので、お客様をお待たせしてしまいクレームを受けることも良くあります。
コロナ禍になってからは店舗の売上も落ちているので、暇な日は30分や1時間早く上がってくださいと社員の方に言われるので、あまり稼ぐことはできません。
優先順位を考えながら仕事をしないと回らないので、その仕事の仕方を教えてもらった点は、自分を成長させてくれたと感じます。

まず新人を迎え入れる気がゼロです。ベテランの方達で大きな固まりができてしまい職場は完全にその人たちの独壇場です。本人がいるのによく｢あの子はダメだね｣などと話しています。 しかも店長も副店長もやっています。給料も見合いませんね。常に残業をお願いされるので時間通りに上がれませんし、やめようとすると引き止められます。鬱陶しいったらありゃしない。シフトの融通は全くききません。使い捨てられます。やりがいも特には無いです。やはり激安チェーン店、しかも酒類があるということで店員に向かい暴言を吐くお客さんも多いです。 安価な価格設定など、お客さんに対してのまごころはあるのかもしれませんが、もう少し労働者たちにも着目していただきたいです。

少なくとも私が見た限り、店長や社員に気性が荒い方が多いと感じました。勿論優しい方もいらっしゃりますが、大して教育しない割に自分がイライラしている時は感情をぶつけてくる方も中には居ました。その上、パートさんや長く働いている方はそのような社員を黙認している感じがありました。社員の気性の荒さをそういう性格だから、で済ませて良いのでしょうか。満足度は働いている人の気質にかなり左右されるので、面接に応募する前に一度店舗に行ってみることをお勧めします。
どの時間でもそれなりに人がいるので、そこそこやり甲斐はあります。時給が見合っているかどうかはよくわかりません。

私は高校２年生の時からサイゼリヤでバイトをはじめましたが最初はサイゼリヤの基本のマナーやお客様への対応の仕方を動画で見せてもらい、その後実践という感じでした。

面接で合格してから4、5回目くらいで実際に料理を運んだりお皿の持ち方などを教えてもらいます。最初は右手と左手で1つずつでいいよーって言われて慣れてきたら3つ持ちや4つ持ちをします。最初は滑ったり重くて大変ですが慣れれば全然平気です。

そして人間関係はこのサイトのクチコミを見た感じ最悪かなって思いましたが自分の働いてるところはとっても人間関係が良好でした！自分はバイト初めて4ヶ月くらいで店長とタメ口で話せてました！笑笑
世間的には敬語の方がいいのかもしれませんが、店長は特に気にする様子もなく仲良く話してくれます！他の社員さんもわからないことはなんでも優しく教えてくれるし客として自分のバイト先に行った時も手を振ってくれたりします。だから忙しい時以外はすごく楽しいです！

ですがお客さんからのクレームはとても多いと思います。サイゼリヤは基本人手不足のところが多いので確実に料理を早く持って行くことができない時もあります。そんな時にアルバイトの人や研修中のひとにもキレたりしてくる人もいます。自分も研修中の時はとても怖かったです。
ですが優しい人もいるのでありがとうとか言われるとすごくやりがいを感じます。

今サイゼリヤでバイトしたいと思ってる人がいたら厨房の中の声を聞いたりもし従業員同士が話してるところを見たら聞き耳立ててみたり働いてる人の顔を見てください。もし怒鳴り声が聞こえたり働いてる人の顔が少しでも暗かったり辛そうだったらそこで働くことはお勧めしません。違う場所か仕事を探した方がいいです。働く前にぜひ見てみてください。

サイゼリヤは基本C〜B.BB.BBBのようにAAAまである。
１つ上がると10円上がる仕組みになっている。
私の店舗では最低賃金上昇により、C〜BBまで同じ賃金となった。BBまでのぼるには早い人でも1年近くはかかってるいました。1年頑張っている人といつやめるか分からない新人を同じ賃金にすることは頑張ったある人をバカにしているとしか思えない。
ちなみに本社にお客さんがクレームを言っても何も変わらない姿を見てほんとに利益のことしか目がないのかなと思った。