
ネガティブチェックなら「みん評」
否定的な意見には価値がある。私たちはそう考えます。様々な報道機関、国立研究機関で引用されています。みん評とは
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やめた方がいい
他にいいバイトを見つけた方が良い。
某店舗ではパワハラは何回もあり。かたや物凄いちやほやされる人。
お話し良いですか?と言って聞いてくれない上司。
だから辞める人も多いし、他の店舗にもヘルプで行ったりしたが、びっくりするような人不足。
社員の居ない時間、何もしないで給料泥棒状態。
何かしら成長したいとお考えの方、長く続けたい方、別の所を探してください!!後悔しない為にも!!
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新人に優しくない
ほとんど毎日忙しいです特に5時以降が恐ろしいですね。忙しいのはわかりますが、何も分からない新人を放置するのは良くないと思いました。
ここは、こうで大丈夫ですか?と、尋ねるとそのぐらい自分で判断できるよね、とか言われたり確認を取らずに失敗するとガチギレされました。この仕事をしようと考えてる方は、覚悟を決めないとなかなかキツいです。
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吉祥寺のスシローで働くのはやめましょう。
洗浄に配属されたらどのポジションよりも激務なのでなるべく早く辞めましょう。吉祥寺の洗浄は平日、土日関係なくワンオペです。洗い物だけではなく炊飯やセットフォローやらせて明らかに他のポジションよりよ激務です。他のポジションはキッチン内でつまみ食いをしたりしゃべりながら仕事していて最悪です。
吉祥寺のスシローは明らかに人を使い捨てにしています。
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食べに行くのも嫌な程スシローが嫌いになった。
色々なパートを経験してきましたがスシローは一番最悪な職場でした。理不尽な虐めです。肉体的にもかなり大変な上に精神的苦痛が上乗せし仕事が終わっても頭から離れなく心身が日常生活にも影響を及ぼしてきたので辞職しました。虐めてる人、ストレス発散できて楽しかったでしょうね。としか言いようがありません。店長、これからはもっと現状を把握してください。
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とことんブラック
身のためにスシローでアルバイトするのは控えて下さい。
潰されます。基本人が少ないので暇があればシフトに入ってくれとせがまれるわ忙しいと店長の性格が変わり殺伐とした雰囲気の中仕事する羽目になります。そのため辞めるパートさんもいたりとその店長1人のせいで店が台無し状態です。それでクレームを言われるのはホールのアルバイトだったりで理不尽にも程があります。地獄です。
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一部の人が新人に対して当たりがツヨイ
2〜3週間前からバイトをしていますが、一部の人が新人に対して当たりが強すぎます。まだわからない、慣れていない中、「何でこれすらできないの!」セットや会計が忙しい中「宅配来てるじゃん😠」等など理不尽に当たられたりします。(宅配については自分に非はあるでしょうが)そして知らない、わからないことにつけ込んで文句ばっかりうだうだ言ってきたり……注意するのは良いですがそればっかりではなく「これはこうするんだよ。」とか一言アドバイスをつけてほしいものです。
良い点としては上記の人以外の対人関係ですね。細かくかつ丁寧に教えてくれるので新人の自分にとってはとても助かります
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結局は社員さんがいい人かどうか
入って2ヶ月経過しました
キッチンの軍艦をしてます。忙しいときは忙しく、暇なときは暇です。分からないことは社員さんや他のバイトの方に聞けば教えてもらえたり、手伝ってくれるので自分が働く場所は人間関係的にはいい方でしょう。シフトも用事で無理と言った所に入れられたことはありません。休みをくれないような所は即去り安定ですね。
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パワハラに近いです。
店長が高校生の子に対してボロくそ言ったり、
家族が体調不良で念の為休ませて欲しいと言うと、
弟が吐いたぐらいで?と言われた。
キッチンの中でも、物に当たったり、人に当たったりしていた。
残業とかも当たり前。
定時で帰ろうとすると、MAXまで残って。とか言われます。
副店長に対しても、人権侵害なのでは?と思うような事も
1度や2度ではなかったです。
高校生は、スシローでのバイトはあまりオススメしません。
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新人の教育をする気がない
まず自分で補充するものは事前に補充するというべき事なのにそれをしてないオーダーを流したら間違ってると言われるはっきり言って教育する気あるのって感じでした。相当我慢強くないとこの仕事はできません。
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軍隊のようでした
キッチンで働いてました。
自分から行動できる人には向いてると思います。
当方は人見知りな性格もあって、最初から自分で率先して行動するのが難しかったのでつらかったです。
出勤時間も手洗いや着替えや申し送りを確認をするため、早めに来るように言われますが、勤務時間4分前からしかタイムカードの打刻もできないので苦痛でした。
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法人会員になると、情報の充実など活用の幅が広がります。詳しくは こちら