鳥貴族のアルバイトの口コミ・評判 4ページ目

アルバイトを始めて２年半になりますが、私の唯一の救いはアルバイトを始めた頃の店長がいい人だったことです。
ちょうど一年前に、今の店長になったのですが、月一回あったミーティングも『仕込みが忙しくてできない』と…。
最近、ようやくあるようになりましたが、一方的に会社からの最低限の通達の伝言のみで、スタッフとの話し合いの機会もありません。
せっかく前の店長が先頭に立って、閉店リストに上がっていたお店を立て直してくれたのに…。
新しいアルバイトへの教育も他のアルバイトに任せっきりで、厨房にしかいないため、店舗のお客さんの混み具合を判断して切り盛りしているのは、アルバイト。
ヒマになると歳の近いアルバイトと雑談はするけど、オバサンの私には『〇〇をしてもらえますか』と仕事を押し付ける始末。
はっきり言って、前の店長に戻して欲しいし、新しいアルバイトに対する教育にもちゃんと参加してほしい。新人に厨房だけ教えるのもやめて欲しい。全部、ツケは他のアルバイトに回ってくるだけ…。
鳥貴族自体は好きだし、アルバイトも続けたいけど、今の店長の下で働くのは限界が近づいているのかも。

テキパキ行動できて　商品のあまり次第で急に休みになっても平気で　１分計算の時給だったから時間かけて掃除して　店舗によるけど人が足りているのに新人入れられて
日数減って　全部会社や社員のやり方が悪い
コロナのお陰で辞めて新しい仕事見つけて　こんな保証もないとこよく働いてたなと思う

まだ働いてるパートたちを見かけた時　なんか虚しく見えちゃった　年齢的にも性格も　無理に仲良くして見える

店長、マネージャーが仕事のできる人かどうかでかなり変わります。
自分は3年勤めて3人の店長とマネージャーを経験しましたが、最後の2人はどちらもひどいもので見限ることにしました。
社員さんは仕事のできない人ほど企業理念や社愛を高らかに叫んで無能をごまかしているのが印象的です。
しかし本当に論外なのは退職後の手続きでした。
退職後20日が過ぎても離職票等の書類が一切送られてこず、本社に確認したところ所属していた店舗のマネージャーから電話がかかってきて今やりましたとのこと。言い訳もされました。
国民保険への切り替えは退職翌日から14日以内に済ませなければいけませんが、1月半も待たなければいけなくなりました。
雇用保険もかなり遅れて生活に支障が生じます。

串打ちパートしてます。
ここの口コミでも書かれてますが、ベテランの人は早く刺せるので刺す肉の量が多くなります。
しかも、当日の仕込みで自分が何の肉を担当するのかは決まっていないので余計にそういう事が発生します。
ただ、それは"何kg刺す"というのが決まっていないからです。
不満を言われても新人にベテランと同等の量は刺せません。文句を言われても正直"知らんがな"と思います。

一緒に働く人の中には合わない人がいるというのは前提で考えておいた方が良いですね。
合わない人と同じ日に入りたくないですが、そうもいきませんので苦手な人がいて嫌なら辞めた方が良いです。

一番不思議なのは、パートだけで串打ちするのが当たり前だという事ですね。
串打ちする時に社員がいないのでチェックなしです。良いのかな？と思います。

バイトルで募集を見て高校生の娘が面接へ行きました。
娘より、店長はうちに娘いたら初めてのバイトだったら居酒屋には行かせないけど、ご両親なんて思ってるの？と聞かれたと。だったら初めから高校生不可と記載しろ💢思いました。
そして、ホントは採用したいと思ってるよ〜と何度も言われたと。極め付けに前向きに採用を検討しますと言われた、その後採用不可でした。初めから採用不可なら、前向きに検討するとか軽々しく言う言葉ではないかと思いました。高校生だからと言って、バイトの面接だからと言って人を下に見てる感じがしました。
体調不良のときのお休みもどうしたらいいかと聞いたら、代理を探して。あり得ない！
バイトルの表記は嘘の場合もあるの注意です！
無駄足でした。

鳥貴族5年いました。色んな店舗にヘルプも行きましたし、最初に入った店舗が潰れてしまい、2つお店を経験しました。

まず、☆1の方たちのレビューにあった｢店長に怒鳴られる｣｢理不尽を言われる｣ようなこと、1度も経験したことがなかったので、かなりビックリしました。

新人の頃から合わせて店長は6人変わっていますが、1人にも怒鳴られたことありません。

鳥貴族は客席からキッチンが丸見えになっているので、怒鳴ったりしたらお客さんからそれも丸見えになります。
なので、社員さんに怒鳴られたことは記憶にないです。

私はかなりいい店舗や店長に当たっていたんだなぁと驚いています。

人間なのでイラついてるなーという感じが伝わってくることはありましたが、当たられたりはしたことありませんでした…。
オープンからラストまで入っていましたが、ラストに近ずくにつれてベテランが増えてきます。

うちのお店は大学生が9割だったので、わきあいあいとしていて、とても楽しかったです…。

衛生面も、ゴキブリは見たことないし、毎日包丁やまな板を消毒して、ビールサーバーも洗っていたし…

酷い店舗に当たったなと思ったらすぐにやめた方がいいかもしれませんね…。

関東の鳥貴族で働いている学生です。
限界になってきて、一ヶ月以内にバイトを代えるつもりです。

［なぜバイトをしない方がいいのか］
まず、第一に学生は鳥貴族でバイトしない方がいいというのが大前提で話をさせて戴きます。
・シフトの融通が効かない
　鳥貴族のバイトのシフト提出は基本的に毎月の10日頃〜15日の間に来月分を全て出す制度になっています。これは、他のバイト先でもよく見られるような形なので、良くない点ではありませんが、確定したシフトが出るのは一、二週間ごとに出されます。シフト公開される日が遅すぎて自分の予定を上手く組むことができないので、シフトを出す前に自分の予定を組んでおく必要があります。
　しかし、自分が熱を出してしまった、頭痛や腹痛が激しくバイトに行けなくなってしまった場合、店長に連絡を入れても何も解決してくださいません。自分がどれだけ体調が悪くても、自分で代わりを見つけ、見つかった上で店長に「今日は誰々と代わります」と連絡入れなければなりません。また、このような連絡を入れても基本的に店長は体調の悪くなったバイト員に返事を返すことはないため、店長が確認したかどうかの心配を永遠にすることになります。そして、代わりが見つからなかった場合、連絡をしても繋がらないため結局自分が行くこととなります。
　これは、体調の悪い場合以外でも同じです、学生はアルバイトも大事ですが、一番重要なのは勉学です。学校の外せない用事やゼミが急遽大幅に延びる場合、自分の進路のことでどうしてもバイトを休みにしてもらいたい時でさえ、代わりを見つけられなかったらバイトに出勤しなければなりません。
　また、自分のシフト希望で出した時間を大幅に超えて出勤されることと多々あります。
・ミーティングについて
鳥貴族では月に１回か2回ミーティングをする日があります。ミーティングではお給料が発生するので、そこまでブラックと言う訳ではありません。
しかし、ミーティングに必ず参加と言うことで店長からミーティングをする日を告げられるのですが、早い時は１ヶ月前から言ってくれますが、遅い時は1週間前などに言われることがあります。
ミーティングは必ず参加だから、他の自分の予定を投げ打ってまで参加しなければなりません。例えその日に先に予定が入っていたとしても、ミーティングを優先しなければなりません。
学生になり、ゼミの活動や資格の受験日などで被ることは多々あります。しかし、店長の決めたミーティングの日に必ず参加しなければならないという学生のことをあまり考えてない対応を受けます。
・仕事内容について
　仕事内容は自分はあまり丁寧に教わったことがありませんw
　初めて自分が担当する役割でも「わからないことがあったら自分で考えてそれでもわからなかったら後から聞いて」と自分は教えられました。初めて担当する場所で何もわかんない状態なので店長に聞きに行くと「今忙しいの見てわからない？」と怒られ、結局自分でどうにかしようとしても伝票は増えるばっかりで一向に進まなければ、「わからないことあったら聞けって言っただろ」と怒られることもありましたw
　でも、丁寧に教えてもらえている人もいますし、自分が店長に嫌われているだけなのかもしれまんねw

　まだまだ理由をあげるとキリがないですが、学生にはあまり向かないバイト先だと自分は思います。

当日休みを頻繁にする勤務年数長いパートさんがいました。その人のフォローをするのに早めに出勤したり、勤務時間を長くしたり、そういう貢献しても時給は全く反映されませんでした。当日欠勤頻繁なパートさんは注意も受けず野放し。時給は半年事に査定があるそうですが最大15円までしか上がらず、合計50円までしか上がらないそうです。まともにやる人は損ですね。仕込みのアルバイトは全く大事にされていない様子。店長もそういった事には慣れている印象を受けます。

うちの店長は一言で言うと最悪です。
バイト初めて3ヶ月ですが、初めて締め作業までシフト入った時に、店長ともう1人のバイトさんはバタバタとしていましたが、私は初めての締め作業。何をしていいのかも全く知りませんし、分かりませんでした。
なので、オロオロしながら邪魔にならないようにしてたのですが、「邪魔！」と怒鳴られ、「床に水くらいまけるでしょ？！やってよ！！！」とまた怒鳴られ…
バイトし始めて最初の1ヶ月は、もちろん完璧に仕事できる訳では無いのに、ちょっと遅いと、わざと皿やジョッキをものすごい音立ててきたり…とても辛くて泣きながら帰った時もあります。
そんなことを、店長がいないときに、とても優しいバイトリーダーがいるのですが、「店長の当たり強いのは昔からで、自分も泣いて帰ったことあるよ」と話を聞きました。
店長のそんな態度のせいで、新しいバイトはすぐに辞めてく人がほとんどだそう。
また、留学生も多いのですが、新しい留学生がキッチンで間違えて違う料理を作ってしまった時、漢字が難しくてメニューを間違えてしまったと慌ててました。店長を呼びに行くと店長は「漢字くらい呼んでよ！！！！」と、ものすごいまた怒鳴ってました。さすがにその時は、留学生なんだからその怒り方はないだろ…と、めちゃくちゃ引きました。
自分はもう、精神的にきつくて、聞いてる振りをしてます。笑 じゃないとやってけないくらいです。
給料はいいし、髪色も基準はゆるいので、まぁ我慢してるかな、、、って感じです。
まぁ、同じような条件のバイト先があるなら速攻やめます。
鳥貴族はおすすめしません。

自宅から遠くなく、主婦の私としてはお昼間の5～6時間働ける所を探しており、丁度見つけたのが｢串打ち｣の求人でした。内容は11時～16時までの5時間で週2日～でシフト制とのことでしたので応募をし、すぐに採用されたのですが…
いざ働き出すと、求人の内容とは全く違っており愕然としました。
まず、5時間の就業時間ではなく研修中は3時間だけしか働けない、シフトを出しても前日に仕込み量が少ない又はベテランの方が出勤予定だと休みにされる、日曜日は基本入れないと面接の時に伝えたのに日曜日出勤するように半ば強制される、お給料のことについても求人内容とは全然違う説明を受けました。

又、仕込み量のノルマがありそのノルマになかなかなか達していないと注意を受けたりするのでそれが嫌な方は働かない方がいいと思います。
人間関係についてですが、こちらは店舗と人によりますが私がいる店舗は最悪です。
毎回いないスタッフの悪口を言っていたりするのでその場にいること自体不快な気分にはなりますが、仕事だと割り切ってスルーしています。
毎月、突発的なお休みが4日程あるので安定した収入を望まれる方、ガッツリした収入を望まれる方には不向きな企業ですし職場かと思います。
私も毎月のお給料が不安定なので次の仕事を探している最中です。
こんな所だと分かっていたなら初めから応募しなかったです。
今更ながら口コミサイトで確認すれば良かったと反省しました、、