就職カレッジ（ジェイック）の口コミ・評判 6ページ目

研修を受け、学んだことはほぼありません。研修の半分は講師の自慢話と座学(たまに嘘を言う)と思ってください。
トラブルがあった際は臨機応変な対応を求める割には、JAIC側は何もしてくれません。圧力をかけられ、あなたが悪いの一点張り。
講師は大きな失敗を経験しておらず、求職者を見下しているようにかんじました。
求職者がいないと商売が成り立たないのに、収入源である企業のみを大切にしています。
私は精神疾患を患っているのですが、打ち明けた瞬間、嫌な顔をされました。人として終わってます。綺麗事を言い、良い人を演じていますが、かなり性格が悪いです。メンタルが非常に強い方以外は関わらない方がいいです。
最後に、JAICは求職者を商品のように見ている気がしました。疾患がある人などは不良品、企業に提供したくない。そのように感じました。
このご時世でこのような考え方、対応をする所もあると勉強になりました。

数年前に利用しました。
1週間程の研修（主にグループワーク）で営業スキルやビジネスマナーは学べますが、教え方は如何なものか。講師の方々もやたら高圧的。
朝礼で前日の研修の気づきを発表する時間がありますが、発表した途端、皆の前で否定された事もありました。朝から人のモチベーション落として何がしたいんだか、、、。

少し前にネット上で話題になった冊子販売（一冊500円程）も体験しました。モノを売る難しさやどうやったら売れるか考える機会を経験するには良いかもしれませんが二度とやりたくありません。
研修のラスト2日で複数の企業と面接する機会があるので面接の場数を踏む為に利用するのも良いかもしれません。ただ企業はジェイック紹介企業なので自分で選べません（営業が中心です）。

とにかく営業スキル、ビジネスマナーを身につけたい人、面接の場数を踏みたい人、どこでも良いから内定が欲しい人にはあってるかもしれません。

ただビジネスマナーを教えてくれる所、面接練習をサポートしてくれる所はジェイック以外にもあります。営業職以外を目指す人、就職先は自分で選びたい人は他を利用するのがオススメです。

数年前の話なので今はどうかは知りません。あしからず。

1週間、職種や業界に囚われないでと散々言われて面接会終わった後に、個別に求人を紹介していただく際、担当者から電話がかかってきて「職種や業界を細かく言ってもらわないと、こちらもなんでもいいと言われて提示した求人を否定されたらなんでも良くないじゃんとなるから出してもらわないと困る」と言われました。
面接会と言ってることがちぐはぐになっていて意味がわからないし、その後細かく条件を考えていたら返答を急かされ、「条件どうでしょうか？もし分からないな～って感じであればもう個別紹介の担当者を紹介してしまいますがいかがですか？」と言われました。（そのまま引用しました。LINEのスクショも撮ってあります）
私も返信少し遅いのかもしれないですが担当者も下手に出つつも失礼さ出ているし、気持ちが出過ぎだと思います。
電話の時もそうですしその後の文章も、もう私はもうでもいいみたいな態度を出されて不快でした。
人によって態度を変えるのはどうなのかな？と思います。
ジェイック使ってみようかなと言っていた知り合いが何人かいましたが、このエピソードを話したところ使うのをやめたと言っていましたし、口コミにもこの内容書かせていただきます。
私自身ももうジェイックさんは使いたくありません。

高卒後フリーターをやりながらハロワで就活しておりましたがなかなか内定がおりず、こちらを頼りました。
やってみて思ったのが良くも悪くも体育会系だなということ。
私にはうーん…と思う場面が多々ありましたがどうしても正社員で就職したかったので耐えていました。
なんと言いますか、無駄が多いと感じた。
研修と称してテレアポもあり、目標件数を自分で設定します。小遣い程度の賃金がもらえますが、目標が低過ぎるともうちょっと頑張ろうなどと言われます。知らない会社に一軒一軒アポを取る上テレアポ先の会社によって対応が異なるため、そういうことが苦手な人には辛いと思います。

晴れて入社したは良いものの、求人の内容と実際の条件に相違があり元々身体が弱いこともあり身体を壊してしまったため辞めました。
恐らく面接時に年間休日の説明はあったと思いますが、焦っていたのもあり気がつかなかった。私の失態ですが。

大学を中退し利用したのですが結果的に満足です。

【結果】
5日間の研修に参加し、5社内定いただくことができました。

【研修について】
　私の参加した研修ではzoomを使用し5日間で自己分析、社会人としての心構えとマナー、企業研究、集団面接対策、を中心に行いました。追加で1日個別面接(企業面接)対策がありました。
　他の方の記載にもある通り①講師の方の解説②個人ワーク(1.2分)③グループorペアワーク　④講師の方のフィードバック　という流れでそれぞれ進んでいきました。
　私の参加した研修の講師の方は「いろんな価値観があるから否定から入らない」という部分を重視していました。色んな人から意見を聞いてそれを否定せずに受け止め「こうすればもっと良くなりそうじゃない？」というスタイルだったのでとても楽しく研修を受けることができました。
　最初は口コミを見て「胡散臭い」「体育会系で厳しそう」と思っていたのですが実際研修を受けてみると、「社会人として当たり前のこと」だなと思う内容で特別辛いとは思いませんでした。
　本人の意識や価値観で研修の感想は変わってくるかと思います。

【就職活動】
　流れとしては集団面接→個別面接→二次面接(無いとこもある)→内定。　というふうになりました。
　もちろんこの会社ちょっと怪しいな、と思うところもありました。でも会社のイメージは面接を受ける度に変わっていくと講師の方が言っていたのでまずは業界や業種で判断せず、とりあえず受けて会社や社員の様子を見てみようと思い、色んなところを受けました。
　そうすると集団面接では印象良かったけど実際職場を見てみるとあれ？ってなったり逆に印象が残ってない会社の上司の方や社内の様子を見て志望度が大きく変わったりしました。
　その工程を二次面接でもやって自分からここは入りたいと思える会社から内定がもらえました。
　他社の内定を断るのもジェイックの人にして頂いたのでそこも良かったです。


感想としては私は満足ですが自分と合う会社が見つからないという場合も有り得たと思います。会社の雰囲気だったり社員の様子を見れるのは面接で訪問する時だけだと思うのでとりあえずやってみると良いかと思います。その上で良い会社に出会えなかった場合は内定を貰っても辞退すればいいと思います。

中退してすぐの利用で、右も左も分からないままコースに参加しました。実際の労働時間に寄せた研修や、集団面接会はかなり練習になります。研修の内容もかなり、営業マン向けではありました。

相変わらず営業や施工管理の募集が多いこと、また希望していない企業を応募させられたことはよろしくないな、と感じます。

集団面接で就職先を決めなければならない必要は全くないので、上記に書きました良くない点以上にいい経験になりました。集団面接以降、個別で良さげな企業を紹介して頂いたり、LINEを使用するので志望動機の添削などがスムーズに進むのも利点です。

どのエージェントさんでもそうですが、いいと思った企業の評価を、自分でも色々調べる事！！
未経験者さんは特に、｢紹介される情報が全てじゃない｣ことを理解した上で利用されるならこの上ないものだと思います。

結論から書くと、営業になりたい人向けの研修です。

数年前に利用させていただきましたが、「コンサルタントを目指してます」と伝えた私は、はっきり言って何をやらされていたのかと今でも感じています。

研修内容は非常に薄く、とりあえず上から教わったことを教えているだけといった印象です。

親身になって物事を考える姿勢はなく、「企業としての利益」に目が行き過ぎて、研修に来ている人たちに本気で目を向ける意思は感じられず、自分の希望の企業とマッチングしなかったので、何故かと問いかけたときに「君には無理だ。できないから諦めなさい」とまで言われました。

希望と真逆の企業から面接のオファーをもらいましたが、「希望ではないので、向こう側の都合も考えたうえでお断りしたい」と伝えると「それは私たちが困る」と言われ、結局自分で企業に電話してお断りしました。

結局私は自分でビジネス書を読み、就活をして外資系企業に就職をしました。

そこで教わったノウハウは全く利用していないので、本当に何の時間だったのか私は本当に理解できません。

大学卒業と同時に就職しましたが、職場に馴染めずに約８ヶ月で退職してしまいました。その後、再び就職活動をして面接までは行くものの、中々採用には到りませんでした。就活サイトを利用し、支援を受けながら仕事先を決めた方が良いのではないかと考え、ネットを調べてみました。しかし転職サイトは多いのですが、若い人向けのサイトが見つかりませんでした。
そんな時に見つけたのがJAICです。こちらは20代に特化した転職サイトで、若い人向けながら就職成功率が高いという実績が魅力でした。
転職サイトと行っても利用者は私のような第二新卒だけでなく未経験者の利用も多く、とても安心して利用できました。

いろいろな国家資格を有した就職アドバイザーが在籍していて、不安に思うことや分からないことなどを、何でも相談できるのが良かったです。以前は自分で履歴書やエントリーカードを作成していましたが、JAICには就職カレッジというのがあって、自己分析や企業研究もサポートしてくれたので、履歴書などを一から作り直すことができ、内定獲得にも役立った気がします。
また、書類選考なしの集団面接会があり、私の場合は14社が参加した面接会でしたが、一度にいろいろな企業の方とお会いして話せたので、自分に合う会社がすぐに見つかり内定をもらうことができました。
その間サポートしてくれただけでなく、就職後もビジネスマナーや仕事の進め方などで分からないことも継続サポートしてくれたので、安心して職場に馴染めています。今度こそ長続きできそうで、新しい会社で頑張っています。

ジェイックに参加したことがあるため、書き込みます。
研修だけは良きものであったことは評価できます。
ジェイックが紹介する会社はブラックだらけでした。
不動産や印刷といったブラックな業界も紹介し、おまけにブラック企業大賞に認定された会社もありました。
実際にジェイックを通して就職し、ブラック企業の地雷を踏んだ人はたくさんいます。
さらには、ブラック企業をたくさんよぶからジェイックが信用できなくなって離脱する人も必ずいます。
ジェイックを通して就職できるのは事実ですが、ブラック企業の地雷を踏むことを覚悟してください。
余談ですが私ジェイックのことが途中で信用できなくなって離脱し、後々独自で頑張り、ホワイト企業に就職できました。

大学中退の元フリーター(20代後半)で、有名な就職エージェントサービスを複数利用しましたが1年以上ダラダラと就職できずにジェイックにたどり着きました。
2019年の10月頃にセカンドカレッジを受講し、無事に正社員として就職することができました。
現在も研修で学んだことをふとした時に思い出し、前向きに仕事に励んでいます。

気になった点
・集団面接会に向けて研修を受けていくが、そこに来る企業は開催されるたびに変わるので、自分が入りたいと思う企業が最初からあるかは若干、運に左右されると感じた。(自分は1回目で全滅、2週間後の2回目で納得のいく企業から内定もらえました)
同じように、一緒に研修を受ける仲間に恵まれるかも多少影響はあると思います。

よかったと思う点
・セカンドカレッジ向けの集団面接にくる企業は中退者と知ってて来ているので、中退フリーターというだけで話も聞いてもらえないなんてことにならないのがとても大きかったです。
・自分はできていると思っていた面接時のマナー等が、全く求められているレベルのものではないことに気づけた。
研修を受ける前に行った面接を思い出すと恥ずかしくなるほど、研修前に比べて面接が上達していることを実感できた。
・心の膿を出す良い機会になりました。中退という選択をして同じように悩んだりしてきた人たちと話すきっかけができたからです。

多少の荒療治っぽいところも確かにありますが、そこが他の就職エージェントにはない良さだと思います。
どうしても大きな声を出すなどの体育会系風のノリが嫌いな人や、集団行動が苦手な方にはあまりお勧めできません。(とはいえ苦手意識を克服して頑張っている人もいました)
今の自分を変えたいと強く思っている人には勇気を出して研修に応募してみることをお勧めします。
ジェイックの社員ではないから言えますが、研修で面接対策等をしっかり身に付けた後で良い求人がなければ他のサイトで探してもいいと思います。