ジョイフルのアルバイトの口コミ・評判 3ページ目

ジョイフルで働き始めてもうすぐ1年になります。
元々飲食勤務だったため、フロントは1ヶ月ほどで最低限できるようにはなりました。
フロントに関しては覚える事はそこまで多くはないかな？という印象です。
ただ、やる事が尋常じゃなく多いです。ひとつひとつの作業自体は簡単でも、膨大な量があるためひとりで片付けるのは無理です。
しかし、昨今のコロナ事情もあり売上が落ちているからかシフトの人員は最低限しか入れられていません。
絶望するほどの作業量に叫びながら逃げ出したくなる事もありました。
正直、バイト初心者の方などにはオススメできません。ある程度働いた事のある方や、飲食経験のある方ならまぁなんとかなるかな？という感じです。
私の勤務している店は周辺の店と比べると割と暇寄りな店ですが、それでもこんな感じなので都市部の店舗は本当にキツいと思います。

ただ、私の勤務している店は従業員に恵まれていました。
店長は裏表が激しすぎると言うか、感情の起伏が激しくて情緒不安定な所がありますが…
落ち着いている時の店長はとっても面白くて良い方です。良くも悪くも雑な所もあるので、ビクビクしながら働く事はありません。
パートのおばさんやおばあちゃん、バイトの学生たち、様々な年齢の方が働いていますが驚くほど皆さん良い方ばかりです！
過去の勤務先を振り返っても必ず1人くらい嫌な人がいたのに、私の勤務している店は本当に優しくて気さくな方ばかりですぐに馴染めました。
人間関係ばかりはお店によって大きく異なるので、もし働き始めて人間関係が合わないな、と感じたらすぐに辞めた方が良いかもしれません。
ジョイフルに限った話ではありませんが。

マニュアルがコロコロ変わったり、売上確保のために迷走しまくっていたり、仕事量に比べて時給が低すぎたり、どう考えても1人でこなせる訳がない仕事量のタイミングを1人でやらされたりというマトモとは言えないような点は店長ではなくもっと上の決める事なので、そこが改善されない限りは勤務環境は変わらないでしょうね。
店長やマネージャーくらいの人達は中間管理職ですから板挟みになる苦労もあるでしょうし、上の指示には従わざるを得ないので…
現状のままではあんまりオススメはできません。
ただ、人間関係が安定しているお店なら支え合い、助け合って働く事ができるので、その点が大丈夫そうな所ならそこそこ良いと思います。

子供が小さかった、家から5分、人間関係が悪くなかったなどの理由で約15年パート勤務（フロント）しましたが、来月辞めます。
長期間働いたので、おそらく自分は感覚が麻痺してるのだと思いますが、ズバリ言うとジョイフルで働くのは止めましょう！
ここまで続けられたのは唯一、人間関係（店長以外のパート、アルバイトの）が良かったからだけです。
ここ3-4年で会社の方針が、迷走しまくり、何を目指しているのかまったく理解できません。
このAI時代に人がやることが多すぎるのに、売上に対して使える人時が決まっているので、とことんまで人件費削ります。そのくせ提供時間を早くすることにこだわって、いちいち伝票を機械に通して時間を測る、という無駄なひと手間を増やしている。
少しできるようになった新人をこき使い、大人しく真面目な人に丸投げする。だから、せっかくできるようになった人が次々辞めていきます。性格がいい人ほど辞めます。当然だと思います。
あまりにも言いたいことがありすぎて溢れそうなので簡潔にまとめると、ジョイフルで働くのはやめましょう、です。
タブレット注文、セルフレジ、ウェイティング番号発券機などが導入されたら少しマシになるかもしれませんが、おそらくあと10年はないでしょうねー。
ちなみに、今回辞めるのは長年共に働いてた人たちが次々辞めていき、タイミングよく別の仕事が見つかったからです。1ヶ月以上前に言ったのに店長にキレられましたねー笑
これだけ働いててもこれですから。

アルバイト歴半年
私は現在 ジョイフルでアルバイトとして
フロントしてます。(フロント▶お出迎え シルバーを席に持っていく オーダー伺い 料理提供 バッシング トイレの清掃)
なぁんだ簡単じゃんって思われるかもしれませんが、初めてのバイトをジョイフルでしたい！って考えてる方、バイト未経験者の方はオススメしません✕ コンビニ等をおすすめします。
簡潔に言いますと ブラックに近いです。
ブラックとはいえ 給与を貰ってない訳では無いです。ちゃんと 給与は貰っております。
しかし、ほぼ毎回入る度に残業、残業ばかりです。
そして、面接時に私は夕方で3、4時間を希望しておりました。
でも、現在は昼間入り、最長6時間に増やされました。
また、休みは2日あった休みを1日だけに減らされました。
それに、人数が足りてないからなのか1人対1人で対応してた時もあります(キッチン1人に対してフロント1人)
店長が変わったからなのか、ただ半年すぎたからなのか酷いですのであまりジョイフルでのアルバイトは、オススメしません！
楽そうに見えますがとても大変です。


最後に言います。ジョイフルでのバイトは辞めた方がいいです^^*
で忙しくてもやりがいを感じられるようなバイトしたいって方ならオススメかもしれません

約一年フロントクルーとして勤務してます。

私の場合は、ランチタイム、ティータイムがメインですがティーは基本一人です。
今では給料を上げるために月に5日ほどディナーまで入ることもあります。
最初は先輩クルーや店長に教わりながらやってました。
慣れてくると自分の中で優先順位が立てられて効率よく仕事できるようになります。自然と体が覚えていくので慣れるまでの辛抱かなと思います。
私の場合はジョイフルの前に別の飲食店でフロント（接客）をしていたので接客のやり方が基本同じで体が覚えてたのもあってか2ヶ月くらいである程度できるようになりました。（週5勤務で）

人間関係はもうそれぞれって感じです。
私の働く店舗ではランチタイムのほうがクルー間は比較的コミュニケーション取れてると思います。わからないこととかもすぐに教えてくださいます。
ディナータイムはランチタイムとは全く違う人とやってますしディナーはまあ愛想がないというか変わってる人が多くて気使うしやりにくいです。

私の勤務する店舗は殆どが常連さんばっかりで成り立ってるような感じですね。毎日来る人もいれば特定の曜日に来る人もいます。そのお客様が来たら先輩クルーと「この人○○を頼む人だっけ？何がソース変更とかあったっけ？」と確認をよくしてます(笑)
常連さんとも仕事に慣れれば話すようにもなりましたし、常連さんの好みとか何が必要とか自然と覚えるので（クセのある人は(笑)）お客様にあった対応をすることで「ありがとうね。」とか「覚えててくれたんだね！」とか「また来るね」と笑顔で帰られるのを会計後に見送る時にやっててよかったとやりがいをすごく感じます！

店長も異動があるので…それも突然に。
入社したころの店長は本当に良い人過ぎました。厳しいけど店長自ら動く人でクルーからの話は聞いてちゃんと対応する人だったので、ベテランのクルーからも信頼は厚かったです。私も信頼してました。
店長が1店舗に在籍する期間は本当バラバラだし、中途半端な時期に異動もあるのでそこは何とかしてくれよと先輩クルーさんとよく愚痴ってます(笑)
また今度店長が変わるのでどうかな。。。という不安が大きいですが…

ジョイフルはシフト制なので曜日や時間帯によって一緒にシフトインするクルーも全く違うので色んな時間帯とか人を見て自分の働き方を見つけてもいいかもしれません。

圧倒的に人手が足りません。
店長が全く寝てすらいないところや、店長がやめてしまい不在のまま営業している店舗もあります。
店長を含め社員さんが激務なので、一般クルーは10時間越えて働いていても8連勤とかでもとくに何も言われません。
自店舗だけを何とかできればいいのですが、エリアごとに担当が別れていて、別の店舗の店が回らない場合、応援という形で自店舗から人を出さなければなりません。その場合、移動に片道一時間はざらにあります。
人手が足りない割に業務が複雑になっているので、他に書いている方が多いように手が追いつかなくなります。それでも接客業なので嫌な顔せずお客様の対応をしなければなりません。
シフト上の要望はいろいろ聞いてはくれますが、人がいないのでとても限られたものになります。そのくせ休み希望の分だけほかのクルーや社員に負荷がかかるので休みさえも気が気ではありません。
それに毎回完璧なシフト作成ができないので、前日に出て欲しいという連絡は頻繁にあります。
このような現状があっていいのかと残念な気持ちになりますが、現実です。本当にいい店舗もあるかもしれませんが、頻繁に求人を募集している店舗は気をつけた方がいいかもしれません。

今創業祭をやっていますがどれくらいお得かは置いておいて、ランチタイムが無い時間曜日などはそれなりに出ます。
内容はサラダやデザートを追加するものなので普段は現場に来ます。
今年が49周年らしいです。つまり来年は記念すべき50周年となります。
ハッキリ言って今のジョイフルが50周年を迎えたらどれだけ盛大に、どれだけ現場に負担を掛ける政策を取るか想像も出来ません。
なので基本オススメしないバイトですが来年の創業祭が終わるまでは更にオススメしないです。

バイトしてまだ１週間あまりですが、たいしたて教えてくれないうちからバンバンこき使われます。
注文ブザーが鳴ってると他の事してるのに、鳴ってます！って自分が行けばいいのに新人だからとやたら行かせる
大学生が多くて無愛想で可愛いげのない偉そうなスタッフがたくさん。確かに若くて動きもいいしミスもしないけど、、(そら慣れてたらできるわ)
あー辞めたいのに辞めさせてくれないし、最悪。
ドンドンやらされて焦ってミスしたら冷たい目で失笑。新人フォローもできない、最低な仕事です。

働き始めて3ヶ月ですが、辞めようと思っています。覚えることが多く忙しいのは他の仕事でもそうだと思うのでいいのですが、色々質が悪い。店舗設備は古い上汚くて恥ずかしい。せめて掃除を、と思ってもしなくて良いと言われるし、第一少ない人数で運営するので手が回らない。上の人が巡回してるのに何見てんだか。スタッフの一部はその日いない人の愚痴言うし、わからない事を先輩に聞くと「あ、それ私わからんわ」と客の前で言われ、これまた恥ずかしい思い。他の方が書いてるように社員は特にレベル低い。管理者って言えるのかなって言うより病気ではないかと心配。うちの店だけかもしれないが、シフトが出るのが遅いので予定が立てられないのもやめたい理由の１つ。いいところは、、、接客力はなくても出来るので淡々と作業をこなしたい方にはいいかも。とにかくトイレは絶対使いたくないし正直料理も食べたくないかな。

繁盛店もあればそうでないところもある。
繁盛店は大変だと思います。


ホールは21時（22時）以降、一人で数十人を回さなければいけなかったり、クレーマーな常連客など一癖も二癖もある人の接客をしなければならなかったりすることもある。身の危険を感じたこともある。
客席チャイム音と会計（しかも個別会計）と料理提供と喫茶が重なった時は気が狂いそうになる（笑）。


閉店作業がある店舗は、片付け作業（布きんの漂白、ソースポット洗浄、シルバー等洗浄補充、釣銭計算＆レジ締、シフトの打ち込み、フロアの掃除機掛け、グラス類補充、ドリンクコーナー洗浄、トイレチェック　廃棄物量確認、賞味期限チェック、その他もろもろ）
を接客こなしながらしていくので頭の中整理しながら動かないといつまでたっても終わらない。終わったと思っても何コかはし忘れてしまっていたりする（次回来た時指摘される）。


キッチンは次々おくられてくるオーダーをこなさければならない。

22時ごろには料理のストックがなくなっていたりするから野菜を切りながらとか大変そうだ。
在庫確認、仕込み作業、床掃除、食器の洗浄　その色々　オーダーこなしながら一人でしなければならない。（キッチン担当ではないからわからないが担当さんがきついと嘆いていた）

ホールを一人ですることになった時は不安で不安で仕方なかった。
他の飲食業は業務を単純化したり負担を抑えるよう努力されているところが多いが、ジョイフルは結構手がかかり面倒だなと感じます。