レバウェル介護（旧：きらケア） きらケア介護求人の口コミ・評判

経験者で2ヶ月後に退職予定のため、情報量が多いことから利用しました。
最初は丁寧に話聞いてくれましたが、提示してくれる情報が、希望と違う種類の施設や給料等が多く、修正をお願いしても状況は変わらずでした。ハローワークも併用しており、そこでの情報を伝えると紹介実績があるから問い合わせますといわれましたが、返答なく、2週間後にこちらから確認すると返事待ちとのこと。自分で直接確認したら、すぐに面接いただきました。状況報告をしたら、50歳以上は求人が少ないので無理です、と連絡が来なくなりました。
今後、利用することはないですし、おすすめはできないなと感じました。

こちらの要望・条件を伝えレバウェルの担当者に調べて頂くのと、同時に一応こちらでも初めにレバウェルの求人サイトを調べ希望の職場がなかったため、レバウェル以外の求人サイトで条件に合う職場を選び、レバウェルの担当者に伝え条件等の確認をしてもらっていました。
2週間程他のサイトて探していましたが、再度レバウェルのサイトで検索したところ希望通りの職場があり担当者に連絡をしましたが｢その職場は10日前に掲載され現在先行中の人がいるため募集はしていない」との返事でした。
なぜ自社で掲載したときに連絡がないのか？そもそも把握していない感じでした。
その後は出していた3つの条件の1つを削られ、また1つ削られで残った1つの条件だけ合致した職場ばかり紹介され、その条件なら自力でいくらでも探せるので紹介自体をお断りました。

夫が転職時に利用したので私も紹介してもらい利用したのですが、当時から基本電話連絡はものすごくくるのに突然1週間くらい音信不通になることがある、との事でした。
私もある時電話の約束の時間になっても来ないので、どうしたのかと思ったら数時間後に別の方から担当は体調不良で早退しました、と電話がありました。いや、午前中来てたなら今日電話できないことくらい連絡してくれと思いました。何の為の専用LINEなんでしょうか。子育てしながら利用なので時間に合わせて子供寝かせたりして待ってるのに。
その後、面接の予定で良い日を先方に伝える段階になって、連絡すると言われていたのに連絡来ず。こちらから都合の良い日を連絡したものの、先方に確認しますと、おそらく担当じゃない人からLINEが返って来たもののその後音沙汰なくなりました。素早い連絡は先方の心象にも関わってくると思うのですが、どう言うことなんでしょうか？
もういいや、と自分で活動してすぐに採用されたので、もう決まったので対応は結構です、と再びLINEを入れましたが、返信は何もないです。
パートの転職だったのでやる気が出なかったのでしょうか？であれば、パートの対応は辞めればいいのに、職種問わないとか言わないで欲しいです。

夫の方も、就職後の聞き取りで、OJTしっかりしていると聞いていたのに、未経験なのに全然教えてもらえない、と内情をお伝えしたのに、わかりましただけで音沙汰ないです。
手厚い対応とは言えないのではないでしょうか？
正直私は何もしてもらっていません。

初めてこう言ったエージェントシステムと呼ばれるもの利用しました。

希望の聞き取りもそこそこ、ハローワーク情報・ネットからとれる情報の会社や法人の紹介しかない。条件面も全てネットで見れるもの。どうしても面接オファーがあると言うので、仕方なく受けた所は、指定時間過ぎても面接員が揃わない＆圧迫＆家族面や資産面を聞いてくる（面接で聞いてはいけない事項）という、お粗末法人。もちろん、事前の書類の確認・当日の付き添いなんてものも無い。面接後、お断りを入れると、もう私の地域でご紹介出来る所が無いとの事。他社にも、おたくのサイトにも希望条件に合う所がワンサカ掲載されてます。一応、私の住まいは中核市、どれだけ使えないんでしょうか？

終始、穏やかな会話ではやりとり出来たのが唯一の救い。自分でしっかり比較検討できる方は、必要ないかも。むしろこの業界であれば報酬を払わなくてはいけない分、採用確率が下がるかもしれない。貴重な体験をさせてもらいましたが、時間と労力、交通費や書類の無駄でした（個人的意見なので、あしからず）。

良かった点）　相談窓口にメールないし電話連絡すると即座に対応してくれる

悪かった点）
　
・電話連絡の時間を先方でしてくるも約束が守られない
・事前面接前に送られてくる事業所のHPのアドレスが間違っている
・同行なく面接に行った際、先方の採用担当者に「あなたの売り込み、紹介会社名は言うも、肝心の担当者様自身の連絡先を言わずに電話と切られたので、選考結果の連絡が出来ない。あなたは分かりますか？」と言われる。

・紹介された場所で唯一、希望と合致した場所の面接後にすぐに連絡があり「面接開始前に採用担当者様へ送ったあなた様のプロフィール等を誤送信してしまった」と言われる。
　
　しかも「誤送信した相手が、今回の募集職種で、現在のその方は自分が異動になる事を知らず、ましてや面接を行われている事も知らなかったため困惑している」との事。
　
　「この件について、上司が先方の事業所に謝罪に行った」と共に私にお詫びはあるも、不信感があり担当を替えてもらいました（最初のキャリアアドバイザーの直属の上司）

　その後、当初の期限より遅れて来た結果が　「最初の募集時とは違う職種、サービス形態、別場所での事業所でなら面接を進める」という内容に変更される。

　この点について「当初の私の情報が事前に、異動前の方に知れてしまい、結果ポストに空きがなくなった為に選考内容が変わったのではないですか？」と伺うも、当の担当は「実は私は先方様の採用担当はやりとりしておらず、更に上司の方が直接やりとりしていて私はその伝言をしていただけなのです」と言われる。
　また「私では説明できないので申し訳ないですが、その上司から説明を受けて貰えないでしょうか？」という返答。

　色々な意味で雑な対応でした。

担当は女性の方。
何社か提案してくれたが、条件がイマイチ。
紹介してくれたところはホームページに書いてあることしか教えてくれない。
異常に電話したがる割には、内容が薄い。LINEでもできる事をわざわざ電話で言ってくる。
レバベル介護さんで一社面接、他の業種で一社面接することを伝えると、自分の紹介した施設より、もう一つ受ける会社のことについての詳細を毎回聞いてきて、しつこいと感じました。
教えても、そこよりいい施設を紹介せず、給料の交渉とかするわけでもなく、ただ聞き出すだけ。
担当の方に、教える必要ありますか？というと笑いながらご参考までにと毎回言われ、答えたくないと言っても毎回聞いてくる。2社とも内定もらった時も、どこの会社受けたんですか？年収はいくらですか？とまだ聞いてきて、流石にしつこすぎると思いました。
それを聞いて、なにかをする訳でもないのに意味がわからないです。
紹介してくれた施設はよかったのに、本当残念で、ストレスでした。
この方に、報酬が行くと思うと腹が立つので辞退させていただきました。

正社員希望で、初めて紹介サイトを利用してみました。
介護求人で検索すると第一位で出てくるので期待してました。

よく分からず登録しましたが、即電話返信をいただきました。
ですが、結局のところは、自分で何でもやるため、
連絡を取ってくれるだけで、期待するようなことはしてくれません。

こちらからすると、オペレーターは適当です。
相談すると褒めてくれますが、実際はよく分かってないような？
紹介された会社へ面接に行ってみれば、
特にレバウェル介護からの連絡はないみたい。
ただ自分が作成した書類を提出し、普通に面接をしてもらっただけです。

なので、利用するだけ無駄と感じました。
こちらは急いで就職したいのに、２週間に１件の応募。
そして、面談まで時間がかかり、採用までまた時間がかかる。
そんな感じで２か月を無駄に過ごしただけでした。

その会社は落ちましたが、今度は希望してない会社を紹介されました。
そこは、別の方面で有名なので断ったら、その後は一切連絡がなくなった感じ。
こちらも不信感が出て、利用しなくなりました。

履歴書や職務経歴書のアドバイスをくれるわけでも、
面接に同行してくれるわけでもないです。
本当に自分で応募するのと変わらないですよ。

そして、紹介してくる会社の給与は、
サイトに掲載されている金額よりも少ないです。
なので、自分でやった方が良かった・・と後悔した感じでした。
なんとなく、就職を邪魔された感もありましたし。
交通費を無駄にするだけなので、今後は利用しないと思います。

転職先を決めずに退職していたため、求職活動に必死でした


面接対策や履歴書の添削などしてもらえるのかなと思っていましたが、

数日後に面接があると、、、

担当者は隣に座ってくれましたが、私の発言をフォローしてくれるわけでもなく

何だったんだろうなって

期待していた自分がバカだったのか

あまり求人数ナンバーワンていう表示だけで釣られちゃいけないんだと思います

希望を色々伝え、気になる施設を伝えると、他の施設を提案し、「転職率が少ない歴史ある施設でこちらの方がいい、まぁ受けたいと思うなら連絡してみましょうか」とあまり勧めたくない雰囲気。他にも自分で探していると応援してるフリして、求人サイトの批判。逆に勧めたい施設は給与水準がいい…と年収のことをずっと言ってくる。年収ではなく、雰囲気とか働きやすさ、長続きさせたいと主張しているが、結局同じ施設ばっかりすすめてくる。
面接受けてみて内定決まったが、結局中身はわかりませんすみませんと言うので不信感満載。早く働きたかったのでとりあえず入職はしたが、やはり定着率は悪く、設備も古くて故障、ハエ飛び回って汚い環境、人員も少ない上身体介護度も高いので負担が重くのしかかり、身体中が痛いと訴えたが、そうですか、またお休みの日にお電話します。と繰り返すばかり。とどめには、先方にはどう伝えたらいいでしょうか？などちょっと呆れるような発言。
転職失敗に心折れそうです。自分で探して行く方が良かったと思いました。