コメダ珈琲店のアルバイトの口コミ・評判 15ページ目

店長次第だと思う。

店長の性格がとても悪いから最初も今もとてもつらい。

初日から悪口のオンパレード。
きっちり教育として叱る、教える、という訳でなく、聞こえるか聞こえないかのところで延々と文句を言ってくる。初めの頃は泣いてた。

一年続ければ時給は上がるし早朝はアップするからまだいい方だけどこれより低かったらやってられない。

ここまで続けてこられたのは店長以外に優しい人が多かったからかな

店長が嫌われ者だから他のバイトの仲は比較的よかった。

土日の午前と午後、平日の午前と午後で店の雰囲気がかなり変わるから、時間を分けて店長やバイトの人柄など下見に来ておいた方がいい。

研修日ビデオを1時間見せられた後すぐホールデビューしましたが、店長以外アルバイトで仕事は教えて貰えず、見様見真似で接客をしましたが、わからない事もあり、その時は同じアルバイトの人に怒られてメンタルやられました。細やかなサービスを売りにしているので、とにかく覚える事は多く略語を覚えるのに必死でした。
忙しいモーニングやランチ時間の
週2回3時間しか入れて貰えず、全然稼げ無いですし、
悩みを話せるような環境では無かったです。初めてのバイトの方にはおすすめしません。

初日からかなり雑に、全ての業務を説明されました。備品の場所なども一気に教えられます。メモはもちろんとりますが、書いている時間がないくらい早口で、次々と進みます。これではまず、覚えられませんよね。
バイト2日目、罵倒の嵐です。基本、叱る事が育てる事、くらいに勘違いしているのでしょうね。
「また忘れたんですか？」
「昨日教えましたよね！」
パートの古株達は新人をいびる事でストレス発散しているようです。
5日目に店長に
「やる気ないなら帰れ！」
と怒鳴られて、さっさと辞めてきました。
たった5日でしたが、ストレスから体調を崩した事は今でも忘れられません。
絶対にここでは働かない方がいいです！

1日目に1度教えて貰っただけで後は自分で考えて動けと育成放棄された。分からないことを聞いても他の人に聞いてと言われる。言われた通り自分で考えて動いていたら他の社員さんに研修をまともに聞いてないと怒鳴られた。
自分の働いてた店舗は面接の時に特定の曜日以外は出れないと伝えたけれども無理矢理出るようにさせられた。しかもトイレ休憩の時間だけ給料から引かれる、店舗以外にも出店して催しにも参加しなければダメと言われた。(しかもこれ全部面接時に教えてくれず契約書にも書いてない)しかもこのことでオーナーに聞いてみたら忘れたととぼけられた。
自分はこのような理由で嫌になりました。

始めて2ヶ月経ちます。
店舗にもよると思いますが、社員が最悪です。
きちんとトレーニングしないくせに、注意だけは一丁前です。
言い方はキツイし、頭ごなしです。
〇〇なところが嫌！と面と向かって辞めたパートさんから言われているにも関わらず(しかも複数人から)改善しようとしません。向上心ないです。
新しい人が入ってもみんなやめていきます。

それから、ドリンクのポジションですが、手首にかかる負担が多く、痛みが出ます。サポーターつけて仕事してる人も多いです。箸やペンを持ったときに痛みが走ることもありました。日常生活に支障をきたしたら…と考えるとこわいです。

店長や社員、長く働いてるパートが、驚くほど感じが悪いです。店長は気分屋で理不尽な怒り方をするので、怯えながら謝っているパートさんがかわいそうでした。パートの御局は私が出勤初日に丁寧に挨拶するも、目も合わせてもらえず眉間にシワを寄せ面倒くさそうにボソッと返事をされ…。いつも機嫌が悪く一緒の時間が苦痛でした。

やはり店長の人柄の影響が大きいのか。忙しかったり店長の機嫌が悪いと、職場全体の雰囲気が悪く商品や食器の扱いが雑な人が多く驚きました。厨房からドリンクが置かれると雑なのでこぼれますし、フード類は形が崩れます。お客様にお出しする商品なのに…ありえません。

上に立つ人達が基本的にイヤミっぽいので、本当に働いていて楽しくないし、みなさん笑顔はどこに？という感じで。不愉快で楽しくないので辞めました。仕事内容については、覚える事は確かに多いですが覚えてしまえばそれ程大変ではありません。そして皆で声をかけ合い笑顔で働くということを望まず、事務的に淡々と働き時間になったらさっさと上がりたい、という方には向いていると思います。

フランチャイズのため、マニュアルはしっかりしていません。
やり方も人それぞれで、指導係によって言う事が違って混乱しました。
人間関係に馴染めなかった私はギブアップしましたが、それも人それぞれだと思います。私はみんなあだ名で呼び合う店舗にいましたが、馴れ馴れしい雰囲気が好きな方には向いてます。
本部からの指導も入らないので、茶髪、鼻ピアス、派手な色のスカルプ、なんでもありです。

退職後。
源泉は指定日までに出ないと言われ、いつまでに出るのか聞いたら未定と言われました。これもフランチャイズならではでしょうか。
店長やオーナーが最低限の事務作業をしてくれない時の相談窓口があるといいなぁと思いました。

自分が応募した店舗は、社員さんの数も多く、分からない事は何度でも聞いてというスタンスで、物腰も柔らかい方ばかりです。
人手不足でマンツーマンで一つ一つ丁寧に教える事が出来ないから申し訳ないとも言ってくれます。

ですがヘルプで行った店舗、研修で行った店舗はギスギスしていて、備品の場所や卓番を聞いただけで舌打ちされました。
研修で行った店舗では、長く勤めてそうな人たちは和気あいあいとしてましたが、新人のネームプレートの人や若い人達は最低限の会話以外しないで淡々と作業をしていて、新人さんがお客さんに聞かれて分からない事を先輩に確認しただけで怒鳴られていました。

こんなに店舗によって変わるのも珍しい気がします。
店長次第なのか土地柄なのか…。

覚える事、やる事は多いです。

タッチパネルがある店舗もあるみたいですが、自分がいる店舗はないので、お客さんの注文を聞きに行くのですが、細かく聞くことも多いので嫌な顔される事もあります。

衛生面も店舗によるみたいです。
タイマーを使って従業員が定期的に手を洗う店舗もあれば、出勤時の手洗いすら時間がないから早くしてと言われる店舗もありました。
ただ、一人一枚ダスターとアルコールをエプロンのポケットに入れて、そのダスターでテーブルと椅子を拭くのと、キッチンの人は素手で作業するのはどこの店舗でも同じみたいです。
店舗によっては決まった時間にダスターを交換するマニュアルがありました。

時給は最低賃金プラスアルファくらいです。

シフトは一週間毎の提出で、ぎりぎりにシフトが出ます。

良い意味でバイトだと割りきれる人や、学校や本業があってたまにしかシフト入れない人、衛生面を気にしない人には良いのかもしれません。

フランチャイズのコメダ珈琲店で働いたが、
名古屋の本部から来た社員がクソでした。
ボケ、バカ、待て！
早よしろ！等とボロッカスに言われた。
店長や社員は我慢する様に強いて来た。
いざシフトに入ると、キッチンとホールの両方をさせられる。
キッチンにはドリンクとスナックがあり、
メニューが多いのでしっかり覚えてから、
配置換えを考えて欲しかった。
即戦力で社員並みの労力を求められる。
時給は最低賃金で、店内に監視カメラがたくさんある。
駅チカな為に集客力は凄かったが、
その分、クレーマー気質な客だらけで辟易した。
特にモーニングの時間帯は地獄。
最低人員でまわせる訳がない。
守銭奴。

ここに書いてあることは、ほとんど経験しました。したくなかったけど。余りに、酷すぎて、泣きながら、皆はどんな扱い受けてるのか探したら、このサイトに出会いました。働いてた店舗でも、まず、人によってルールが違う、無法地帯でした。サイトに評判の悪い事書かれてるけど、それを分かってて、あえてお手本にしているのか？他の店舗でもやってるから、私もやっていいと思って、忠実に再現してるのか？と思うような人達ばかりでした。こんな人間に、なりたくないと思うのが、普通の神経だと思うし、本当に辞めて良かったです。コンビニで、コメダの商品見ただけでも、ゾワってなります。