丸亀製麺のアルバイトの口コミ・評判 13ページ目

17時から23時まで働いてます。
21時30分ラストオーダーから23時までは
後片付けの洗い物や機材の掃除、朝の準備、酷いときは食材の有無を表に書き入れる。
今まで10回バイト入ってますが、23時に店出れたことはありません。
24時回ることも度々あります。
後片付けの人数も少なすぎる。
朝の本業もやってるので、朝はとても辛いです。
先週店長に「辞めたい」と相談したところ、
「今、辞められるのは困る」「休職して」って。
どういう事？辞職出来ない？
朝の本業に迷惑かかるわ。

釜場に居るラスボスみたいなおっさんも、
何しても怒るくせに、店長の前では「頑張ってますよ」って。裏表激しい。

おむすび🍙作って、お客さんの席に持って行こうとしたら、「こんなん商品じゃないし」って捨てられた。
あなたに教えて貰ったんですよ、店長さん。
自分のおむすびは良くて他の人が作ったら捨てるのか⁉

もう絶対辞めてやる。
無理でしょ、丸亀製麺。

2店舗働いたけど人間関係次第なところがある。
あと店長とマネージャー次第かなー
パートで回ってるところがあるからお局いるところは店長よりパートの方が仕切れる立場。店長早く変わるところも多いから店長に立場は基本あまりない。
自店ルールが多い店、少ない店でもかなり変わってくる。飲食店なのにマスクを付けなない方がいいとか意味わからんルール
古株多くて1.2年の人が少ないのはお局が厄介者な場合がほとんど

2年目です。私個人としてはもう仕事にも慣れましたのでそれほど辛くはありません。忙しいのに変わりはないですが。それよりも新人さんに教えるのがきついです。誰でも入れるので、正直使えない人の割合が高い。2～3ポジやりながら暇を見つけては教えて…とやっていますがメモを取る人がほぼいません。分からないことがあっても自分から聞きに来ません。聞かずに勝手にやってミスをします。そばについて手取り足取り教えてもらうのが当たり前だと思ってる人が多数。世の中そんなに甘くないです。私は言われたことや忘れそうなことはとりあえず最初に全てメモしました。分からないことはどれだけ忙しくても周りの先輩方に聞きました。教わっていないポジションは少し暇そうな時を見計らって自ら｢教えてください｣と先輩方に頼みました。そうしていれば3ヵ月もすればほぼ自発で動けるようになります。同じことを2度聞く必要がないようにすると自分も周りも楽です。ただそれだけのことが出来ない人には教える気が無くなります。ミスをしても仕事が遅くても、覚えようとする意欲が見られる方には頑張ってもらいたいのでしっかり教えています。新人さんは覚えるのが大変だと思いますが周りはもっと大変です。ちゃんと教えてもらえないと言ってる方々は覚える気が無いと思われてるんじゃないかなと思います。もちろん性格の悪い人もたくさんいますのでハズレの店舗に入っちゃったのかもしれませんが。メモを取る、聞く、恥ずかしがらずに声を出す…これをしっかりやってれば半年もすれば2～3ポジ回せるようになります。あくまでも仕事内容は簡単です。接客も、言葉遣いに気をつけてニコニコ愛想よくしていれば大丈夫です。

➖今迄の店が閉店して隣店へ➖

開店までの立ち上げが間に合わないので
効率よくやるにはとの事で店長に一緒に付いて教えてもらった‥
（確かに、見てて、やりやすいなと感じました）
ですが、
その映像が全部、1度見ただけで
頭の中にinputされている訳でもないので
（私は映写機ではありません）
再度、思い出し確認しながら
熟そうとはするものの手間取ってしまい
開店までの立ち上げが全然、
間に合っていない事。

仕事終わりに
店長から、メモも取らない（とってるわ💢）
教えた通りに何故、出来ない、
何故その通りに、やらないのか。と、問われ
これ以上どうやって教えていいのか、
わからない‥と言われました。
他のポジションも同じ
楽なところは、何処もないよ！と
呆れた表情で言われました。

私は仕事に対して楽な所は、
何処にもない事を、
長年、経験している身なので
承知しております。

それが出来ていない私に対し
人を見下し侮辱されたような
精神的ダメージを受けました。
辞めて2週間位経ちますが
未だ、立ち直れません。
夜も寝れていません。気づくと同じ場所で
何時間も何もせずボーっとしている自分‥

こんなにもメンタル弱かったっけ私‥‥

15年という長い経験者とはいえ
環境が変わり、物の位置も乱雑に置かれたあの状況、‥
定着していないので全てにおいて数秒、
スグ行動に移せないのと迷惑をかけてはいけないと
思いの空回りで余計アワアワする中

普段手につけていない慣れていないポジションもやらされ
慣れていない仕込みのgやら
物の位置の確認に追われ、
立ち上げや、お客様のご提供も遅く
開店準備も間に合わない

皆さんが慣れているにも関わらず必死に
間に合わそうとしている中
（部分的には間に合って無かったが）
慣れていない者に対し
同じように動けるはずないですよね？

皆、優しいとは言いますが
それは最初の2~3日だけです。
最初から冷たい方も居ましたが‥
「前に言ったよね？」
と冷たい能面の様な表情で言われ続け
その方も私の行動にイライラしながら
そっち良いから、こっちやって、と

段々と自信がなくなり萎縮する様になってしまい
余計に仕事が出来なくなってしまいました。

各々、教えてもらうのに当たり
微妙に違う部分も有り、
言った言わないと教えた人に確認しても良いかな?
と私に教えてくれた人に聞いてみてるよ。と
言われた通りに、していたが、どうも間違っていたらしく
私の言う事は信じて貰えなかった。
その上、教え方が段々とキツくなっていき
困惑の毎日でした。

きっと誰しもが最初は出来ないのは当たり前
だが、慣れて来ると共に、
その感情、自分が、どれだけ大変で、
ようやく仕事が出来るようになった迄の
過程‥忘れてしまってますね。

私は断じて
慣れている人にも、その様な、教え方はしません。
【一応これでも長い間いろんな方々を教えてきました】

人それぞれ性格も感情も違います。
その人に合った教え方があると思います。

店長はじめベテランの人や丸亀に入ってまだ2年目の方に
人を見下す様な教え方をする（呆れ顔で）
相手が、どう傷付いているのか
わかりませんでしょうね。
きっと気付いていないと思います。
【仕事が出来なくて皆に邪魔扱いされてる事に
慣れなきゃねーッて言われました。（怖ッ！）】

中には、とても親切な方も、
勿論、2名、居られました。
その方々様には、とても感謝しています。
優しい言葉を掛けて下さり
有難うございます。
折角、親切に教えて下さったのに。。。


丸亀製麺で働く事はオススメ出来ません。
店によってですが某店、要注意です。
バイトの男の子と気に入った人だけ
優しいです。
店長が男の子の制服の端っこを少し摘みながら
話をしていたのには引きました。。

何年か前にココにクチコミ投稿したものです。
もうそれから5年近く働いてます(笑)
が、やっぱり上のやり方がどうも気にくわないです(笑)
無駄にメニュー増やしその癖原価、人件費。
そんなん知らんわ！って叫びたいくらい。
地域によって客層が違えば売れる商品も違いますよね。
やっぱり新メニューが始まると目立って売れてない商品が出てきます。
それでも売らないってのは出来ないので発注し販売しますが
結局1日1つも出ない日もあり廃棄になりますm(_ _)m
そんなのが続いても、原価高騰だから、、
と言われ必要な物が買えない
ディナー帯で商品が売り切れる事が増え
そこからクレームに繋がることもあります。
そのクレームも上の人は店側が悪い。改善しろ
とだけ言い根本的な解決に繋がることは一切してくれません
客側意見しか聞かずこちらの意見は
一切聞く気なし、現場の意見が正直1番
店的には大事なんじゃないのか？と思いますが
数字でしか見れてない人達には
なんの事やらって感じなんでしょうね、、(笑)

何のために労働組合があるのか
何のために上の人たちは会議をするのか
何のためにここまでしんどい思いさせられるのか

あと監視カメラ(笑)囚人ですか？授業員わ(笑)
ホールができてない、賄いがオーバーしてる
そんなしょうもない事見るくらいなら
客の流れ、回転悪いかみてそれは何故かとか
見たらどうですかね(^_^;)ほんとにくそです
オススメ出来ますか？て言われたら即答で
答えれるくらいオススメしません‼️‼️

私が採用貰って初出勤の日、すぐ覚えてマスターしてやろうじゃないか！！と思ってました。
指導してくれる方はついたんです。だけどその方が曲者で。
初日ってどのように動けばいいの？どこにいればいいの？
不安いっぱいじゃないですか。
ホールの椅子下げ、座布団の配置、からお客様用のネギ、
生姜などの準備、お茶の葉の確認などそこら辺は良かったんです。
ホールに入ってからです。
お昼時あわあわしてたら、その方がイライラしてたみたいで「邪魔」と言ってきました。
私は、「気持ちはわかるけど言わない方がええで…」と思ったのですがまだ新人なので伏せました。
その他私がやってないことを私のせいにされるなど
2日目に至ってはもう1人でやれよスタンスでしたね、、
違いますぅ〜これはこうでしょ？みたいな言い方でずっと
言われてました(店長不在でした)
正直、2日間で覚えれるのであれば誰だって苦労しない！
ムカつきはあんまりしなかったけどおかげでうどん食べれなくなりました。
他の人は良かったんですがね…

私は4歳、1歳半の子が居る26歳主婦です。
一人目の出産一か月前まで他会社にて営業をしていましたが、ここ数年、育児に専念していたので4年ぶりの社会復帰に丸亀製麺を選びました。
パートで9時15時、週3～4です。

「時給」
店舗によって違うので何とも言えませんが、私の働く店舗は1000円、土日は1050円なので不満は特にないです。
正直言って900円以下の時給では割に合わないと感じるのは仕方ないかと思います。

「忙しさ」
特に日曜の混み具合は半端じゃないです。
しかし私はそこも利点に感じています。
忙しすぎて時計を見る時間がない程ですが、その分はやく時間が経っているので6時間労働もあっという間です。

「人間関係」
一人や二人、嫌な感じの方はいらっしゃいます。
それはどこの職場もそうなのでは？
私は受け流す気持ちを持っているので平気ですが、愚痴が多い職場ですから、気にしいな方には厳しいと思います。
6ヶ月働いていて店長には1度しかお会いした事がありません(笑）
パートリーダーの方と仲良くなっておくと、変な話社員の方より頼りになります。
私はパートリーダーの方に恵まれました。

「最後に」
もう6ヶ月なので全てのパートが出来ますが、最初の一か月はどこのパートが向いてるかを探る期間だと思うので、頑張って2ヶ月は頑張って頂きたいです。
しかし打たれ弱い方や、体力のない方、のんびりさんには丸亀製麺自体向いてないかもしれませんね。
二人の子供を育てつつ、働く事が出来て私は楽しくやっています。

うどんを中心としている飲食店です
ネットのタウンワークで応募しました
応募内容としては期間限定で時給1100円、9時～11時の時間帯で簡単な仕込み、掃除をする と書かれていました
しかし実際に仕事をしてみると事実とは異なることがありました
9時からの仕事のはずなのに3、4人のパートの方達が1時間～30分早く来てサービス業務をしていました
教えてくださった先輩自身が一番サービス業務をしているとのことでした
そして仕事内容を教わった先輩の仕事すべてをやってほしいと言われ強制的に私も1時間早く来るはめになってしまいました
タイムカード切るのはもちろん9時1分前
サービス業務をしている方達はそのことに対してしょうがない、皆やってると割りきっていました
それもとても疑問に感じ店長に訪ねたところ、勝手にやってることだ、自分は指示していない、皆話しながらやっているから時間内に終わらないだけだ と言われました
正直どんなに急いでも2時間以内で終わるとは思えない仕事量でした
そして業務を教えてくださった先輩にも問題ありました
私からしたらいずれ一人立ちするために全て教えてほしいのに教えてもらってないことを自分でどんどん進めていってしまうのです
私が質問しても曖昧な返事が多くわからないことばかり
教わったことをメモにとろうとするとやっていけばわかるからメモとらなくていい と言われメモ取る暇も与えてくれない
やっていけばわかると言われたけど4回目で全て一人きりでやるはめになり、、、
しかもその業務内容にはお金を取り扱うものもありました
とある日には、私自身が出勤の数日前に寝返りを打てない、歩く振動だけで肩に激痛がはしる日がありました
当日には上記のようなひどさはなかったのですが痛みはありました
また酷くならないためにも教わっていた先輩に肩を痛めていていつものようにテキパキと仕事をできないことを伝えました
その時は はい と返事をしてたので理解してくれたのかなと思いましたが、そのあと もうじき一人立ちだよね？そんなんじゃ時間内に終わらないよ とか 椅子の足の裏と椅子の足の汚れをごしごしこすってと指示されました
いろいろたまってたのもありますが本当に辛く感じました
その日を境に退職しましたが、今までいろいろな仕事をしてきましたが本当に一番最悪なところでした
他の丸亀製麺は違うのかもしれませんが、私が働いたところは本当にオススメしません

私が居た店舗ではベテランの方がたくさん居て、その方々に大変良くしてもらいました。人間関係は良好な店舗だったと思います。

ただ仕事量が多すぎて、それに対応出来なくて辞めました。

主にホール、皿洗い、レジ、調理の4つの業務を担当しました。

私が入った時期は丁度コロナ禍で、テイクアウトが始まった頃でした。お持ち帰りのお客様が会計を済まされたら、天ぷらや薬味を箱詰めして、うどんを袋詰めする業務も追加だったのですが、それと並行しながらホールや皿洗い、レジ、親子丼の調理もしなければいけないという内容でした。

お昼のピーク時にその業務の対応をしていたのですが、とても一人で出来る仕事量ではなく、1〜2時間居残って残業して昼の〆作業を終わらせていました。

特にキツかったのはお持ち帰りの対応業務で、この仕事は他の作業を完全にストップさせてしまう上に、時間も掛かるものでした。しかし、他の先輩方はこの作業を体験していなかったためか、何故私がそんなに業務終了に時間が掛かるのか理解できないようで、かなり冷たい目で見られたり、当然レジが混むのでお客様から辛辣なお声も頂きました。 今は完全にお客様のセルフ対応になっているようですね。

これらの仕事を身体がなんとか覚えてきた頃に、今までの業務に追加で、うどんの調理(ちゃんぽん等の季節の新メニュー)も任されたので、「無理！」となって辞めました。

とにかく、給料と作業量とが似合っていない仕事だと思いました。お陰で今の仕事が全然苦にならないといえば良い体験をしたのかもしれません。

ここの口コミも同じようなことが沢山書かれていますね。
ここで働くのは本当にやめたほうがいいです
数年前にパートで雇っていただけましたが、履歴書なし　面接行くといつから入れるのか、その他諸々聞かれてら、「電話対応のときから採用と決めていた」と店長から言われました。
店長自体はとても優しくてよかったのですが、掛け持ち店長の為、ほぼ店舗にはいない
ある意味パートさんが店長みたいな感じになってました。
とにかく初日から酷すぎ、開店前パートさんたちが悪口言いまくってる、朝の挨拶しても無視するパートさん　挙句の果てには「要領はいいほう？」と聞かれる
とにかく精神的にやみます　
分からなくて質問しても、見たらわかるでしょ…みたいな言い方
こんな職場初めてでした。毎日仕事終わり家に帰って泣いてしまう毎日　家事もできないほど、病んでしまい夫に「とにかく今すぐ辞めろ、電話してなんか言われたら俺が対応してやる！」といわれ
4日で退職しました…。
研修期間も無し、とにかく働いてるパートさんがきつすぎる　精神的に病んでしまったので、お店の看板みるだけで気持ちが萎えます。うどんはとても美味しかったのに残念です。