いい話ばかりじゃ、わからないから。
厳しい意見には、価値がある。私たちはそう考えます。ヤラセやステマのない本音サイトとして、様々な報道機関、国立研究機関で引用されています。
※当サイトの性質上、厳しい声は多くなります。低評価が多いからといって必ずしも問題があるわけではありません。みん評について
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一度も出勤しなくても採用報酬とられるのね
一旦採用しようとしてシフトも組んだが
その後、ご本人から辞退のご連絡。
すぐご連絡がきたので、不採用で報告。
そしたら、
【リジョブ】ご入社状況確認のお願い のメール
そこで不採用の連絡をしたら、
弁護士を通じての再度、採用の疑いがあるとのメール
そこで上記内容をメールで返信したら
採用の意思を示し、シフトも作っていたら採用です。
と費用を請求された。
イヤ、、一度も働いてもらっていないのに
意思を示したら採用なの、、、
別に応募の方は誠意を示してくれて、お店に問題が発生したわけでもないので、特にどうこうはないが、、、
出勤していないのに、採用費用が発生するって、、、
ここみたら、多分ホットペッパーに該当のネイリスト表示したからメールが来たのだと思うけれど、、、
採用できない。お金は取られる、、泣きたい
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全く応募が来ない
掲載しましたが、びっくりするくらい応募が来ません。スカウト機能なども使ってカスタマーサポートのいう通りに内容も改善してがんばりましたが全く来なかったです。
営業は調子良く、同じような条件、地域のサロン様も(ちなみに東京都港区です)最低月3件はきてます、今が1番いい時期などと契約につながるような事を言っていましたが、その件で相談しても、応募があるとは約束してない、オプションを付けたらどうか、とマニュアルがあるのか淡々と言われました。
たった一件応募が来たと思ったら、未経験、スクールなども卒業していない、挙句に赤ちゃんがいるので急に休むかも、みたいな人でした…
それで1件と言えるのでしょうか?
そもそも、未経験で無資格、スクールも卒業していない(在学中でもない)人がどうしてネイリストとして応募出来るのか?と聞いたら「そういう方を希望する企業様もいらっしゃる」と言われました
ひどすぎる…
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登録者の人材管理くらいしっかりして欲しい
以前こちらで採用をした者が、
履歴書の経歴には、ネイリストを採用する上で重要な【ネイリスト検定●級合格】などの項目を偽っていたことが判明。
一度でも店舗で開かれる技術指導などに参加させてしまうと、成果報酬を払わなければいけないとリジョブから採用成果報酬を請求された。
求職者の経歴が違う旨をリジョブに伝えてたが、
リジョブは、登録者が書いた情報を基本的に【正】として運営しているので、そこまでは関与しないとの回答。
人材紹介の会社である以上、人材管理はしっかりするべき!!
当該応募者へ何度も合格証を求めたが、最後まで提出されず、
最終的には、リジョブの人材管理の怠慢のつけを採用店舗側に押し付けられるかたちで無資格者の採用成果報酬を払わされた。
全く腑に落ちない。
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違約金ビジネスです
他のサイトでどれだけお金を掛けて求人しても、リジョブで2年以内に応募があればリジョブへの報酬確定です。
例えば専門学校1年で未経験応募、資格取得後の2年以内に別ルートから再応募でもリジョブの手柄です。
つまり掲載するだけ損です。
他のサイトの方が反響ありますし、結局お祝い金目当ての未経験や元の職場で問題のあった応募者が多数です。
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これはきつい。
この手の求人サイトに頼る時って企業側からしたら藁にもすがる思いなのですが、とてもコスパが良いとは言えない結果でした。登録求人者のほとんどは過去に登録していた人で今も求職している人はごくわずかです。いわゆる見せかけだと感じました。利用してみないと分からない事も多々ありましたが、複数の求人サイトを利用した中では一番低い評価です。
中でも解約方法が分かり辛く酷い。自動更新という大義名分でうっかり契約延長も多々あるかと思います。これも60日前に解約申請しないといけないという企業側が不利な条件。普通、30日じゃないでしょうか?もしくは即日解約制度で対応するべきです。
利用を考えておられる方はよく考えてほしい。リジョブもよく考えてほしい。
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採用されやすいのはお店に直接の方が…
求人件数がたくさん出ているし、検索機能で自分の好みを絞り込めるのでとても便利だけど、ここから応募して採用された場合、お店側は紹介料としてリジョブに高額のお金を払う訳だから、よほど気に入ってもらえないと採用はされないだろうなぁ…と思う。自分に自信がある人にとっては便利だけど、そこまで自分の経歴に自信がない人は、お店側が紹介料とか払わなくて済むお店のホームページから直接、応募した方が採用されやすい気がします。
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お金だけ取る会社だな
リジョブはサポート無し
お金は早く振り込めと
振り込んだら 求人の募集の書き方
日に決まってて、それを逃すと、勝手に作ってて感じでさいやく
解約の時はなかなかお金振込まないし こっちから何回も電話してやっと
⭐️絶対にやめたほうが良いですよ
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企業しだい。
正直、介護業界は事業所次第。
私は、リジョブ使って入社して今はリジョブで、掲載してもらっていますが、成功報酬は正直高いとは思いません。
他のところも使ってますが、ここがいちばん安く利用できます。
成功報酬払いたくなくて、誤魔化したりすると
50マンの罰金がかかるので誤魔化しはお勧めしません。
掲載料無料でその分料金がほかより安いので、サービスのサポートはそこまでしっかりはしてないですが、パソコンが出来れば問題ありません。
保証期間も1週間と短いですが、それ以内だとお金は帰ってきたりしますし、契約してる通りなのでそこまで悪質には思えません。
また、この間不採用を求職者へ伝えて欲しいとお願いしましたが、求職者との間に入れないと言われました。
そもそも間に入れないシステムみたいです。
面接してなくても私たちが、連絡先取得しないとそもそも応募者からのメッセージとか来ません。この昨日はつかいづらいなとおまいます。
悪い企業もいい企業もあるので、粘り強くやってみて下さい。
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