本音本音

レバウェル介護(旧:きらケア)の口コミ・評判 10ページ目

辛口評価なら、みん評。

厳しい指摘には、価値がある。私たちはそう考えます。様々な報道機関、国立研究機関で引用されています。みん評とは

※当サイトの性質上、厳しい声は多くなります。低評価が多いからといって必ずしも品質に問題があるわけではありません。

151件中 91〜100件目表示

1.00

即退会しました。

ネットでの登録後に、10:00〜18:00に担当者から電話があるのでご希望の時間を教えてください、という画面が表示されます。
13:00〜14:00を希望したのに、8:50に電話が。出ようとしたら直ぐに切れ「折り返せ」という旨のSNSも届いたから折り返したのに謝罪も説明もなし。その後9:10くらいに改めて電話が来ました。なんのための時間希望制なのか。
仕事をしながら転職先を探しているのに、これからも時間を守って貰えなかったらとても困るので個人的に合わず即退会しました。サービスは良さそうだったのに残念です……。

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1.00

良かったのは、最初だけ

最初は、親身に聞いてくれてる印象を受けていたが
途中からほったかされるようになった
折り返すと言ったまま10日以上
折り返しなどかかってきません
連絡さえ来なくなった。
がっかり

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1.00

二度と利用しない

未経験で希望条件が少し厳しめだと自分でも自覚があったが、全く希望にあう職場を紹介してもらえず。希望にあう職場があっても面接に繋がらないのは私のせいだ。と電話で何度も言われる。
挙げ句違う仕事をしたほうがいいと言われる。
転職活動で不安な時に更に不安をあおってきたり、精神的に追い詰められる。

別で登録した所できらケアで面接断られた所で内定もらえたので担当者の手腕の問題なのか、もとからちゃんと動いてくれてなかったのか、私は二度と利用したくありません。

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1.00

レベル低い会社

みなさんこのキラケアだけは絶対やめた方がいいですよ!
理由があり連絡取れないのに関わらずしつこく連絡はしてくるし連絡取れないと家にまで来ると連絡がきます。
チンピラがやる行動です全然怖くないのですが笑笑

給料も遅れペイミでやるのですが振り込んできません。
本当にやばいので紹介はやめてもらわない方がいいですよ。本当にレベル低い会社です。

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最低です。

初めて利用しましたが、とある介護施設に派遣。グループホームとは言っても劣悪な施設でした。コンサルタントの方も全く介護の知識はなく、サポートして頂きたく連絡しましたが、フォローは全く有りませんでした。派遣を辞めるときも、呆気なく此方が悪いと言う様な態度だったのでもう二度と利用しません。

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とくめいさんがアップロードしたアバター画像

4.00

感謝しかないです

担当者の方の対応が非常に良かったです。連絡も早かったですし、志望動機などの添削もしていただきました。アドバイスも的確で、履歴書を作成する上で非常に助かりました。担当者の方のおかげで、転職活動に前向きに取り組むことが出来ました。言葉遣いが気になるスタッフの方もいましたが、全体的に大満足です。

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1.00

連絡がとにかく遅い

とにかく連絡が遅いです。何かあった際はLINEにお願いしますと言われてLINEするものの全然返信が返ってこないです。しかもそれも一度二度ではなく毎回返信が遅く既読もされてない状態です。急ぎで連絡してる場合はなるべく早くご連絡お願いします。と言ってるのにもかかわらず2日後とかに返信が返ってきます。それに施設探しでこちらが希望してる条件とは全く違う施設を紹介されたりで全然仕事が見つからなく結局半年で辞めました。違うところも含め派遣としては結構長く働いているのですがこんなにも施設が見つからないのは初めてでびっくりしました。結局他のところですぐ見つかりそちらの派遣会社で登録しました。

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1.00

はっ?

連絡が繋がる前までは連絡が鳴り止まず、繋がったら、探しておきますで探しておらず、音信不通。
舐めてるとしか思えない、担当者も上から目線
ここにはもう連絡はしないし、友人にも勧められない

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1.00

最悪

担当が低レベルすぎて話にならないです。
コロナの影響で派遣先にて休業になり
休業補償の話を担当者にしたところ
派遣先に休業補償を出してくれないかと
担当者が交渉をするレベル。。
派遣先も私も呆れました。

その他口コミにもありますが
就業先が決まれば放置です。
トラブルがあればサポートに電話して下さい。
となり、
そこからたらい回しになり
社内の連携もとれてないような会社です。
そんな会社初めてです。

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2.00

ブラック施設に入ってしまいました。

条件交渉の代行などをしてくれた点はよかったですが、紹介されたのは万年人手不足のブラック企業が多かったです。現実的な希望年収を伝えるもそれを下回るものも多く紹介されました。
決めてしまった自分も悪いですが、最終的には 早く決めろ という圧がすごく一番マシそうと思った会社に決めましたがとても雰囲気が悪く次々スタッフが辞めるところに入ってしまい心療内科に通っています。

曲がりなりにも多少介護経験があるスタッフさんを配置したほうがよいと思います。そうでないと求職者の気持ちはわからないかと。

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